浅谈事业单位党建与精神文明建设的有效结合

发表时间:2020/6/8   来源:《基层建设》2019年第36期   作者:方锦
[导读] 摘要:现如今,随着我国科学技术的不断发展与社会水平的不断提高,事业单位党建的精神与文明建设上面的问题随之进入了一个新的阶段。
        淳安县千岛湖镇环境卫生管理所  浙江淳安  311700
        摘要:现如今,随着我国科学技术的不断发展与社会水平的不断提高,事业单位党建的精神与文明建设上面的问题随之进入了一个新的阶段。在这样的情况下,我国的事业单位党建出现了一个新的转折。一个事业单位想要有更强的存活能力,就必须在激烈的市场竞争当中提升自我,进行精神文明建设,将精神文明建设融入到事业单位的发展中,为事业单位赢得竞争力,从而保证在激烈的市场当中为自己带来经济效益。因此,一个事业单位认识到党建和精神文明建设的重要性变得尤为重要。事业单位可以通过党建与精神文明建设的有效结合,从而来提高自身的能力,帮助自己的事业单位的安全稳定健康长远的发展提供有力的思想基础。如果一个事业单位在党建与精神文明建设上能够得到有效的应用于落实,这将为事业单位的安全稳定发展提供有力的保障。一个事业单位的党员和工作人员,如果能够事业单位在党建与精神文明建设的有效结合的作用下得到学习,会为事业单位提供一个良好的工作环境。党员提高自身修养,能够做到处事不惊应事稳妥,对于整个事业单位来说将会是非常大的财富。
        关键词:事业单位党建;精神文明建设
        一、精神文明建设和事业单位党建的意义
        1.1顺应时代发展
        在如今的社会背景下,事业单位的发展已经呈现出了一种全新的景象,党建与精神文明建设的有效结合成为了事业单位重要内容。党建和精神文明建设的有效结合能够有效的促进事业单位的发展,保障党的先进性以及纯洁性。党委及事业单位的工作人员可以根据党建与精神文明建设来达到促进事业单位进一步发展、改善事业单位的内部环境以及推动职工人员精神层面的积极性。而精神文明建设则是一个事业单位能否在未来向着越来越优秀的方面发展的关键。事业单位部门通过精神文化建设来促进党建工作的发展。这依然成为了现如今的一种我党对事业单位党员干部的基本内容。
        1.2更好的提升工作效率
        在当今的现状下,事业单位党建与精神文明建设的有效结合已经成为了事业内部必不可少的学习内容。在这样的前提下,事业单位部门的党建工作对事业单位的发展变得很是重要。党建工作是发挥党组织的积极作用的一种形式。在这样的前提下,为了保证一事业单位个的工作人员能够有良好的工作效率,党建与精神文明建设便成了事业单位人员对精神文明追求的具有重要意义的保证。通过以上这点,从而保障事业单位部门的快速发展。在如今的社会情况下,随着经济水平的不断提高和科技水平的不断进步,我国各个事业单位在这样稳定的社会形态下,通过党建与精神文明建设的有效结合得到了飞速的进步。在这样的环境下,党建工作对企业的发展可谓是关键。事业单位部门通过对党建精神文明建设的相互作用,来丰富了职工们的精神世界,养成了职员们的精神文化追求。而只有在做好党建工作的同时,才能够充分发挥出党员们的作用,推动精神文明建设的不断发展,从而提升工作效率,为单位某得发展。
        二、精神文明建设和事业单位党建工作中存在的问题
        2.1工作人员素质参差不齐
        说到事业单位党建工作中所存在的问题中,用常见的就是工作人员素质参差不齐。很多事业单位都面临着这样的现状。随着事业单位体制的不断完善与改革,事业单位当中的党组织成员大部分变得利益,他们不在是以为人们服务为目标,而是更加注意自己的利益。当组织当中的个别成员边的以经济利益为主要,加上大多党员的法制观念以及纪律性都比较差,使得精神文明建设无法发挥真正的作用。这在精神文明建设的过程当中,变成了不小的阻力。精神文明建设不能更好地展开,很难提高事业单位部门的发展水平。
        2.2忽略了精神文明建设的重要性
