新时期如何加强党政干部思想政治教育的问题与建议

发表时间:2020/1/2   来源:《基层建设》2019年第27期   作者:赵林森 汪成林 谢泽军
[导读] 摘要:在中国共产党的发展历程中,我们看到,党对党政干部的思想政治教育很关注,也特别重视。
        成都指挥学院  四川省成都市  610213
        摘要:在中国共产党的发展历程中,我们看到,党对党政干部的思想政治教育很关注,也特别重视。因为党政干部在社会中位于领导层面,对社会经济、文化、教育及政治的发展起着决定性的作用,所以党政干部的自身建设、尤其是思想政治的教育非常重要。本文就当前部队党政干部在思想政治教育中存在的问题进行了简单的分析,并提出了建设性的意见建议。
        关键词:党政干部;思想政治教育;问题与建议
        前言:随着改革开放的不断深入,我国与西方国家的合作、文化交流也在日益加强,随之在思想上也有了一定的融合,导致新情况新问题的相继出现。现在的人们思想观念方面有了较大的改变,思维方式变得不一样了,观念也更加地开放。也会受到一些不良思想的冲击。因此,在这样的时代背景下,部队党政干部的思想政治教育显得尤为重要。在这样的状况之下,部队党政干部更加应当注意到自己应该提高思想政治水平,主动接受教育。
        一、党政干部思想政治教育的问题
        (一)党政干部思想政治教育力度不足
        经过调查分析,部队党政干部思想政治教育的力度不足主要表现在三个方面:一是部队中的基层党政干部工作量大、任务繁杂、责任重大,他们将大多数精力、时间都投入到了日常繁忙的工作以及训练中,即使有时间进行政治理论学习,也由于身体疲惫,对政治理论的学习也是浅入浅出,无法做到深入研究。二是区级党校精简,培训任务下放到市级党校,造成基层党政干部培训基地弱化,导致市级党校在一定的培训场所内,较小的规模,班次的增多,进而轮训时间的短促,无法保障所有党政干部完全实现培训、也无法保障培训效果。三是基层工作量大,党校强制脱产培训,一些基层只能派工作量较小的部门干部去培训,导致基层一把手领导培训盲区出现,无法实现培训的真正目的。
        (二)思想政治教育的普及范围较狭窄
        保证部队党政干部思想政治教育工作顺利执行的前提和基础取决于是否拥有政治理论能力强、素质高的思想政治工作者。随时我国社会经济的改革发展,对部队党政干部的任免更加严格,学历教育要求更高,进而使党政干部与思想教育工作者的政治理论水平不相上下,所以思想教育工作者的综合能力有待进一步提高。但是思想教育工作者的能力提高也有着限制条件,一是思想政治教育工作从业员缺乏专门进修机构,导致很多从业员都是从普通的综合类大学毕业,形成系统性、专业性的政治理论专项框架结构有待加强。二是由于思想政治理论教育不是学历教育中专项的知识传输教育,教育教学不严谨,导致很多从业者的思想政治教育教学严谨度也不够,功底差,经常出现错误的讲解,层层传递,危害性加大。
        (三)党政干部的参与培训的意识较弱
        党政干部的思想政治教育工作非常重要,因为如果有部队党政干部的思想政治方面出了问题,就会对该干部的日常行为以及工作造成严重的影响,甚至会对共产党的根基造成不良影响,让党在士兵以及群众之中的形象受到影响,破坏党的公信力。近年以来,每次召开重大会议,习总书记都会强调党员以及干部的思想以及意识的重要性。并且也大力倡导对于党员以及党政干部进行思想政治教育,维护社会的稳定,保障工作中的清正廉明。但是很多党政干部思想存在偏差,认为训练士兵、工作业绩是硬道理,思想政治教育的软任务、务虚的,在具体抓思想政治教育工作及强化自身思想政治水平上往往应付了事。党政干部对思想政治教育的重要性认识不到位,导致对思想政治教育工作不够重视。


        二、党政干部思想政治教育的建议
        (一)加大教育力度,强化教育内容
