民兵整组提升“双应”能力

发表时间:2020/7/3   来源:《基层建设》2020年第7期   作者:张伟
[导读] 摘要:随着我国经济和政治进入新时代以来,我国越来越重视民兵应急队伍的建设。
        中国石化中原油田分公司党委办公室(武装部) 河南濮阳  457001
        摘要:随着我国经济和政治进入新时代以来,我国越来越重视民兵应急队伍的建设。在民兵应急队伍长期发展中,他们主要以应急维稳、应急救援为主要任务,在国防工作过程中发挥了重要作用。我国在进行国防建设过程中,主要将民兵应急队伍作为后备力量建设。现阶段,为了能够更好的适应经济和政治进入新时代以来的状态,在民兵应急队伍建设过程中需要作出重要的调整。具体的民兵应急队伍建设过程中,要以科学发展观为具体的指导思想。在多种安全威胁以及军事化任务执行过程中,做出重要的调整。现阶段,我国的国防和军队面临着转型的趋势。在不断地提高应急队伍建设能力过程中,主要将“双应能力”作为能力提升的主要任务。并且不能够忽视创新思路的开拓,将基础打牢,提高建设能力,从而更好地推动我国国防建设。
        关键词:民兵应急队伍;民兵整组;“双应”能力;能力提高
        一、坚持任务牵引,科学调整组织
        在对民兵组织进行重组的过程中,一定要遵循科学的原则来调整组织。在推动任务开展过程中,将组织进行科学的调整。对组织进行科学的调整主要是为了能够适应国家安全以及军队转型这一趋势。为了能够更好的维护我国国家的安全以及推动我国军队转型这一主要目标,把组织进行科学的调整,将科学思想贯彻到组织调整这一过程中。同时在进行科学调整组织过程中,不能够将陈旧的观念带入到调整组织的工作中,重点突出创新思想的开拓以及在科学规范的指导下,将军队建设的能力提高。在推动我国民兵应急队伍建设质量的过程中,提高我国民兵队伍的战斗力。运用科学的方法将组织进行调整,可以有效地提高任务实施的质量,从而不断地优化我国民兵应急队伍的组织和结构。
        二、注重平战结合,合理调整布局
        布局的调整在我国民兵应急队伍建设过程中发挥了重要作用。我国社会进入新时代以来,军事需求越来越高,并且在社会发展中以及人们的日常生活中,时常受到自然灾害、事故灾害以及社会安全事件的影响。为了能够满足军事需求以及解决这些社会安全事件等问题的要求,需要对民兵组织进行科学的调整和布局。同时需要将各地区担负的作战任务与民兵的潜力之间的关系准确的掌握好,正确的处理各地区担负的作战任务与民兵的潜力之间的关系。只有这样才能够更好的推动布局的调整。让民兵的潜力在各地区的作战任务执行过程中发挥到最大,推动科学合理布局调整。在具体的作战任务制定过程中,需要将作战任务与民兵进行紧密的结合,民兵的组建需要根据任务的下达来进行编制。民兵的编制需要符合作战任务的要求,只有这样才能够更好地推动民兵组织建设。分布民兵队伍建设方向才能够让民兵队伍建设形成一个科学化的网络体系。民兵应急队伍建设在提高“双应”能力的过程中,主要遵循实事求是的原则,因地制宜的进行民兵应急队伍建设。民兵应急队伍的建设方向以及规模都需要根据当时的实际情况来制定。同时在重点民兵应急队伍建设过程中,需要将防震救灾以及抗洪防汛、森林灭火等作为队伍建设的重要方向。
        三、注重科技主导、创新编组模式
        我国经济政治在发展的过程中离不开科学技术的支持。所以,在进行民兵应急队伍建设过程中也不能够忽视科学技术的支持。将科技作为主要工作任务的支撑,推动民兵应急队伍建设编组模式创新。现阶段我国国防建设逐渐地呈现了信息化军队建设的主要趋势。为了能够满足现阶段信息化的要求,在进行民兵应急队伍建设过程中,一定要将信息化融入到队伍建设过程中去。把民兵应急队伍建设成为信息化的军队以及打赢信息化的战争是现阶段民兵应急队伍建设的主要目的。注重科技的主导,一定程度上满足了“双应”一体化能力提升的要求。所以提升民兵应急队伍的信息含量是提高“双应”能力水平的关键。

