试述建筑工程管理的影响因素及强化措施 冯建华

发表时间:2020/6/12   来源:《基层建设》2020年第5期   作者:冯建华
[导读] 摘要:现如今,随着我国建筑事业较快发展,建筑工程应满足时代发展需求,注重施工质量通过施工质量的保障,达到施工目标。
        广东建诚监理咨询有限公司  广东佛山  身份证号:44060219881113XXXX
        摘要:现如今,随着我国建筑事业较快发展,建筑工程应满足时代发展需求,注重施工质量通过施工质量的保障,达到施工目标。因此,在建筑工程施工过程中,就需要对建筑的质量有更好的把控,加强建筑工程管理工作,将管理工作落实得更加彻底,同时不断加强建筑施工工艺,不断提升施工技术,从而从各个方面提升建筑施工工程的施工质量。这不仅可以保障使用者的人身安全,也可以保证施工企业的经济效益。
        关键词:建筑工程管理;影响因素;强化措施
        引言
        近年来,随着我国国民经济的不断发展,经济体制逐渐发展完善,建筑行业不断蓬勃发展。由于建筑行业的激烈竞争,不断显现出新的问题,这些问题严重影响着建筑行业的高质量发展,制约着我国建筑行业的稳定发展。为了保证我国建筑行业持续健康发展,我们必须深入了解建筑工程管理的影响因素,制定相关的管理策略,保证我国建筑行业健康、高质量发展,最大限度的保障建筑企业的利益。
        1建筑工程管理的影响因素
        1.1管理的体制机制不完善
        根据对现在的一些建筑企业的企业状况来看,绝大多数的建筑企业是没有与自身企业能力水平相配套的管理体制的,设置专门负责管理机构的企业更是屈指可数。在建筑项目需要进行管理的过程中,并没有相应的工作人员对项目一线的实际情况进行考察、调研,对于工程的一些技术指标没有做到心中有数。此外,在项目施工的过程中,施工人员的技术水平不够专业化,也没有做到专人专责,人岗匹配度不高,这样一来导致工程项目的管理混乱,施工情况不理想。更有甚者,一些施工单位为了最大程度的谋取利益,想尽一切办法地减少成本,管理情况混乱,结构失衡。一些管理人员都一人兼不同的职位,由于不能做到精细化管理、针对性施策,再加之工作任务繁重,最终导致工程项目的管理以及质量都大打折扣。
        1.2人为因素
        人是建筑工程建设中的重要参与者,对整个建筑工程的管理都会产生十分重要的影响,因此在对建筑工程开展管理的时候做好人为因素分析尤为重要。具体来看,高素质和高技能的人员在施工的时候往往能够严格依据规范要标准来,保障建筑工程的安全和质量,完成预期目标。而综合素质较低的人员则往往会在施工过程中不依据规范来,如此不仅不利于建筑工程顺利完工,而且还会影响工程质量。对于管理者也一样,高素质的管理者能够统筹分析,合理对人员进行调度,合理安排工作,高效率完成工作,而低素质的管理者则会带来一系列管理问题。
        1.3施工材料及设备因素
        施工材料与施工设备在建筑工程项目中发挥着基础性作用,对于建筑工程质量具有关键影响,建筑施工过程中对各类施工材料具有较大需求量,同时也需要应用许多不同种类的机械设备。因此建筑工程管理过程中,对施工材料与施工设备的管理也是一项必要的内容。对于施工材料方面,对建筑工程管理的影响主要表现为,材料质量得到良好控制的情况下能够有效保证工程建设质量,在材料质量存在问题的情况下则会严重影响施工质量,因此不合格的材料无法投入使用。企业在这种情况下需要重新进行施工材料的采购,使施工材料采购成本显著增加,对企业的经济效益造成了不良影响。此外,一些质量不达标的施工材料在使用过程中也比较容易造成安全事故。建筑工程施工机械设备为不同施工环节的顺利进行提供保障作用,工程施工的各个阶段都需要使用相应的机械设备。机械设备对于建筑工程管理的影响具体有以下几方面表现:在机械设备选择合理的情况下能够起到促进施工效率提升,节省人力资源,还能够为建筑施工提供充分的安全保障。目前在建筑工程的发展当中,机械设备的使用数量与复杂程度都得到了明显提高,其中包括一些大型设备。如果操作人员没有充分掌握设备的操作要点,或对设备维护管理不当,就会引起设备使用过程中的故障问题,增加建筑工程工期及成本投入。


        2建筑工程管理的强化措施
        2.1建立系统完善的管理制度与体制
        建筑企业要认识到管理的重要性,设立专门的办公部门做好管理的工作,摸索出一套适合本企业发展的管理体制。可以成立负责对项目现状进行调研的工作小组,对建设项目的综合情况进行考察。还要对各类工作人员的岗位进行优化配置,做到专业的人负责专业的事,提高岗位的匹配度,减轻工程项目的管理压力。专门的管理机构需要提前设立,并设置专门的工作岗位,不可管理人员身兼数职,建立规章制度来进行适当的约束。对工作的责任进行明确的分工,合理调配,让管理工作更加精细化。
        2.2不断提升建筑工程有关人员的素质和技能
        建筑工程相关人员整体可以分为两种,即施工人员和管理人员。施工人员的素质和技能直接影响了施工的质量与进度,因此为了确保工程能够按期完工,并且有高质量,应当不断加强施工人员培训,为其灌输新知识和新技能,推动其综合素质的全面提升。而管理人员的素质和技能高低直接影响了管理效果,因此也必须要注重管理人员的培训与教育,积极为管理人员培训成熟的管理经验和管理技能,并加强制度教育,使其熟知并严格依据制度标准来开展管理工作。另外,还要及时对国外先进的管理理念进行引进,使管理者能够紧跟行业步伐,不断提升管理成效。
        2.3加强材料与施工机械管理
        建筑工程管理当中,需要将材料与施工机械的管理作为工程管理重点内容。在材料管理方面,具体应采取以下措施:进行材料管理时,第一是要应严格依据图纸的要求,并根据施工实际情况制定相应的采购计划。在其制定过程中,一方面要充分保证建筑施工的质量,另一方面还需要尽可能降低材料的采购成本。第二是在进行材料采购之前,负责采购的相关人员需要进行充分的市场调查,全面了解有关材料供应方的资质与信誉等方面,而后对不同的供应商进行综合对比分析,选择其中具有相应资质、信誉良好、同时具有较强供应能力的供应商。第三是加强材料使用前的检查工作,从而有效避免不合格施工材料进入施工现场,其中可以实施抽检。建筑材料常见问题主要包括钢筋裂纹、水泥受潮和结块等,对于不合格率较高的材料应退货处理。第四是在使用施工材料时,应根据工程的施工情况合理选择材料,减少应用过程中的浪费问题。进行施工机械设备管理时,需要采取以下管理措施:在机械设备的选择上,需要充分考虑施工图纸的要求,合理确定机械设备的类型、数量及具体型号。机械设备的使用之前,需要先进行测试以及试运行,确保其处于正常运行状态。同时还应积极选用一些新型的机械设备,更好满足建筑施工需求。
        结语
        综上所述,虽然经济的发展和科学技术的进步为建筑企业的发展提供了良好的条件,使得建筑企业取得了良好的发展,进一步提高了工程质量,使得建筑工程管理不断优化,但在实际发展过程中还会有很多因素影响建筑工程管理,需要建筑企业具体分析、全面研究,采取积极的措施应对,不能掉以轻心。
        参考文献
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