        在部队党政干部的思想政治教育之中,不仅要对他们加强理论知识方面的教育。通过教育要帮助他们解决存在的世界观、人生观以及价值观方面的一些问题,让他们自觉形成良好的作风,拥有主动接受监督的意识。让他们随时学习马克思主义,毛泽东思想以及邓小平理论等等党的先进思想,让他们及时的反思。意识到自己当上军官的根本目的,规范他们的行为,树立自觉接受监督的意识。在对他们进行教育的过程之中,可以通过严格设定专题培训来提高党政干部的政治思想水平。首先,确定课程的主题内容,从主题出发,把握重点,向部队党政干部讲解中国共产党的发展史。进而让部队党政干部坚定四个自信,用社会主义核心价值观指导工作,营造良好社会风气。其次,组织专题研讨会,以小组讨论的形式深刻领会党和国家的方针政策,地区经济发展的新政策。最后,通过现场教学的方式,对党政干部进行文化熏陶和法律培训,使其牢记党的宗旨,进而树牢四个意识发挥优良传统并能依法办事。
        (二)调整培训思路,扩大普及范围
        随着新时代的发展,教育培训也要适应时代发展调整思路。使用多种新的教学方法与教学手段来进行教学,这样可以提高教学的效率,让学习者更加的方便。在进入部队里面培训的过程之中,实际操作上有着许多的问题或者临时事件。培训方面的管理人员要提前做出一些应对策略,提前规划好,制定相关政策。在培训过程之中,可以有如下操作制度:一是增加培训班次。为了解决学员的工学矛盾,增加班次可以使学员根据自己的工作性质及实际情况申请调训,自主选择培训班次及时间,并能保证学员学到有针对性、符和要求的思想政治教育内容。二是加大培训力度。部队党政干部由于工作繁忙,轻学习、重业务,但一把手更应该学习充电,可以设置领导讲堂,让部队的一把手定期讲思想政治课。三是扩宽培训对象。部队里面的基层党员和青年党员都会成为将来的党政干部,对他们也可以通过新媒体、网络教育和党员活动室等渠道加大思想政治教育。因为这些年轻的党员对于计算机以及网络都是非常的熟悉的,会利用计算机网络进行相关学习操作。这样既方便这些年轻党员的学习,又能够方便教育者的教学并且提高教学的效率,节约教育资源。
        (三)提高培训意识,优化师资队伍
        要做好部队党政干部思想政治教育工作,必须要有经验足、知识高的师资队伍做保障。因为水平较高的师资队伍才具有权威性,才能够对资深的一些领导干部进行教学,更加的具有可信度。为了打造一支资深的师资队伍,可以进行如下操作:第一,要提升对师资队伍人员的培训力度。首先培训机构要招聘学历高、思想道德深厚的教师,其次要经常组织教师到上级培训机构进修,最后经常组织并鼓励教师下基层、社区、学校等机构进行授课,积累经验、提高政治理论水平。第二,完善想想政治教育优质师资库。经常邀请社会各界、包括中央党校、著名专家、培训机构等特聘教师,成为部队特聘高级思想政治教育工作讲师。第三,开展特色培训,提升专项技能。随着多媒体互联网的发展,可以开设10分钟的微课堂,让教师轮流授课,也可开设1小时的师资大讲堂,以此来提升师资队伍的思想政治理论水平。
        三、结语
        综上所述,在新时代,部队党政干部的思想政治教育特别重要,它关系着国家的进步发展。所以要想提高党政干部的思想政治水平,必须解决培训中存在的各种问题,通过强化思想政治教育内容、调整培训内容、培训普及化、加强师资队伍的等方式,不断提升教育效果。
        参考文献:
        [1]杨海龙.公务员思想政治教育时代性研究[D].中国地质大学,2015.
        [2]王秀良.中国共产党的干部思想政治教育研究[D].南京师范大学,2015.
        [2]张强,浅析基层思想政治工作存在的问题及对策,今日科苑,2010(04).
        [3]闫春光,基层政工干部提高自身素质的有效途径.中外企业家,2017(06).
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