探讨在电力营销中用电检查存在的问题 段巍

发表时间:2020/3/17   来源:《电力设备》2019年第21期   作者:段巍
[导读] 摘要:现阶段,随着我国经济市场体制变化,电力营销成了企业在用电客户服务中的一个主要任务。
        (呼和浩特供电局  内蒙古呼和浩特  010000)
        摘要:现阶段,随着我国经济市场体制变化,电力营销成了企业在用电客户服务中的一个主要任务。怎样才能把电力营销工作做到更好,是所有电力营销企业需要了解的。用电检查工作是电力营销企业在管理售后中重要的一环,为了保护企业的合法权益和社会正常用电的需求,应开展用电检查工作,对违章违法用电行为严惩,使电力营销企业和社会用电环境实现良好的经济效益与社会效益。
        关键词:电力营销;用电检查存;问题
        引言
        现如今伴随着电力企业加快发展,越来越多的人们关注电力营销工作,作为国民经济的重要行业,电力企业的电力营销工作的需要,满足社会对能源的需求,可是因为电力需求渐渐增加,再加上电网建设滞后,这都将不可避免地导致电力供应力下降的安全,制约供电企业的健康发展。可是通过对电力工作的检查,得以有效地补偿电网的安全问题,发现电网运行过程中存在的隐患,并将其一一排除。本文针对电力营销中用电检查存在的问题及应对策略进行分析。
        1用电检查工作的概述
        用电检查工作是针对现在的工厂以及生活用电存在的种种安全隐患以及用电效率存在的问题进行统一的排查。现在的用电检查工作检查的主要目标就是用电用户的电路是否完善及电路是否存在安全隐患问题和电路是否科学性,并且使电路具有非常高的传递效率。而现在许多的供电电路,由于长时间的不维修,导致其用起来存在许多的问题和麻烦,这就是现在的用电工作越来越具有重要性,通过用电工作可以很好的检测出问题和麻烦,并且通过用电检查工作也可以很好的为现在的电路进行更换和维护,对现在的用电起了非常大的效果。而更主要的是随着现在国家产值的提高,用电网络越来越复杂,如果采用更换的方式不但会增高,现在用电网路的负担,还会为国家造成非常大的一部分支出,因此通过用电检查工作的发展也可以很好的实现对用电电路的再回收和再利用为现在的用电企业发展做出了贡献。
        2电力营销检查工作问题分析
        在传统的电力营销管理理念中,目前还没有插线电力营销检查这类的工作机制,没有完善的管理制度与工作组织。电力营销检查是为了通过相应的工作督查机制,消除用电管理中出现的各种差错,提高企业的营销售后水平。但由于检查员在许多电力企业大多从有关部门全面部署一个兼职营销人员是指检查技术水平不高,其继续工作,导致很多人的实际工作细检查通常的形式浅,没有形成一个完善的市场检查管理体系,导致营销管理水平普遍较低。对大量相关的营销数据进行分析与核查是电力营销检查最核心的内容。由于在实际工作中没有完善体系制度,在面对大量数据时,许多检察人员没有办法直接准确的找到相关信息,但是检查线索对于整个过程相对重要,没有确定的线索就无法对检查结果下定结论,效率大大降低。随着营销信息也不断完善,传统的业务、台账、发票这些数据也都被计算机操作,这些东西不在是实物,采用计算机营销系统后,对检查人员的计算机综合操作能力提出了更高的要求。当前电力营销检查工作主要就是从营销信息系统的抽样和现场勘查中进行判断。营销信息系统在营销检查中的抽查非常依赖于检查人员的经验,这可能会导致由于检查人员业务知识不足或对问题考虑不充分而遗漏相关问题,从而使得检查工作没有得到完善。现场检查需要消耗的人力、物理巨大,且整体工作效率得不到更大的提升,因此,有必要在检验前找准检验的切入点,制定检验工作计划,以达到诚信的效果。


        3电力企业改进用电检查工作的应对策略
        3.1建立网络化的用电检查体系
        以往的电力行业沿用较为陈旧的用电检查的工作方式,在当今天科技迅速发展的信息时代,很多电力行业不进行创新与改变已跟不上时代发展的要求,因此,电力应当有效地引进计算机技术与信息处理技术,不断完善相关的监督管理体制,建立网络化的用电检查体系,以强化工作的效率与质量。当检验者完成检查任务以后,把相关的结果、遇到的问题以及相关的解决方案完全输入系统,若以后存在相近的问题,即可尽快查出解决方法,以提升解决问题的效果与效率。
        3.2完善管理队伍
        用电检查工作本身具备较强的专业性,对于工作人员的专业素质要求很高,如果人员素质不达标,用电检查工作的效果也就无从提高。对此,供电企业应该完善管理队伍,加强对于用电检查人员的技能培训,定期开展相应的研讨会,组织技术人员就用电检查以及反窃电工作的经验进行交流,总结经验,促进技术人员专业素质的提高。同时,应该对反窃电稽查机制以及考核机制、评价机制、激励机制等进行健全和完善,明确分工,落实责任,对稽查工作的力度进行强化,做好窃电分析,通过动态管理来保证用电检查工作的效果。
        3.3强化电力营销管理信息系统的建设
        当前我国电力企业仍然以传统管理模式为主,在电力营销管理中引入现代化信息技术有助于加强电力企业营销发展,是我国电力企业未来发展方向。因此,企业要不断加强信息化建设,完善电力企业现代化营销系统,通过多渠道信息服务平台,实现企业之间的信息资源共享;通过微信、移动推送向用户推送精准营销信息。用户也能够通过服务平台查询查询余额、缴纳电费,实时掌握用电信息,从而增加对电力企业营销服务的满意度,促进电力企业的长远发展。此外,电力企业要做好营销管理信息系统的维护,对于系统运营过程中出现的问题要及时调整改进,并结合最新的技术不断完善系统和平台,建立移动互联网防火墙,避免因服务体系混乱和网络安全导致用户信息泄露。
        3.4对用电检查工作的管理模式进行更新
        对现在用电检查工作的管理模式进行更新,现在用电工作的管理模式主要是通过以纸笔为载体的管理,这种管理不但会加大现在人们的负担还会造成人力资源的浪费,同时管理效率和管理精度都不高。而众所周知,信息化时代的到来对于领域之间的融合和领域之间信息的传递要求越来越高,因此就必须要引入信息化技术,加强对现代信息的整合和利用。而利用信息化技术行政体制,就首先要摒弃以往的传统管理方式,通过以信息化为载体的管理方式来进行现在的网络设计和各项电路检查。以网络平台来实现在信息的综合汇总,可以很好的提升现在信息的使用效率和信息使用的基本精度。而且利用最新的人力资源档案管理技术进行管理也可以很好的提升,现在人力资源的分配,使得每个工人每个管理人员都可以发挥出其最大的效率,提高公司的业绩和效果。
        结语
        总之,随着社会对电力能源的需求不断地增加,为了更好地促进电力企业在激烈的市场竞争中处于有利地位,电力企业领导人员应当高度重视电力营销中的用电检查工作。通过有效地用电检查,实时查找电网运行中的安全隐患,并应用相关的措施进行解决。构建网络化的用电检查系统与信息管理体系,提升工作人员的综合素质,为广大客户提供良好的供电服务,进而推动电力企业的顺利发展。
        参考文献:
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