摘要：随着信息化和自动化技术的推广应用以及发展，在电力事业的发展和建设中，应用信息化和自动化技术的情况也是越来越普遍。500kV变电站实行无人值守运行管理模式将会是一种应用变电站监控主站系统的一种新的模式，实行无人值守运行管理模式可以控制实现和安全监测变电站的工作运行状况。本文简单介绍了我国现有的500kV变电站工作运行的基本特征，然后详细分析了500kV变电站的集中控制运行管理基本模式，并以此为基础深入探讨了500kV变电站实行无人值守运行管理模式的可行性，为以后变电站实行无人值守运行管理模式提供一些参考资料。
关键词：500kV变电站；无人值守；运行管理模式；集中控制
伴随着电网改造速度的逐渐加快以及电力事业的蓬勃发展．在我国500kV变电站的工程建设数量也在不断地增长。由于当前的500kV变电站有自己独特的特点，所以在对变电站工程进行建设改造的过程中，一般是广泛应用电网自动化技术,从而可以实现变电站工程在无人值守的情况下的也能进行稳定安全运行的目的。
1、当前500kV变电站的基本特征
根据我国500kv变电站的工作运行的设备使用状况以及当前的500kV变电站基本工作运行状况．并且对比国外一些技术先进国家的500kV变电站的设备使用情况以及工作运行状态．我国的500kV变电站主要有以下特征：
(1)在国外的发达和先进国家的电网发展与建设中，5o0kV变电站在工作运行中设备的选型和应用有着很大的差异特征．国外在对变电站的管理以及建设运行中，大多数选择使用气体绝缘开关设备来运行支持变电站系统的工作；但是我国在对500kV变电站工程的建设进行改造的时候，大多数选择应用可靠性能比较低的敞开式变电站的绝缘开关设备。
(2)在进行变电站设备的维修与维护工作时，国内的变电站设备的运行维修以及维护的情况比国外要多的多，主要原因就是国外变电站设备可靠性能高、工作运行量小、运行稳定、值班人员有丰富的工作经验等。
(3)在500kV变电站的管理运行工作中，国外和国内的管理分工和管理机构设备之间也有着特别大的差别。在国内的500kV变电站工作运行情况的分工设置和管理工作中，一般是把变电站的运行管理分为三个部分：维护、运行和调度．然后明确划分各部分的职责任务以及管理功能等．从而来支持整个变电站工程的运行工作：但是在国外，在对变电站运行管理机构的职能以及设备的划分中．不对运行部门的设置进行单独的构建．是由相应的调度和维修部门来共同承担，所以突出表现了国内外500kV变电站工作的职能划分以及运行管理机构设置等方面的差异。
2、采用集中控制500kV变电站的运行管理模式的技术条件
随着社会的不断发展，我国超高压电网也在不断的强大和发展，随着电网装备的制造逐渐提高，相应的配套措施也在不断的完善和改进，所以500kV变电站由原来分散的多人值班模式转换成无人值守运行管理模式的是社会发展的必然趋势。所以就得要求使用高效的、先进的经营管理方法来代替当前分散的经营管理方法。
2．1、集中控制的运行管理模式的特点
通过采用集中控制变电站运行管理模式．可以全面的掌握电网的运行情况。尤其是可以在电网紧急的状态下采取安全的控制策略，发生事故还可以及时处理；另一方面，在变电站的正常运行模式下．还可以全面的调整控制电网运行状态的最佳值。从而保持变电站经济安全的运行。在500kV变电站运行中集中控制方式的主要优点就是可以全面的提升管理水平和技术水平，从而降低维护和运营成本，改善供电质量，提高经济效益．保证电网安全可靠的运行，提高电网的稳定性。
2．2、提升变电站的自动化设备
经过许多年来的工作实践，我国现阶段的500kV变电站综合自动化以及保护设备依旧存在着许多缺陷。在变电站的继电保护方面，变电站的日常运行过程中经常会发生信息管理机告警、通道以及保护装置的故障等问题，所以需要现场设备具有较高的协调配合性。
因此50okV变电站要想实行无人值守的运行管理模式。在对变电站进行改造的时候。选用拥有自检功能、维修简单、性能可靠的安全自动装置和保护装置设备：此外还要适当削减变电站工作人员的工作任务．然后在另一方面适当的对变电站自动化系统运行能力进行强化．使得系统的控制能力得到增强。对于继电器的保护方面，积极对保护装置的定值区切换功能进行开放(如一些定值修改、非常用压板等操作)，从而有效减少工作人员的操作任务。
2．3、变电站监控中心的建设
500kV变电站实现无人值守的一个重要环节就是监控中心。监控中心肩负着变电站的正常运行承担运行监盘的职责。变电站监控中心通过主站系统对收集来的各种信息和控制进行数字化的分类整理．然后把其相关的信息能够及时的传达到相应的位置。
2．4、变电运维班的组建
在设备维护单位成立变电运维班，集中人力资源优势，开展站端设备巡视、倒闸操作、工作票办理、“告知”类信息监视、调度操作(变电类)预令联系、新建站生产准备等工作。通过运维班驻地的合理设置．确保在规定时间内运维人员均能到达各个无人值守变电站．确保异常情况下的处理快速高效
3、500kV变电站实行无人值守运行管理模式分析
3．1、设备以及人员的配置
前期．我国大部分500kV变电站仍为有人值班模式，有较多的变电站的留守人员。同时随着电网规模不断扩大，有着大量的新建变电站．因此为了保证新建变电站的正常运行，不断的安排变电站相关技术骨干到新的变电站工作。所以出现了综合技术水平被稀释。
3．2、对管理制度进行优化
随着设备技术水平的提高，倒闸操作可以逐步通过远方遥控来实现，具体可以由监控中心完成。通过监控中心的远方操作．如事故状态下的开关试送，可以进一步缩短设备停电时间，提高变电站运行的安全性。此外，检修的力度和时间要依据变电站设备的状态检修评价来决定检修策略。如果变电站处于良好的运行情况，就可以适当的延长检修的周期、降低变电站的检修任务。如果发现危及变电站的安全隐患，要及时采取措施。在500kV变电站中可以使用变电站智能巡检机器人以及视频监控系统．从而可以实时反映电力系统的运行情况．方便监控中心站的维护人员能够第一时间发现系统运行过程中的故障从而采取有效的处理措施，保障变电站处于安全有序的工作状态。在变电站中使用变电站智能巡检机器人，替代人工开展各项巡视工作．可以真正的让变电站实行无人值守，从而使变电站系统运行的网络化、数字化以及自动化得到大大的提高。
4、结束语
通过以上的分析。可以得到以下建议和结论：超高压500kV变电站的特点．不能仅仅套用国外的无人模式，应该结合实际情况来采取适当的管理和操作方法，在变电站的改造以及新建的过程中，还要不断的提出新要求。从而实现变电站的无人值守。要是变电站设备可以可靠运行，并且从运维班驻地出发交通便利．可以短时间内到达．就应优先考虑无人值守模式：要是部分变电站地处偏远山区，管理上周围无法辐射其他变电站．实施无人值守必然将造成设备异常情况下无法及时正确隔离。带来了安全隐患．此时变电站应考虑实施有人值班或者少人值守。同时，在推动变电站无人值守工作的同事，应加强新技术新装备的应用．提高自动化管理水平，如变电站智能巡检机器人的应用，可以远程实现设备巡视、表计抄录、红外精确测温等等工程．使得变电站的运行管理和技术水平得到进一步提高，保障了超高压电网稳定安全的运行。
参考文献
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