浅谈初中语文班主任如何进行有效的班级管理研究

发表时间:2020/8/20   来源:《中小学教育》2020年第10期   作者:李尚民
[导读] 班级管理工作直接影响着学生的学校生活质量
        摘要:班级管理工作直接影响着学生的学校生活质量,是约束学生行为规范,改善学生道德意识的重要活动,需要全面坚持以学生为中心,围绕学生的真实成长诉求来确定一轮轮班级管理活动。对此,初中班主任便要分析与学生和谐相处的方式方法,灵活调整班级管理内容,创新班级管理形式,以便更好地保护学生的身心健康。本文将从灵活转变自身角色,做到真诚交往;懂得适当沉默与情倾听,尊重学生;坚持因材施教与对症下药,提高效率三个角度来分析初中班主任应该如何提升班级管理效率。
        关键词:初中班主任;班级管理;效率提升;方法分析
客观来讲,初中生相对来说是一群难以管教,需要重点关注的一个学生群体,因为他们虽然会产生独立自主意识,但是却尚未积累丰富的成长经验,难以理性、客观对待成长道路上的各类问题,经常会做出错误选择,甚至会被不良诱惑侵蚀。在这种状态下,初中班主任必须要设计出能够保护学生身心健康的班级管理活动,且要尊重学生,避免学生产生逆反心理,使其能够自觉规范个人行为,转变个人思想,由此引导学生树立正确的价值观,促使学生真正实现长足进步。如此,则可切实优化初中学校的人才培养质量,可真正帮助学生实现长远发展。
        一、新时期初中班主任班级管理存在的问题
其一,班主任管理技能不足:在初中班主任管理过程中,班主任作为管理的主体,班主任管理水平的高低,在很大程度上影响着班级管理工作的开展。当前很多班主任整体管理水平不高,缺乏较高的管理意识。上述这些问题的出现,都将会影响着班级管理工作的顺利开展,并且给学生带来较强的压迫感。在实际的管理过程中,很多学生并不能够主动配合班主任完成各项管理工作,甚至部分学生还会出现严重的叛逆心理。其二,管理方法滞后:班主任在进行班级管理时,并没有创新管理方法,仍然以传统管理法为主。在当前这种管理方法的影响下,使得班級管理氛围出现较为死板的现象,甚至严重的情况下,还会影响着整体管理效果,导致初中班级管理工作受阻。当前这种管理方法的实施,往往会造成单纯为了提高成绩的假象,容易造成错误的管理观念。其三,缺乏与学生沟通:在初中班级管理过程中,很多班主任面临着较大的工作压力,以至于他们没有时间与学生进行互动交流,缺乏与学生之间的沟通,不能够及时了解学生的思想动态,这为班级管理工作的开展带来较大的影响。
        二、新时期初中班主任班级管理方法分析
        (一)灵活转变自身角色,做到真诚交往
通常情况下,初中班主任在与学生交往的时候会摆出教师的权威,由此震慑学生、约束学生,让学生能够服从自己。但是,这种强制性的管理活动只能暂时让学生克制自我,很难从根本上改变学生的行为意识。对此,初中班主任便要灵活转变自身角色,根据现实情况选择与学生相处的方式,减少师生隔阂,由此优化学生的身心健康。
每一个初中生在成长道路上都会遇到一定的问题与磨难,他们需要倾诉,渴望接受真诚的成长指导。因此,笔者会主动与学生做朋友,经常对学生分享自己的人生感悟,同时也会以足够的耐心去了解学生的心事,给学生足够的尊重与包容,然后便会根据实际情况提出成长建议。这种交往方式可以让学生放松下来,使其愿意倾诉自己的心事,也能虚心接受成长建议。

另外,笔者也会在学生走向歧途的时候及时提醒学生,拿出教师的权威,严肃告诉学生某种行为是不对的,监督学生自我改正、自我克制,让学生能够及时找到正确的人生成长方向,使其懂得自觉抵制不良诱惑。
        (二)懂得适当沉默与情倾听,尊重学生
在常规的班级管理活动中,初中班主任的话语十足,学生只能被动接受单向的管理要求,很少会以主人翁姿态参与到班级管理活动之中。但是,班级管理的本质目的便是要保护学生的身心健康,所以必须要始终坚持以学生为中心。对此,初中班主任便要懂得适当沉默,学会倾听,突出学生的话语权与自主权,使其自主表达成长诉求,且要让学生自主参与到班级管理活动之中,由此优化班级管理质量。
为了让本班学生全面参与到班级管理活动中,笔者就组织了一次主题班会,引导学生积极自荐,主动阐述自己的管理理念、班级设想与个人才能,通过全班民主投票来选出具体的班干部团队,确定具体的班长、学习委员、团支书等各个职位。接着,担任各个班委职责的学生便可从全班同学中挑选出5名同伴,组成独立的管理小组,由此确定各个小组的管理职责。如此,则可让更多的学生参与到班级管理活动之中,使其积极合作、自主分工,为构建和谐友好的班集体做准备。另外,其余未被选入班干部团队的学生则自由分成监督小队,监督各个管理小组的管理行为、管理效益,让管理团队始终具备高度的责任感,而一旦发现无效管理行为,监督小队则要进行真相调查,由笔者重新组织一次班干部选举活动,调整管理小组的具体成员。
        (三)坚持因材施教与对症下药,提高效率
一个班级的学生人数众多,每个学生都会遇到不同的成长问题,而班级管理活动面向的是全体学生,所以需要坚持实现因材施教、因人而异的管理原则,才能切实提高班级管理效率。另外,在问题发生时,初中班主任也要懂得对症下药,确定具体的管理方式,及时优化学生的身心健康。
就如本班有一个学生虽然成绩很好,但是为人冷漠,不能融入集体,总是独来独往,性格较为孤僻。面对这个学生,笔者就客觀分析了这个学生的成长环境,发现这个学生从小便不善与人相处,但是却很有爱心,经常照顾一些流浪动物。因此,笔者就初步判定这个学生的内心十分善良,但是却找不到与他人和谐相处的方式。于是,笔者就会设计一些团体性、集体性活动,让这个学生带头参加,增加了生生相处机会。久而久之,这个学生也能及时融入集体生活。
        结语
总而言之,在班级管理过程中,初中班主任可以说是起着带头作用,所秉承的管理理念、所推行的管理方针都直接影响着班级管理效率。因此,初中班主任要始终坚持人文管理理念,关注学生的生命发展诉求,由此丰富班级管理内容,调整班级管理方法,切实优化班级管理环境。
        参考文献:
[1]李成强.初中班主任如何进行有效的班级管理[J].中国农村教育,2019(09):77.
[2]方建龙.初中班主任如何进行有效的班级管理[C]..教育理论研究(第二辑).:重庆市鼎耘文化传播有限公司,2018:186-188.
[3]田晶亮.浅析初中班主任如何进行有效的班级管理[J].学周刊,2017(36):165-166.
[4]郭颖.浅谈初中班主任如何进行有效的班级管理[J].学周刊,2012(22):179.
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