石油采油工程管理中存在的问题与对策

发表时间:2020/7/30   来源:《工程管理前沿》2020年第11期   作者:邓海滨
[导读] 在当前社会建设进程中,石油资源占据着重要的位置,并且随着社会经济的不断发展,石油开采的不断深入,我国石油资源紧缺问题愈发的显著。
        摘要:在当前社会建设进程中,石油资源占据着重要的位置,并且随着社会经济的不断发展,石油开采的不断深入,我国石油资源紧缺问题愈发的显著。为了保证石油采油工程的质量,在石油开采过程中,石油企业不仅要对采油技术不断的进行更新,还需要建立完善的管理体系,保证各项工作稳定、有序的开展。对此,石油企业需要采取有效的措施,加强工作人员的综合素质的培养,结合时代发展创新管理模式,优化资源配置,进而保证石油采油工程的质量,推动石油企业的可持续发展。本文就石油采油工程管理中存在的问题和解决对策进行探讨。
关键词:石油采油;工程管理;存在问题;解决对策
引言:
        随着我国经济体制改革的不断深入,石油作为重要的战略性能源,其开采工程的规模和数量也在不断的增加,为了保证石油采油的效率,就需要对管理模式进行必要的创新。在传统的石油采油工程管理中,由于各方面因素的影响,使得相关管理人员思想观念较为陈旧,没有对管理制度进行完善,并且没有将其落到实处,使得工作人员在石油采油过程中操作不规范,采油技术水平相对较低,并且相关采油设备也存在老化、陈旧等问题,进而很容易引发安全事故,并且严重影响了石油采油工程的效率。对此,石油企业必须要在整个石油采油工程中开展全面管理,将管理落实到各个环节之中,从而有效的协调人力物力,最终保证石油采油的质量和效率。
        1、石油采油工程管理的必要性
        石油采油工程就是一项十分繁琐、庞大的工程,在将石油从地底开采出来的过程中,每道工序都发挥着重要的作用,并且都是环环相扣的,这就对石油采油工程管理工作提出了较高的要求。管理部门通过严格监管工作人员的操作流程和采油技术,对整体工程进行精细化管理,能够及时的发现石油采油工程中存在的问题,并有针对性的制定解决办法,及时的解决问题,制止不规范行为,从而保证每道工序都安全、有序的开展,进而提高石油开采效率,促进石油企业的健康发展。因此,石油采油工程管理具有十分重要的意义。
        2、石油采油工程管理中所存在的问题
        2.1、管理制度的不完善
        当前,石油采油工程管理中普遍存在管理制度不健全的情况,进而降低了石油的开采率。部分石油企业过于注重经济效益,对管理缺乏足够的重视,并且缺乏安全生产意识,石油开采过程中也没有注重对环境的保护,从而导致石油开采效率较低,很容易引发安全事故,并且对环境造成了严重的污染。对此,石油企业必须要采取有效的措施不断的完善管理制度。
        2.2、管理人员自身问题
        管理人员是石油采油工程管理中的主体,其能力素质直接影响着管理的效果,而目前明显存在管理人员能力不足的情况。管理人员由于自身缺乏责任感,对管理没有给予足够的重视,导致石油采油工程中问题频发。同时,管理人员由于自身能力素质不足,对各个环节检查不严,并且无法对工作人员进行有效的指导,导致开采工作无法顺利进行,经常出现突发状况,并且严重影响了石油采油工程的质量。
        2.3、技术的落后
        石油开采技术的重要性不言而喻,关系着整体石油采油工程的效率。而在实际工作中,部分石油企业并没有与时俱进的创新思想观念,仍运用传统的管理模式和采油技术开展工作,进而导致石油开采效率较低,而且容易出现质量问题,进而影响了整体工程的进度。因此,石油企业必须要紧跟时代发展步伐,不断创新和完善采油技术。
        2.4、采油设备老化严重
        采油设备是石油采油工程中的重要组成部分,占据着尤为重要的位置,关系着采油的效率和工程的安全。部分石油企业所使用的采油设备年限较长、过于陈旧、老化问题较为严重,这就使得采油设备在运行过程中很容易出现故障,影响了采油工作的效率和进度,并且增加了安全事故风险几率,严重时还会引发爆炸。同时,在采油设备日常管理中并没有进行合理的维护和保养,使得采油设备的使用寿命较低,增加了采油工程的成本,进而对石油企业的经济效益造成影响。


        3、石油采油工程管理的有效对策
        3.1、完善管理制度
        为了保证石油采油工程管理工作的效率和质量,首先就必须要建立完善的管理制度,进而保证采油工程的质量和开采效率。为此,石油企业需要结合国家有关部门的规章制度,结合自身企业的实际情况,制定完善的监督管理制度;加强石油开采过程中每道工序的管理,确保工作人员能够规范操作;始终将安全生产和节能环保放在首位;明确各部门的职责,实现责任到人,避免出现越位、越权和相互推诿的情况;做好风险评估,针对可能出现的问题制定科学合理的预防,从而在遇到突发事件时能够快速的应对,保证石油开采效率。
        3.2、加强对管理人员的培训
        石油企业需要加强对管理人员综合能力的培训。管理人员是石油采油工程管理中的核心,不仅代表着企业的形象,同时还关系着企业的发展。对此,石油企业需要定期组织管理人员参加培训活动,及时了解新知识、新理念、新技术,树立管理人员的学习意识和责任意识,将所学知识技能灵活运用到实践工作中,从而保证石油采油工程的质量和效率,为石油企业的发展保驾护航。
        3.3、创新技术
        创新是促进企业发展的重要因素,在当前时代背景下,石油企业要想实现长期稳定发展,就必须要将创新理念融入到采油工程管理之中。一方面,对工程管理进行创新,鼓励管理人员积极学习国外的先进管理经验,掌握先进的管理技巧,不断提高自身的管理水平,能够发现管理中存在的漏洞,及时的进行整改,保证采油工程的安全、稳定。另一方面,对采油技术进行创新,借助现代化技术手段实现智能采油,不仅能保证采油工程的安全性,还能提高采油的效率。
        3.4、加强设备故障风险预防
        在石油采油工程管理中,还需要加强设备管理,建立完善的设备管理体系。就当前存在的陈旧、老化的设备及时的进行淘汰和更新,引进先进的新型设备,进而实现采油工程的现代化、机械化操作,避免由于相关设备无法满足实际工程需求而产生故障风险,提高采油工程的质量和采油率。同时,石油企业需要加强设备维护队伍的建设,提高维护队伍的专业能力,定期的对设备进行保养和维护,定期对机械设备性能进行监测,从而及时发现存在的故障并进行解决,进而保证机械设备的安全稳定运行,延长设备的使用寿命。此外,还需要结合以往的工作经验,对可能存在的风险进行分析,并制定合理的预案,保证工作人员在遇到突发状况时能够及时的应对。
        结束语:
        综上所述,石油采油工程管理具有十分重要的意义,能保证采油工程的质量和效率。对此,石油企业需要认识到当前石油采油工程管理中存在的问题,并采取有效的措施解决问题,并不断的提高管理人员的综合素质,制定完善的管理机制,强化各施工环节的监管,进而提高石油采油的效率,提高石油企业的经济效益。
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