摘要：在城市化进程不断发展的今天，我国的房屋建筑工程受到了越来越多的重视，而在进行房屋建筑工程的施工时，为了更好地保证工程的质量和使用性，需要监管人员积极发挥监理的作用。监理在建筑工程监督管理中发挥中不可替代的重要作用，对于一个房屋建筑工程而言，健全的监理组织和制度是监理工作正常开展、保证建筑工程质量的重要基础。因此，在现代的房屋建筑工程中，要通过合理的工作流程和施工进行监理工作的开展，从而提升我国建筑工程的管理水平，为房屋的建设提供质量保障，提高企业的整体效益。本文主要是对房屋建筑工程监理中存在问题的介绍，以及对改善房屋建筑工程监理工作的创新性对策的分析。
关键词：房屋建筑工程；监理工作；存在问题；创新策略
引言
在我国社会经济水平不断提高的背景下，人们的生活水平得到了显著提升，尤其是住房质量方面的提升。对于人们来说，要想拥有更好的生活质量，就需要居住高质量、高品质的房屋。对于城市的发展而言，房屋建筑工程不断的开展，一座座高楼拔地而起，住房建筑不断优化。但是就现今的施工状况来看，房屋建筑工程的水平存在差异性，从而在一定程度上影响居民居住的安全性。因此，为了更好地保证人们的居住安全，需要开展系统完善的工程监理工作。广大监理人员需要进行工作完善与改良，针对施工过程中的具体问题，提出针对性的监管方案，对现阶段的监理工作进行创新，使其在建筑工程中发挥积极作用。
1 在房屋建筑工程监理中存在的问题
经过调查研究发现，在房屋建筑工程监理中存在的一些问题主要包括：第一，监理工作中法律法规不够完善；第二，房屋建筑工程监理工作中缺乏优秀的人才；第三，对监理工作投入资金有限，使得管理存在漏洞等，下面是对这几个主要问题的详细分析。
1.1 监理工作中法律法规不够完善
在房屋建筑工程开展过程中，存在的一个比较重要的问题是，监理工作中法律法规不够完善。这一问题使得监理工作的开展受到了较大阻碍，通过研究分析发现，造成房屋建筑工程监理工作中法律法规不够完善的原因主要有两点：第一，我国实施监理工作是在发达国家实施之后进行仿效才开始实施的，和较早开始进行工程监理的发达国家相比，存在经验不足、运行不系统、考虑不全面等问题，从而使得国家对监理工作实施颁布的法律法规内容不够完善；第二，在我国经济持续进步的背景下，我国发展房屋建筑工程的步伐日益加快，所以在对监理工作法律法规制定周期相对较短，导致法律法规存在不完善的问题，这便导致了监理工作难以有效开展，影响了建筑工程的有序施工。
1.2 房屋建筑工程监理工作中缺乏优秀的人才
监理工作是现代的房屋建筑工程中十分重要的环节，但由于部分施工单位依旧秉持传统的建筑观念，对于监管工作不够重视，这就使得监管人才相对缺乏。监理工作中人才缺乏，会使得监理工作无法正常有效的开展，影响监管效率，从而给建筑工程的正常开展造成不利影响。而造成房屋建筑工程监理工作中缺乏优秀人才的主要原因是，监理机构发放工资较低，较少有专业人员愿意从事这份工作；除此之外，造成人才匮乏的另一原因主要是，监理企业开展招聘较少，不愿投入资金用于人员招聘，人员招收规模相对较小，人才引进速度慢。
1.3 对监理工作投入资金有限，使得管理存在漏洞
对于监理工作而言，在日常的工作当中需要注重严谨性以及准确性，部分施工企业为获得更高利润，在进行日常施工的过程中，刻意降低工程建设监理的成本，减少监管环节，从而降低了监管工作的实效性以及准确性，导致部分建筑都存在安全性问题，给人们的居住带来了极大的风险。造成这一现象发生的主要原因是，国家对监理工作投入资金有限，使管理存在漏洞，没有足够的资金，部分监理人员缺乏责任意识，对于监管工作态度不够严谨、工作不够认真，导致管理工作存在漏洞。因此在现代房屋建筑工作中，国家应加大对监理工作的资金投入，为管理工作提供更多的资金、制度保障，从而提高房屋的使用安全性。
