摘要：能源是能够产生各种能量资源的总称，它是自然界中直接或通过转换提供某种形式能量的物质资源，即提供能量的来源。能源计量是为了确定用能对象的能源的完善程度而对能源及相关量的计量。能源计量是用能单位科学用能、管理节能的重要技术基础。
关键词：：能源计量；节能；能源计量管理
能源计量管理是企业节能降耗的基础工作，也是提高企业能源利用效率和经济效益的重要途径，实际上，能源计量管理直接决定着企业的节能降耗状况，也关系着企业的自身市场竞争力。计量管理工作主要是使企业对计量数据的收集、处理和使用进行管理的一种工具，并通过精确的计算得到科学准确的计量数据来指导企业进行生产，以提高能源的利用率，进而提高企业的经济效益。
1能源计量概述
能源计量是计量学的一个分支学科，其本质特征是关于能源量及能源使用程度的计量，能源计量是一项非常复杂的社会活动，是技术与管理的结合体，它与一般的法制计量比较具有以下特征，能源计量覆盖范畴的外延性，能源计量的内含和外延复杂，任何政策性文件和技术标准都不可能完全规范它的全部。能源计量发展过程的活跃性，能源计量测量方法的动态性，能源计量学科领域的边缘性，能量计量测量对象的综合性，能源计量测量目的的功利性，能源计量测量结果的互补性。能源计量测量对象是复杂的，测量指标是多方面的，其各种指标的依据都是建立在热力学第一定律和热力学第二定律的原则基础上。一般来说，通过两种无关量测量结果的比对验证，就可以比较准确的了解用能对象的真实情况。
2能源计量管理的作用
随着我国工业化进程的发展，能源消费总量增加较快，一次能源消费中对石油及天然气的需求不断增加。节能减排的战略意义重大。需要我们对能源危机的认识和应对策略研究，迫切需要对能源计量的管理。2.1能源计量管理是节能降耗的方向。用能单位按照规定配备和使用经依法检定合格的能源计量器具，出具科学准确的真实的数据，确定节能方向。
2.2能源计量管理是调节用能的指挥棒。用能单位建立消耗统计和能源利用状况分析制度并确保能源消耗数据真实完整。从而使有效的能源创造出更大的经济效益。
2.3能源计量管理是节能管理的控制器。只有用能单位按照合理用能的原则，加强节能管理，制定实施节能计划和节能技术措施，减低能源消耗。
2.4能源计量管理是行政处罚的基准点。用能单位没有按照规定配备、使用能源计量器具的行为，瞒报、伪造、篡改出具的能源计量数据的行为，能源计量管理部门都会对这些行为予以纠正或者给予行政处罚的。
3能源计量管理中存在的主要问题
3.1意识淡薄
多数企业对《节约能源法》了解甚少，大多数企业能源计量工作被动，认为能源计量是政府要求的，不得不做，采取敷衍应付的态度。GB17167—2006《用能单位能源计量器具配备和管理通则》这一国家标准贯彻执行不到位，仅靠技术监督部门进行推进，缺乏有效技术、资金、政策等支撑。促进能源计量投入的机制建设总体来说尚处于摸索阶段，政府支持力度还不够大，能源计量投入和节能改造项目投资除部分能够争取到政府补助外，主要靠企业自筹。节能降耗等技改项目的审批中还未把能源计量工作作为一个基础条件考虑进去，没有形成有利于能源计量工作的合力。
3.2投入不足
能源计量投入不足，以能源计量为基础的节能潜力尚未被充分挖掘。节能项目多是复杂的系统工程，属于高度专业化技术，其经济效益主要来自节能技术给用户带来的成本节约，节能效益很难从企业整体效益中剥离出来，从而不能对节能项目盈利性和风险性作出准确判断，大大地降低了企业在节能降耗工作中投资的积极性。作为节能降耗基础的能源计量仪表等设施投入则更少，这将进一步导致能源计量数据准确性和可靠性大大降低。
3.3管理人员业务素质低
企业基层班组的从业人员均属于兼职的计量管理人员，从事的行业和技术水平参差不齐，并不具备基本的计量理论和专业的操作技能，导致日常维护不及时，频繁出现误操作，严重影响了计量的准确性和及时性。
5能源计量管理的主要对策
5.1加强舆论宣传
积极开展舆论宣传，为企业节能减排营造良好的环境和氛围。认识是行动的先导，企业利用板报、网络、书籍、征文、条幅、卡片摄影等多种形式，广泛开展“加强能源计量管理促进节能减排”活动的宣传。认真学习贯彻和落实计量、节能相关政策法规，使广大干部职工充分认识到计量是企业管理的关键，完成由“要我能源计量”到“我要能源计量”的意识转变，认识到节能降耗源于准确的计量，从而提高企业的能源管理水平，形成节能减排全员参与的良好局面。
5.2精细日常管理
健全企业能源计量管理体系，从强化能源计量管理、完善能源计量管理体系入手，成立以主管领导为组长的能源计量领导小组，负责企业能源计量管理工作；以计量管理人员为副组长，协助组长完成企业能源计量管理工作，指导班组开展节能核算及考核工作；各中心站以副队长为组员，具体负责本部门的能源计量工作，任务落实到岗位，责任落实到个人，做到能源计量事事有人管，从而形成自上而下的“目标明确、责任落实、一级抓一级、一级考核一级”的能源计量管理体系。进一步落实用能审批制度，对违反者加大处罚力度。加强对没经过审批的非法用能单位加大处罚力度，同时对安装单位亦进行相应处罚。进一步完善能源计量器具的配置，强化能源的计量管理。以《用能单位能源计量器具配备和管理通则》为依据，对企业的计量器具配备进行详细检查摸底，建立用能单位能源计量和节能情况档案，准确掌握用能单位计量器具配备情况。企业用能主要表现对电力、水、气的消耗，根据石油加工业的特点，编制能源计量网络图，通过全面规划，有步骤按照《测量设备采购、贮存、发放管理程序》配备计量器具。通过在能源使用全过程的各个环节上安装的能源计量器具，严格落实各个环节上的能源定额消耗，为企业节能减耗打下良好的基础。加大监管力度，强化能源计量器具的现场管理，组织专人定期或不定期进行现场节能检查和抽查，要求对所有耗能设备每天至少巡检一遍。对发现的用能不合理或跑冒滴漏现象，拍下照片作为考核依据，定期予以公布，并下发问题整改通知单。
5.3提高业务素质
为适应企业现代能源计量管理的需要，提高人员的综合业务素质，每年企业要定期举办培训班，聘请计量专家指导授课，请生产厂家技术人员现场讲解有关能源计量器具的性能、日常维护和使用方法等技术问题。开展综合素质教育和岗位交流，积极开展企业、班组的经验交流活动，积极倡导学习同行和国内先进企业能源的管理方法。企业及时宣贯国家节能和计量政策法规，开展能源计量技术和法律法规培训，通过学习加深职工对能源计量的认识，提高能源计量管理和技术人员的业务素质，树立计量就是计钱的理念，为节能减排打下良好基础。
结论
企业生产是我国家生产的主要组成部分，国家要想实现节能减排，实现绿色低碳发展，企业必须先行。所以企业实行能源计量管理是势在必得的，实行能源计量管理，一方面可以促使企业良性竞争，拥有社会核心技术，实现低投入高产生的大幅回报率，不断提升企业的产能和绩效。另一方面促进企业实现节能降耗，实现了在环保方面的领先发展，保障企业适应社会发展的大趋势，赢得良好的社会评价，促进企业实现长久和长远的长效发展。
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参考文献
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