中国冶金地质总局中南地质调查院 湖北武汉 430081
摘要：安全，是企业生产应当关注和重视的首要问题，因为企业的一切运营与发展都是构筑在安全的基础上的，如果在生产当中出现了任何的安全事故，便会直接扰乱企业的正常生产计划，降低企业的效益，造成财产和人的健康与生命受损，同时还会引起极其不良的社会影响，这样的情况不论是就个人来讲、企业来讲还是社会来讲，都是不愿意看到的，因此企业安全文化的构建就显得尤为重要。
关键词：企业；安全文化；构建
引言
在企业生产当中，我们必须要时刻紧绷安全这根弦，保证生产的安全。为此，作为企业应当要积极加强自身的安全文化构建，采取有效的安全文化构建措施，提高自身的安全文化建设质量，发挥出安全文化的作用、影响，使企业当中的每个人都可以树立起正确的安全思想、安全意识，在生产当中自觉约束自身的思想、行为，遵守安全生产制度、规范，防止安全事故发生。
1.企业安全文化的作用影响
安全文化其实是企业文化的一个关键组成部分，指的是企业在生产当中，所信奉和坚持的安全道德规范、安全行为准则、安全思想观念、安全价值观念以及安全环境氛围。企业安全文化可以被看作是企业生产安全管理的一种人文性方式，它能从思想上、精神上予以人引导和激励，使人在生产过程当中，真正认同安全，从主观上对安全保持高度的警戒，严格约束自身的行为，对自身、对家庭、对企业乃至对社会负责，从而确保生产安全。这样一来，员工的个人生命、健康才不会受到危害，家庭才会圆满、幸福，企业的效益和社会形象才会日渐提高，最终推动社会的建设与进步。由此可见，企业安全文化所带来的作用影响是非常重要的，作为现代企业来说，都必须要重视并切实加强自身的安全文化构建，发挥出安全文化的价值意义。
2.企业安全文化的构建措施
2.1提高安全文化在企业当中的战略地位
为了更加有效的构建企业安全文化，我们必须要坚定“安全重于泰山”的生产原则与要求，将安全看作是企业管理的重中之重，将安全文化的构建上升到企业的战略高度上来。作为领导，必须要认识到安全文化的作用影响与价值意义，加强对企业安全的建设，一方面是要加大生产安全资金投入，以安全为首要目标，改善生产环境，优化生产条件，对生产环节、生产过程也要进行必要的调节，配置必要的安全生产监控设备，自动对生产过程当中的危险行为、安全隐患进行监测，淘汰老旧设备、老旧系统，加强对新设备的安全维护。通过生产环境条件的安全改善与优化，让员工真切的体会到企业对生产安全的重视力度，这不仅可以从技术层面上提高生产的安全性，更加可以从思想上强化员工的安全意识，对于生产安全的保障成效是非常明显的。同时，作为企业领导，必须要多“下基层”，到一线的生产当中去了解实际情况，融入一线生产环境，进行生产安全督查，当然这并不是要求领导一定要去发现什么安全问题，而是向一线的生产人员传递出一个信号，企业非常关心他们的安全，因此自己也要为自身的安全负责。
2.2强化企业生产安全教育
除了生产环境和条件的改善之外，企业还必须要强化对员工的生产安全教育，这样才能营造浓厚的企业安全文化环境氛围，增强企业文化的传播效益，更大幅度的提高企业生产安全保障。具体的安全教育工作需要从两个层面来开展：第一个层面是要从知识、技术、技能的角度出发，对员工进行培训教育，这需要具体和细化到各个生产岗位，特别是对于一些特殊性和职业危险性较高的岗位人员，必须要严抓教育培训工作，所有人员都必须要经过安全考核之后才能上岗。