在进行民兵应急队伍编组过程中重点的突出点面结合以及主次结合等观点。民兵应急队伍的组织在我国的大中型企业建设过程中起到了基础性工程作用。所以在进行大中型企业建设过程中,不能够忽视民兵应急队伍的组织。在大中型企业建设过程中融入民兵应急队伍建设的过程中,也不能够忽视非公有制企业以及新兴企业对民兵应急队伍建设的需要。所以民兵应急队伍的建设需要在大中型企业建设以及非公有制企业和新兴企业建设过程中同时进行。根据社会数据调查显示,退伍待业青年群体等社会群体也离不开民兵应急队伍的建设。新时代的组织建设新格局主建的呈现为在国有企业发展的基础上,推动新型企业民兵应急队伍建设。在提高退伍军人比例以及专业对口率的过程中,将兵员的潜力进行挖掘,作为兵员编配工作的重点任务。民兵应急队伍的建设在行业系统组建过程中也发挥了重要作用。其中主要起到了协调交通、医疗等作用。我国民兵应急队伍建设改革,需要根据经济、政治以及社会发展形势来改变。所以在对民兵应急队伍建设改革时,需要对社会经济进行详细的了解以及分析。重点将大中型企业民兵应急队伍建设能力进行提高。将企业与强兵之间形成紧密的联系。不仅仅可以提高实际的生产能力以及战斗力,还可以在我国创新机制的过程中走出一条符合中国特色发展的道路。
        四、严格质量标准,提升建设层次
        4.1建立标准体系
        提高民兵应急队伍建设的质量,提升建设的层次离不开标准体系的建立。在建立标准体系的过程中,一定要符合现阶段经济政治以及各方面的实际发展情况,并且要将组织健全以及装备良好等作为目标。从整体上建立健全规范化,系统化的标准体系,是推进民兵应急队伍建设的主要内容。为了能够提高标准体系的规范化和系统化水平,需要在内容上将分类与细化进行紧密的结合。从标准体系的建立过程中主要体现“双应”能力的提升,正确处理定性和量化之间的关系。同时在建设评估体系过程中需要遵循一定的评估原则,使用合理科学的评估方法对标准体系内容进行规范化处理。标准体系在建立的过程中不能够忽视考评的结果和奖惩制度的建立。良好的标准体系建立离不开科学的奖惩制度进行支撑。所以在建立标准体系过程中,重点发挥党员的模范作用以及科学的选拔制度的作用。
        4.2实施科学管理
        提升民兵应急队伍建设质量,提升民兵应急队伍建设层次离不开科学的管理方法。科学的管理方法在民兵应急队伍建设过程中发挥了不可替代的作用。在进行科学的管理过程中,将会分级进行管理,主要指的是是乡镇等事业单位需要根据固定的等级进行科学的管理。严格的对应急队伍进行分类管理。
        五、注重建用结合,强化实战能力
        提升民兵应急队伍建设的“双应”能力,是为了进一步强化民兵应急队伍建设的实战能力。在具体的实战能力提高过程中注重调整以及建设和训练等。在这一过程中注重强调强化应急训练措施。严格的在实战中进行训练,可以有效地强化民兵应急队伍的实战能力。
        结束语:为了能够更好的满足我国军队以及国防建设,民兵应急队伍的建设在现阶段的发展中越来越好。在提升民兵应急队我战斗力以及实战能力的过程中,将科学信息化的条件融入训练任务中,更深层次的推动我国民兵应急队伍建设的能力和效率。在今后的发展中,我国的经济社会建设离不开民兵应急队伍建设。对以后民兵应急队伍的发展来说,既迎接了挑战,同时也带来了机遇。要想推动民兵应急队伍建设的更好,还需要做出更多的努力。
        参考文献:
        [1]梁泽民,朱曜华.民兵整组提升“双应”能力[J].政治指导员,2015(12):67.
        [2]冯夫涛,屠其乐.试探加强民兵应急分队党组织建设[J].国防,2019(02):68-70.
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