浅谈小学班主任管理工作 刘伟严

发表时间:2020/7/17   来源:《基础教育参考》2020年7月   作者:刘伟严
[导读]

刘伟严   广西百色市田东县第一小学  531500
中图分类号:G652.2   文献标识码:A   文章编号:ISSN1672-1128 (2020)07-150-01

        班主任应该具有高度责任心和使命感,这是做好班主任工作的前提,这也是我们做老师的基本条件。班主任是班级的组织者和教育管理者,是学生健康成长的引路人,是联系各科任教师的纽带。要搞好班级工作很不容易,事无巨细都要细致入微,而且班级工作又是千头万绪的。因此,在班主任这个岗位上,我严格要求自己,勤勤恳恳,踏踏实实,不断学习,摸索方法。参加工作多年来,我一直从事小学班主任工作,下面将在工作中积累的一些体会与心得与大家进行交流。
        一、用“爱心”去关爱每一位学生
        班主任应该用爱心去关爱每一位学生,班主任在工作中无论对人对事都要公正、平等,特别是对待后进生要真心实意,不要给学生一种“老师做个样子”的感觉。平等可以营造融洽,爱心可使枯木复苏,耐心可以修好“破罐”。班主任虽然不可能将自己的精力在同一时期平均分给每一个学生,但只要我们心中装着全体学生,用心去关爱每一位学生,就一定能够发现学生身上潜藏的智慧和创造力,挖掘出每一位学生的闪光点。
        二、“有意”放手让班干部管理班级
        班主任工作千头万绪,事务繁杂,既抓教学业务,又抓班级管理,有时还兼上其他班的课。这样一来,如果不选出一支好的班干部协助班主任管理班级是不行的。班干部是班主任的得力助手,选举班干部时一定要民主、公正、公平、公开,不能由班主任点名,委任班干部,这样做不能服众。选出班干部以后,人员分工要明确,各人有各人的岗位职责。各负其责又协调配合,共同管理好班级。同时班主任要放手让班干部去管理班级,要信任他们,鼓励、指导他们如何去抓班级管理。如果指导得好,班主任工作就事半功倍,班主任也就能抽出更多时间去钻研教材、传授更多的知识给学生了。
        三、促生转折点,引发实践成长反思
        “后进生”不是生来就后进的,无疑是多种制约因素共同影响的结果,促使学生从“后进”中走出来,自然需要有更多主动推力,特别是出现明显的“翻转”契机时,我们要及时跟进,对学生展开引导和帮助,让学生能够顺利进入正确思维轨道。学生觉醒往往在一瞬间,关键要看我们教师捕捉意识和运用技巧,如何对学生展开针对性教育,考验班主任的教育智慧。在“后进生”群体之中,其性格呈现差异性,特别是其心理特质更是呈现个性化,当遇到外力作用时,其反馈表现也是不尽相同的。


如班主任处理学生纠纷时,如果关涉到“后进生”和学优生,班主任是不是一视同仁呢?“后进生”对这样的事情是比较敏感的,如果班主任不仅没有偏向学优生,甚至对“后进生”给予更多关怀,这无疑可以深深触动“后进生”思想,其教育调动效果会更为显著。如“后进生”遇到学习或者生活困难时,班主任教师能够亲自给予支持和帮助,能够发动学生展开互动活动,让“后进生”感觉到集体的温暖,师生的情意,自然会形成强烈心理波动,这时往往是“后进生”思想转折点,班主任要及时介入,对学生展开针对性引导和启迪,从而自然形成教育转化力量。班主任教师面对“后进生”转折点,不仅格外重视,还给出具体的应对举措,拿出足够的热情去感染“后进生”,特别是发动学生展开互动送温暖活动,促使“后进生”形成丰富思想触动。这无疑体现正面教育的力量,让“后进生”看到希望,感受到集体的关爱。
        四、利用活动带动学生团结互动
        在进行小学生的管理工作中,需要加强各科教师之间的交流,在课堂上,尽量用活跃的课堂气氛来带动孩子的学习。通过各科教师的沟通,可以让教师充分了解学生在不同领域的兴趣程度,为班主任的管理工作提供很大的便利。在教学活动中,可以展开丰富的游戏活动环节,师生之间互相尊重、互相理解,学生之间团结友爱,无论是实践能力还是同学关系上,都能得到很好的共同发展。上文中提到的特殊情况的小学生后进生,也能够在多彩的互动中让心灵得到释放,增加和同学以及教师的交流,在今后的学习和生活中,都大有收获。活动中,班主任教师一定要保证每个学生的安全,在此基础上,锻炼小学生的组织协调能力,同时激发了小学生在课堂上的积极性和创新性。
        五、要拿起表扬的武器
        赞美是阳光、空气和水,是学生成长中不可缺少的养料。我们班主任作为教育者,不妨拿起表扬的武器。对学生的点滴进步都予以发自内心的表扬和赞赏,努力让我们的每个学生都能感觉到自己的进步,让每位学生都能找到自己的位置,同学们的热情高,效果就很好,真正发挥榜样的力量,全班形成一种“学先进,赶先进”的现象。我还想尽一切办法让班级在学校中树立良好形象,争取得到学校表扬,以此激励同学注意个人形象,不断修正自己的言行,从而进步。良好的班风就能逐渐形成。但是,我认为表扬要注意对象,注意时机,注意场合,注意分寸,否则表扬可能会变成另一种味道,甚至会被人以为是讽刺、挖苦等等。
        六、要经常与家长联系
        家长评论学校从班主任开始,因为班主任与他接触最多。家长的评价认可程度,对学校对班级对教师的影响都很大。家长信任你,即便有时你的工作有些失误,他也可能谅解你。我们班主任向家长说学生在校做的任何一件事,家长 都能感觉到你对他孩子的关注。可见,我们与家长的联系真的很重要。
        我想,只要我们真正以人为本,以金子般的爱心对待每一个学生,多一分尊重,多一分宽容,多一分理解,班级管理中多一些技巧和方法,相信学生未来的辉煌,就在我们的不懈努力之中。

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