在新的生产设备、生产技术更新、投入之前，必须要对相应的人员进行针对性的教育培训，确保其能够做到安全操作之后，才能从新开始生产工作。就我单位在这方面的实际情况来说，重点是建立健全三标一体培训体系，制定专门培训课程矩阵并实施，落实相关授课责任人，持续改进完善课件内容，加强安全管理队伍建设，有序推进安全培训工作的开展；并且，还积极协调外部培训单位，邀请专业培训机构开展消防、交通、境外公共安全等课程的培训，这取得了非常理想的生产安全教育培训成效。第二个层面是要从思想层面予以员工教育和引导，使他们树立起正确的职业认识、安全意识，形成正确的安全价值观念，可以在教育中引入正反面的案例，让员工更加直观的感受到生产安全的重要性，从而自觉规范和约束自身在生产过程当中的思想、行为。
2.3健全企业生产安全制度
生产安全制度可以说是企业安全文化的核心，制度越是健全，往往表示着企业对安全的重视力度越高。一方面，应当推行安全生产责任制。实行安全生产责任划分，将安全责任落实到每一个人身上，增强企业领导和员工的安全责任感。安全生产责任制的建立助于企业构建安全生产责任网络。安全生产责任制能够加强员工的安全生产意识，促使员工之间形成“一荣俱荣，一损俱损”的心理，员工之间就会相互扶持，相互监督共同构建良好的企业安全文化。如我单位为全面落实安全生产主体责任，建立起安全生产工作“层层负责、各负其责”和“横向到底，纵向到边”的模式，专门结合单位业务性质和各岗位特点，编制完成了安全生产责任制及岗位安全生产职责。通过此模式，让单位每一名员工加深其岗位所负全生产责任的认识及重要性的理解；同时细化各岗位安全生产责任要求形成具体的工作计划表，增强了安全生产责任落实中的可操作性。再者，应完善安全生产管理考核制度。有效的安全考核制度对于企业安全生产管理具有重要的作用，同时也是企业实行安全责任制度的保障。考核可以分为月考核、季度考核以及年度考核，考核结果将与小组的薪酬挂钩，这样才能够积极促进各个小组加强安全生产，也有利于促进小组主动学习安全文化内容，自觉提高小组成员的安全素质[1]；最后，应注重安全生产基础管理工作。我国政府对企业的安全生产也非常重视，经常开展各项活动以打击违规经营、违规生产活动。这对于企业的安全建设也具有非常积极的启示意义，我的单位在这方面做的较为突出，积极响应政府部门的号召，积极推进企业安全生产标准化工作以及“质量、环境和职业健康安全”管理体系的认证工作，并做到了全覆盖。
2.4开展丰富的企业安全文化活动
为了增强企业安全文化的感染力、影响力，企业还应当多开展一些安全文化活动，这可以让企业员工更加积极、主动的参与到安全学习中来，使他们受到更加有效的教育和熏陶。例如，除了可以开展安全生产模范评选、安全生产月等常规的活动之外，企业还可以以“安全”为主题，组织员工开展文艺汇演、书法展示等活动，让员工通过小品、诗歌、相声、书法等形式，来体现和表达安全的重要性，使他们在活动当中，受到潜移默化的影响，从而提高他们的安全意识。还可以组织不同班组进行生产安全方面的心得交流，相互学习对方的经验和做法，这都是非常有效的企业安全文化构建措施[2]。
结论
简而言之，不论在任何行业的工作当中，安全都是重中之重，因为其不仅仅关系着生产的效率、质量和效益，同时更加关系着人的健康与生命，所以对于生产安全，必须要引起高度的关注与重视。为了使安全能够真正的渗透到企业的生产当中，切实保证生产的安全性，我们需要加强对企业安全文化的构建，通过安全文化的作用影响，打造企业生产安全的有效保障。对此，文章针对企业安全文化的作用影响与构建措施方面进行分析，具有重要的现实意义。
参考文献：
[1]顾芃.关于化工企业安全文化建设的思考[J].中国石油和化工标准与质量，2018（07）：134~135.
[2]黄悰悰.企业安全文化建设与安全标准化建设的关系[J].中小企业管理与科技（上旬刊），2017（06）：142~143.