浅析环境监测技术的应用现状及建议

发表时间:2020/5/25   来源:《城镇建设》2020年7期   作者:卞子敏
[导读] 我国当前面临的主要难题之一是环境带来的负面影响
         摘要:我国当前面临的主要难题之一是环境带来的负面影响,在我国早期经济发展时期中,为了实现工业化,我国不少企业给环境造成了极大的负担,在一定程度上降低了人民群众的生活质量,随着现代技术水平的提高,如何防治污染、如何监测环境成为我国当前研究的重点课题。
          关键词:环境监测;现状;建议
          环境监测技术是我国环境管理工作中的主要技术,我国地大物博且人口基数大,因此,对环境质量的监控工作十分重要,相关部门的工作人员需要加大力度保证环境评估和维护,充分发挥主观能动性,促进新时期环境监测技术的发展。
          1 环境监测技术的应用现状
          1.1 环境监测技术的应用状态
          环境监测技术包括了区域样本采集、现场分析与实验室分析三大步骤,在我国现代环境监测制度中,三者缺一不可,共同构建了生态自然的防治体系。在我国经济发展的早期,环境监测技术一般被用来监测企业污染物的排放,避免放射性材料对当地人民群众与生态环境造成破坏,但随着我国生产力水平的进步,环境监测开始囊括自然环境与人类环境双重范畴,以此构建了完整的监测链。
          1.2 环境监测技术的应用方法
          在环境监测技术起步阶段,工作人员往往以实地考察与取样的方式监测该区域污染物含量,这对工作人员来说存在一定的风险且随机性过强,随着科学技术的发展,我国大部分地区已经将监控网络技术取代了人工采样。在传统实验室分析中,也是由人工辅助检测,存在人为操作导致误差大等现象发生,而在互联网技术的支持下,实验室分析开始逐步尝试自动前处理设备,如COD消解、石油类萃取、重金属消解等。同时,在环境质量监控方面,遥感监测、自动监测用于污染源监控,并且能够对当地区域的空气污染物、企业排放量进行精准定位,避免不良企业偷偷排污。
          2 环境监测技术的发展趋势
          2.1 自动化监控
          目前,我国的监控网络设备大部分由传统机械和少量的光学部件组成,这也就意味着监控网络的安全性能十分低下,并且需要相关人员进行操控与维护。随着结构单位组合概念的提出,我国开始尝试以“标准单元”构建“内置块”需求的网络监控模式,这一新模式具有极大的自主性与智能型,能够有效避免人力干涉产生的误差,同时,便携式设备的诞生使得工作人员能够极大地提高实验室分析环节中的工作效率。尤其是多参数水质检测器的诞生,使得BLE水质综合毒性测试的监测工作能够对残留农药、气候反馈等进行预测与监察。
          2.2 远程化监控
          相关部门可以考虑结合遥感技术,建立短、中、长三个距离的远程化,设立短距离内的实时应急警报系统,将环境污染或剧变带来的损害,尤其是在公共安全环境下,该区域内空气成分或气候的突然剧变能够在短时间内造成巨大的经济损失与人身安全危害。从宏观局面来看,工作人员监测生态环境中水污染与空气污染是属于一种长期的战略行为,而加强短期内应急与预警是现代环境监测技术的必然发展趋势。
          2.3 智能化监控
          目前,我国大部分地区已经实行智能化监控,尤其是水质环境与山区地形等特殊区域中,人工无法长时间保持监测,为此,我国建立了监控网络,开启了智能化监控的新探索。随着无线传感网络技术的发展,我国智能化监控体系逐渐囊括各种特殊环境,截止到目前,我国已经基本实现了各类特殊环境下的智能化监测,并针对环境的不同,采集的相关数据也有所偏重。
          2.4 大数据监控
          大数据监控是指基于计算机技术实现的实时数据对比与数据监控,与前三种应用方式不同,大数据监控更类似于一种基础的环境监测功能,无论是智能化、自动化还是远程化,都是在大数据运算的基础上实现同一监测方式的不同表现形式。在大部分人的观念中,现代化监控网络具有实时、远程与反馈等优点,在这些优点的延伸上则是智能化应用与远程化应用的区别,但是,无论是哪一种应用都不能独立完成对环境的监测,因此,大数据监控作为支撑监控网络全方位发展的基础,被普遍运用于各种形式的环境监测工作中。


          3 环境监测技术应用建议
          3.1 提高工作人员的专业水平
          未来的环境监测工作必然随时代进步继续发展,因此为了适应技术的进步,提高环境检测工作效率,有关部门可以组建专业的环境监测工作团队。具体可以通过提高工作人员入职门槛,要求应聘人才具有相关专业证书或工作经验,以确保对实际的监测工作的初步掌握,同时要加强入职培训力度,对入职新员工进行系统的培训,提高其工作能力,也可以采取竞争上岗的应聘模式,通过合理的竞争提高员工质量。此外,对于老员工也需要有计划的进行能力提升,将培训力度加强,同时构建合理的薪资制度,促使员工主动提升自己工作能力。
          如:某地环境监测部门为组织工作能力强的环境监测团队,将招聘门槛提升至需要两年以上相关工作经验或相关专业毕业的应届生才能投递简历,面向社会招聘综合性人才,同时加强培训密度,每个季度组织一次培训考核,将考核结果与薪资联系起来,激发员工的自我提升意识。
          3.2 增加资金投入
          环境监测工作不仅需要工作人员专业水平高,还需要相关部门的资金支持,为提高未来环境检测水平,需要提升对此工作的重视程度。可以从资金投入开始着手,为各环境监测工作占购入设备,对落后设备进行升级换代,同时要求技术人员学习设备使用方法,从硬件支持层面提高环境监测工作质量。此外还可以根据各地环境监测工作的不同需求购置适合的特殊设备,积极应用网络技术提升监测水平,对环境污染重点地区加强资金投入,实现资源优化配置。
          3.3 健全环境监测标准
          我国现行的环境监测标准虽然能适应目前的工作需求,但社会发展日新月异,相关部门仍需根据未来环境监测工作发展方向健全标准。在健全过程中,要将全国大部分地区的环境监测工作需求考虑进去,保证相关工作有的放矢的进行。
          同时根据环境近年来的变化曲线预测未来的工作重点,提高工作效率和监测结果的科学性,此外也可以适当利用大数据环境的优势建立数据库,为后续工作提供方便。
          3.4 完善环境监测机制
          任何工作都需要依靠完善的机制落实,各地环境监测部门为提高监测水平可以制定更加完善的监测机制,在原有工作机制的基础上进行改良,保障相关监测工作能够顺利落实。但要注意机制制定需要与我国法律相符,并将各地环境监测工作的实际情况考虑进去,充分尊重各地工作的差异性,实现环境监测工作的统一管理。
          3.5 创新环境监测技术
          为了给环境控制工作提供更准确合理的数据,相关部门可以有意识的进行技术创新,在现有的环境监测体系中融入先进的科学技术,制定面对重大污染也能及时作出处理决定的紧急预案,对未来的环境监测发展形势进行预测,提高各地监测系统的突发事件应对能力。
          结语
          综上所述,本文针对长期生态环境与公共安全环境做出具体分析,阐述环境监测技术的未来发展方向,并提出新的监测方法。尽管我国经济与科学技术不断进步,各类高科技设备不断推陈出新,但环境监测部门仍然要履行自己的原则性职责,加强长期防治与应急处理,最终落实我国可持续发展战略。
          参考文献
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          [2]吴君莲,杜燃利.浅析环境监测技术的应用现状及发展[J].科技经济导刊,2019,27(18):102.
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