摘要：毛泽东思想是中国历史文化进程中的光辉一页，是被实践证明了的关于中国革命和建设的正确的理论原则和经验总结，是中国共产党集体智慧的结晶。实事求是、群众路线和独立自主是毛泽东思想活灵魂的三个基本方面，这是我们革命和建设工作中的精髓和法宝。本文从企业管理的角度，论述了毛泽东思想活的灵魂对企业管理所提供的宝贵的思想指导及经验启示。
关键词：实事求是；群众路线；独立自主；企业管理
一、实事求是是企业发展的根本
实事求是是指一切从实际出发，理论联系实际，把马克思列宁主义普遍原理同中国的具体实践相结合。实事求是是毛泽东思想的精髓，也是毛泽东思想的根本出发点，是中国革命和建设事业不断取得胜利的根本思想保证；是中国共产党人必须始终坚持的思想路线。实事求是对于我们今天的企业管理同样具有指导意义。
（一）一切从现实出发
实事求是的原则要求当代企业一切从实际出发，不依靠人的主观意志，不是从“本本”和“条条”出发。对于大多数公司来说，能在这个时代生存下来是幸运的。他们有慷慨的福利政策，先进的生产力和科学的运营方法。但市场就如同战场，激烈的竞争使市场变化迅速。要想在瞬息万变的市场中立于不败之地，就必须掌握相关的一切动态。比如市场需求动态、客户动态、竞争对手的战略和战术等。此外要根据实际情况及时对战略和策略进行发挥和调整。因此，企业必须坚持实事求是的原则，企业的各项业务都要从客观的实际出发，这样才能在竞争中获得良性的发展。
（二）坚持诚实守信原则
实事求是的另一个方面就是诚实守信，这是社会发展的道德基础。诚信作为一种道德准则，是个体与社会、个体与个体之间相互关系的基本道德准则，也是市场经济领域的基本行为准则。没有诚信，不但人们的经济生活、政治生活和社会生活将失去基本的维护和支持。而且经济发展和社会进步也会失去前进的动力和可靠的保障。在当前市场经济条件下，企业所面临的最大的危机是信任危机。那些利用有吸引力的广告欺骗消费者，利用机会主义手段欺骗消费者的人，可能会暂时获得一些利益，但企业的信用已经完全丧失。因此，企业的诚信是最好的品牌宣传，诚实守信是企业持续长远发展的必备因素。
二、群众路线是企业经营的归宿
群众路线是指一切为了群众、一切依靠群众、从群众中来、到群众中去。群众路线是中国共产党的根本路线，也是中国共产党根本的政治路线和组织路线。群众路线这一思想应用到当代企业中就是要求企业以人为本、注重人才培养。
（一）树立以人为本的理念
在社会主义市场经济条件下，以人为本的管理理念对于企业来说是极其重要的，企业的所有行为都必须以人的需要和发展为出发点。企业员工是企业的内部公众，在任何地方都应该受到尊重、理解、爱护、关心和信任。鼓励、培训、评价和聘用他们，维护企业职能运行的源动力。企业最终将为人民服务，人民是企业最大的客户，将客户的需求放在第一位，将客户的利益与企业的利益同等对待，通过平等互助、情感交融的方式，建立双方互为伙伴的信任，并且树立起企业新的道德观念和价值取向，这必将更有利于企业的持续、快速发展。企业做到以人为本，才能持续长久的发展。
（二）重视人才培养
当今世界，企业的竞争归根到底就是人才的竞争，人才是企业最宝贵的财富。所谓人才培养就是企业的领导者要根据每个人的个性特点和基本素质，积极创造条件，采取有效措施，积极引导、教育和培养人才，使人才尽快成长、发展和成熟。因此，企业的经营者决策者不仅要看重企业经营和管理，还应积极创造一个更适合企业内部的发展先进的企业文化，将企业理念渗透其中，让员工在企业良好的文化氛围里充分发挥能量，并致力于为整个行业的发展做出贡献。员工在自己的岗位任职时能充分调动其积极性，跟随着企业的进步而进步，最后达到最终的目标。企业制定合理的人才培养策略，才能赢得广大群众的信任和支持，这才是真正的群众路线。
三、独立自主是企业决策的标准
独立自主是中国革命和建设的基本立足点，是中国革命和建设所必须坚持和遵循的基本原则，是从中国实际出发，依靠中国人民自己的智慧和力量进行革命和建设的必然结论。而独立自主原则在企业管理中更显得尤为重要，在企业发展中要坚持这个原则，就必须做到在决策时依靠自己的力量、管理上有选择性的学习经验。
一、决策时要依靠自己的力量
一个正确、全面的决策关系到企业的前途和命运，是企业兴旺发达的根本，这就要求企业在一切决策中坚持独立自主，把一切工作和政策都依靠自己的力量。如果不从企业本身出发，必然会导致决策失误。企业在制定有关未来的发展战略时，要充分考虑到企业拥有的资源，其中包括人力资源、物资资源、渠道资源、营销资源等等，并量力而行。在自身的成长中也要充分考虑到整个世界和当前市场形势的变化。如何在瞬息万变的商战中应对，这些都要靠自身实力为基础。不要把企业的命运轻率的放在他人身上。做到发展不依靠他人，也不排斥他人。不要妄自菲薄，也不要人云亦云。所以，我们应该坚守独立自主原则，在决策时不盲目不盲从，自信的寻找自己企业适合的发展道路。
二、有选择性的学习管理经验
如今，管理理论层出不穷，管理培训丰富多彩。作为企业学习管理理论是非常必要的。需要学习的管理理论有很多，必须根据企业自身的需要自主选择。同时，要坚定不移地实施和大力推进所选择的管理模式。不能天天朝三暮四，盲目跟风。任何管理都只能逐渐内化发展，长期坚持才会有效。因此，判断一个管理理论是好是坏，前提是看它是否适合自己的企业管理，能否成为自己的企业管理，以具有自己特点的管理作为实施的根本依据。只有经过慎重的判断，有选择性的学习管理经验，才能有益于企业的发展。
毛泽东思想无疑是一笔宝贵的资产。毛泽东思想和毛泽东思想活的灵魂不仅在毛泽东时代发挥了重要作用，而且影响了当代许多优秀的企业管理者。他们把毛泽东思想运用到管理中，取得了成功经验。比如娃哈哈创始人宗庆后、联想集团创始人柳传志、万科集团创始人王石等，都将毛泽东思想作为企业管理的准则，并在企业管理中加以实践。综上所述，毛泽东思想活的灵魂不仅是一种思想的集中体现，更是对我国企业管理发展的实践发挥了巨大而长远的指导作用。
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作者简介：姜锐（1991。5—），女，汉族，籍贯：吉林长春人，哈尔滨师范大学大学马克思主义学院，18级在读研究生，硕士学位，专业：马克思主义中国化研究