摘要：随着社会经济的不断发展，当前工程机械设备也呈现出多元化的发展趋势。机械工程设备的检修也面临着更大的挑战。检修工作質量直接关系到企业的经济效益和生产经营。因此，有必要对机械工程设备的检修进行探讨。在此基础上，分析了机械工程设备检修中存在的问题，提出了一系列切实可行的对策。
关键词：机械工程设备；检修；问题；完善对策
随着我国社会经济的不断发展，大型工程机械设备的使用日益增多。施工机械的维护检修已成为施工单位的重要管理内容。施工机械的维修不仅会影响工程的施工质量，还会影响施工企业的经济效益和管理维护成本。因此，做好施工机械设备的维护保养工作是非常重要的，这就要求有关单位更加重视。
1机械设备检修的重要性
随着经济发展速度的日益加快，各行各业都得到了迅猛的发展，也在一定程度上了加快了我国社会主义现代化建设的脚步。随着工程机械的应用日益广泛，显著提升了现代化企业的工作效率，在工程项目开展中工程机械设备受种种因素的制约各种突发状况层出不穷，给人们的生命安全造成一定的威胁，做好机械设备的检修工作很重要，施工人员在日常工作中应做好机械设备的维修与保养工作，提高其运行效率。
2机械工程设备检修中存在的问题
2.1企业资金不足
通常机械工程设备检修在开始前，企业需要先购买足够的设备有关零部件，为检修工作做好准备，购买零部件是需要花费较多的资金的，企业若是缺乏足够的资金就无法实现，特别是化工行业以及医药行业，这方面的设备的零部件价格更高，需要的资金也就更多。但是我国现阶段很多企业检修部门都没有足够的资金支撑，在设备备件以及规划工作之间是各自分开的，没有统一起来，这就使得一些零部件供应存在滞后、不稳定的问题，如果设备出现故障，就会直接影响到其检修工作，让设备需要停止作业的时间较长。
1.2 企业机械工程设备运输不当
企业在生产管理中无可避免的会出现机械设备有较为严格的故障使得需要返回生产商进行检修的情况，在这种情况下就需要将设备运回到生产厂家中，运输问题也是一个重要的问题。通常机械工程设备具有较强的系统性以及整体性，对零件的精密度以及尺寸都有着严格的要求，出现故障的设备在运回的过程中有可能受到客观因素的影响，包括人为方面、外界环境方面等，让运输的时间增加，让设备的检修维护时间也延长，让企业中的生产设备在闲置的状态下，影响了企业正常的生产活动开展，让企业损失较多的经济效益。另外，出现故障的机械工程设备在检修完之后在运回到企业中也需要花费较多的运输时间，要是受到客观因素影响，还会让运输的时间增加，让企业开始生产的时间拖后，增加经济损失。
1.3 企业重视不足
在企业发展中，生产机械设备一般都会出现不同程度的故障，然而一些企业缺乏长远的目光，只注重追求眼前短期的利益，所以会因为节省维修的费用以及不浪费生产时间，让设备带着故障继续操作和运行。设备在出现故障后应该马上送去检修，这样也会比较容易修复，带着故障继续运行只会让故障情况继续恶化，维修难度也加大，长期超负荷的运作，会极大的损伤零件，让故障变得更加严重，会给机械工程设备带去永久的损害。
1.4设备检修理念错误
企业对设备维修的理念停留在一味的恢复设备的原貌上，而没有对技术进行优化改造，使得老旧设备耗能大、工作效率低的状况没有得到根本的改善，这主要是因为企业的检修理念过于表浅，没有深入理解检修工作的意义，未能发挥出检修带来的经济效益。
1.5技术缺陷
在机械工程设备检修工作中，技术不足是一个十分严峻的问题，这会直接影响到维修的质量和水平。
一些维修人员缺乏过硬的技术，在进行维修工作中就会容易出现对设备故障程度估计错误的问题或者是无法正确的找出设备出现故障的原因，这就不能进行有针对性的维修，只是对设备进行了错误的处理，没有从根本上解决设备的根本问题，浪费时间以及金钱，还可能对设备造成永久性伤害。
2机械工程设备检修完善对策
2.1加强日常维修保养的力度
设备的问题必须要本着及时发现及时解决的原则，想要做到这一点就要平时多下功夫，日常维修保养工作就变得非常关键。每天按时对设备进行维护检修，针对相关问题以及状态进行及时记录。一旦设备发现了异常波动，就要及时进行整改检修，能够及时发现设备的小问题，从而杜绝大问题的发生。
2.2提高人员素质
检修工作摆在面前的员工年龄结构老龄化的问题非常严重，其实严重的不是年龄问题，而是大家的思想观念问题。对于设备的问题不进行具体的分析，仅仅凭借以往的经验说话，这样对于新设备以及新技术的推广工作非常不利。正是因为这样，一定要做好培训工作。很多的企业已经做好了定期的培训工作，在有新设备新技术的时候聘请厂家专业人士进行授课。为了更好地促进大家的学习热情，对于内部员工一定要建立好严明的奖惩制度，定期对员工进行考核，对考核优异的员工进行奖励，对于长期不符合标准的进行相应处罚，这样能够很好地提升大家的学习热情。如今是科技时代，这个时代进步的体现就是，是否采用了先进的技术，其实关键的是人才，人才创造技术，人才驾驭技术，所以今天人才的培养非常关键，人才就是企业的未来。
2.3使用先进的检测技术
传统的观念里，人们对设备进行检验的过程中仅仅依赖于人来检查，很多时候会出现误差，这样大大影响了效率。如果引进先进的设备，通过高科技对于问题进行详细的诊断，那么就会大大节省发现问题的时间，提高了办事效率。对于生产工作起到了很大的推动作用，解决了时间浪费的问题。
2.4规范配件采购工作
设备的管理、使用、养护、修理以及零配件采购工作必须整合起来，使配件的采购工作与其他工作保持协调。配件采购的首要任务是配件计划，而不同设备的采购技术不尽相同，必须根据设备实际的使用计划和性能进行选择。目前一些企业制定的配件计划偏离实际，导致难以落实。因此必须从以下两方面进行改善：第一，加强相关部门之间的合作，例如财务部门、检修部门等，并从本企业的实际状况出发，分析未来的检修计划，最后进行统一的分析整理；第二，设备的使用情况必须引起重视。主要是检修人员的技能素质和管理水平，并了解配件的库存情况，之后充分考虑到各方的影响因素，结合以往的工作经验继续计划的编订，提高检修工作的整体质量。
2.5发挥科研单位的作用
检修工作的基本前提就是了解设备的基本情况，但是目前很多设备都是国内或者国外最新研发出来的，相关的资料数据较少，人员在开展维修工作的同时往往因为自身能力不足遭受技术障碍。对此，国内科研部门应该充分发挥出指导作用，将大型国有企业累积的维修经验进行推广，为其他中小型使用机械工程的企业提供参考依据，即强化横向的交流与合作，相互取经。只有这样，才能够提高我国企业机械设备检修工作的整体质量。
3结束语
对于企业来说经济效益是其生存的根本，只有保证了经济效益，才能谈得上发展，机械工程设备的检修是企业保证经济效益的重要环节。虽然，现在很多企业仍没有建立成熟完善的设备检修制管理度以及相应实施办法，但随着企业管理层对设备检修认识的不断深入、检修人员技术的日益增长、检修工作对企业效益的有效促进，不久的将来我国机械工程设备的检修水平会得到很大程度的提升。
参考文献：
[1]仇伟，王起彬.机械工程设备检修中存在的问题研究.山东工业技术，2018.19.9.
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