        在整个社会市场当中,事业单位部门占了市场的主要活动力。在目前来看,有些事业单位在自身的发展过程当中,并没有意识到党建与精神文明的重要性。没有对职工人员进行相应的精神培养,导致了大部分党员对理论知识学习和理论学习方面没有做到充分到认识,不注重理论知识的学习,精神层面没有达到相应的基准。有些事业单位甚至是出现了党员对学习内容产生了相应的抵触心理的现象。

在事业单位的实际工作当中,职工人员的思维方式较为单一也成为了现在存在的重要问题。大部分党员不能创新的思考,缺乏达标的精神,这导致了党建工作根本没有办法跟上事业单位的发展步伐。
        三、精神文明建设和事业单位党建结合的方法
        3.1安全促进党建和精神文明建设
        在现如今的市场当中,一个事业单位的安全便是整个事业单位的重中之重。在这样的情况下,为了实现事业单位的生产发展过程当中的安全与稳定,事业单位所要做的第一步是就是需要将党委的认知提高到事业单位安全生产的方面上来。党员们不仅需要高度重视事业单位的生产安全,他们还必须把安全生产作为工作的第一要务。党员们在落实好事业单位生产的同时,还需要提高职工们的安全生产的意识。为了营造更好的工作环境,需要部门的内部有安全的工作氛围。
        3.2发挥基层党优势
        在进行就是文明建设和事业单位党建结合是需要积极的发挥基层党优势。由于党的性质是为人民服务,因此,通过党的服务性质来积极调动更多党职工的责任意识,可以从根本上提高单位的工作效率。并且可以在基层党的日常工作中,与底层员工进行更好的交流,了解底层员工的需要,给予帮助等。发挥基层党优势,还可以更好地发现单位中的不稳定因素,将不稳定因素更好的抑制,推动事业单位稳定的发展。同时,利用基层党开展精神文明建设的工作更加容易。由于基层党和底层员工接触的更为密切,可以及时掌握他们的思想动态等,可以在日常的交流中,就可以将事业单位党建和精神文明的建设意识宣传起来。由此看来基层倒是单位进行,就是文明建设和事业单位党建结合不容小觑的力量。
        3.3加强党务队伍建设
        要想加强党务队伍的建设,首先就要进行党员的思想教育工作。由于开展了很多活动中,对党员的思想教育工作,流于形式很难起到真正的作用,所以在进行党务队伍建设的过程中,需要严格的进行党员的思想教育工作,培养党员形成自律意识,并进行培训任务,提升想要的能力。同时也要求培养人员具有超高的能力,在日常的工作中能够起到带头作用,从而将工作更好地落实,提高队伍的凝聚力。
        3.4加强组织建设
        加强组织建设需要事业单位遵循“三会一课”制度,加强组织的建设,进行活动项目的创意。以单位的支部为基础,明确工作重点并将重点细化,优化工作流程,确保单位的工作可以有序、顺利地进行。选出主要用于开展活动的场地,定时举办交流会的公司要通过活动的举办进行精神文明建设和事业单位党建的工作,呼吁单位中所有党员参加活动,提升党员的意识。
        除此之外,还要践行“两学一做” 精神的贯彻。学党章,学说话,做好党员。在进行加强组织建设的同时,事业单位也要进行两学一做的宣传,更好地维护事业单位的发展导向。
        四、结束语
        在现如今的经济市场下,随着市场的不断减小,场地没有变化,事业单位变得越来越多这种情况下,事业单位需要通过激烈的竞争从而来保住自己的一席之地。为了能够更好地保障自身的发展,事业单位部门则需要从精神方面抓起。更好的进行党建与精神文明建设相结合,可以更好的帮助事业单位发展。在对事业单位职工进行思想道德方面的教育时,事业单位部门不仅要从马克思主义,毛泽东思想和邓小平理论这一指导方针上入手,更需要将理论与实际很好的结合起来。从而达到党建与经济建设相结合这一发展目标。
        参考文献:
        [1]梁燕华,]浅谈当前形势下精神文明建设和党建结合策略[A].“决策论坛——创新思维与领导决策学术研讨会”论文集(下)[C].2017
        [2]司颖,新时期的党建与精神文明建设探析[J].现代国企研究.2017(02)
        [3]牛鹏飞,浅析做好事业单位党建和精神文明建设工作的策略[J].企业文化(中旬刊),2017.(5):63.
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