2 ?改善房屋建筑工程监理工作的创新性对策
为了更好地解决房屋建设工程监理工作中存在的一些问题，保证监理工作的有效开展，相关的研究人员提出了针对性改善房屋建筑工程监理工作的创新性对策，这些对策主要包括：完善监理工作相关法律法规制度、对员工进行教育培训、提高监理人员水平、丰富监理人才、加大投资力度，提高房屋建筑工程监理工作管理力度等，下文主要是对创新性对策进行具体介绍。
2.1 完善监理工作相关法律法规制度
通过前面分析发现，不完善的法律法规制度，会严重制约监理工作的开展，所以在如今的经济快速增长，充满竞争的社会房屋建筑竞争企业中，要想更好的提高监理工作的质量，为房屋的安全性提供更多的保障，首先需要监理企业依据相关的房屋建设，规范竞争市场，加强监督、管理，完善监理工作相关的法律法规制度，比如可以依照相关的法律法规在法官的监督下进行监理单位相关法律法规的颁布，从而保证监理单位可以在完善的法律、法规约束下，严格的进行监理工作的开展，提高房屋建筑工程的质量。
2.2 对员工进行教育培训，提高监理人员水平，丰富监理人才
对于监理单位而言，十分需要专业素养较高的监理人员开展监理工作，改善房屋建筑工程的质量，但是目前监理单位专业人员的专业知识和技能比较匮乏，从而无法更好的保证监理工作的开展。要想更好的提高监理单位专业人员的知识和技能，就需要监理单位，适时的拿出一部分资金对监理工作人员进行专业知识的培训，提高监理人员的水平，另外单位还可以投入适当的资金进行人才的招聘，聘请高学历、高能力的人才，从而使得监理单位的人才得以丰富。除此之外，监理单位还可定期的组织监理工作交流会，让经验丰富的优秀监理人才，进行经验的分享，也为员工之间提供各自交流的机会，使这些监理人员有足够的机会可以交流、分享经验，使自己的知识得到进一步的丰富，为今后监理工作的高效开展奠定良好的基础。
2.3 加大投资力度，提高房屋建筑工程监理工作管理力度
对于监理工作而言，改善房屋建筑工程监理工作的最后一个创新型对策是要加大投资力度，提高房屋建筑工程监理工作的管理力度，因为对于监理工作人员而言，主要职责是进行房屋建筑工程的监督，保证建筑的质量。但是监理工作人员也希望能够有一份高额的工资，只有这样，工作人员才会有更大的动力进行监督和管理，所以在房屋建筑工程的监理单位机构，国家要加大投资力度，为每一个员工都提供一份高薪保障，使员工可以更加积极的工作，从而提高房屋建筑工程监理工作的管理力度，保障房屋的使用质量。
结束语
综上所述，随着我国经济的发展，我国房屋建筑行业逐渐成为了建筑行业的主体，形态多样的建筑拔地而起。在建筑施工的过程中难免会出现施工问题，此种工程监理工作就显得尤为重要，需要国家、施工企业、监管人员的共同努力，国家需要根据我国房屋建筑工程的施工情况，进行监管制度的完善与改良，为今后的监管工作的实行提供完善的制度保障；施工企业应重视监管工作，在进行工作安排时，进行合理的资金、人员分配，保障监管工作的综合质量；监管人员应强化自身的责任意识以及监管水平，保障监管工作的综合效率，提升监管的实效性，及时发现问题进行及时解决，保障建筑施工的综合质量。
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