浅谈煤炭企业如何推进党建工作融入基层班组

发表时间:2020/8/24   来源:《基层建设》2020年第12期   作者:段娜娜
[导读] 摘要:企业的科学、长远发展离不开坚实的政治保障,煤炭企业作为我国经济发展的重要组成部分,煤炭企业需要重视起党建工作的落实与推进,重视基础,不断夯实党组织的基层建设,引领基层班组逐步提高党政思想,落实党政方针,增强基层班组活力,以保证煤炭企业能够在管理制度上更加完善,职工整体素质上不断提高,煤炭企业能够以一种健康、良性的态势发展。
        晋城市公路煤炭销售有限公司  山西晋城  048000
        摘要:企业的科学、长远发展离不开坚实的政治保障,煤炭企业作为我国经济发展的重要组成部分,煤炭企业需要重视起党建工作的落实与推进,重视基础,不断夯实党组织的基层建设,引领基层班组逐步提高党政思想,落实党政方针,增强基层班组活力,以保证煤炭企业能够在管理制度上更加完善,职工整体素质上不断提高,煤炭企业能够以一种健康、良性的态势发展。
        关键词:煤炭企业;党建工作;基层
        一、以党建工作与基层班组融合为工作核心
        煤炭企业领导务必将党建工作融入基层班组工作为核心,切实推进基层班组活力建设,发挥其班组的核心作用,定期组织相关领导下基层工作,让党建工作切实融入到基层班组的日常工作中,同时需要定期开展发展形势教育与企业发展战略教育工作,以保证基层班组人员的思想与意识能够始终处在一个科学发展的位置,并要注重提升基层班组的思想意识形态,提高其思想水平认知,弥补基层党建工作的缺点,引导基层人员具备服务意识、奉献精神,以实现企业的长远、健康发展。
        例如,在推进党建工作与基层班组工作的融合时,要切实做好领导下班组,进基层的工作,不做“形式主义”,在进行意识教育工作中要为基层班组做好“服务企业、服务人民”的思想教育,同时基层班组的党建工作要以领导定期进基层工作为核心、为主线[2],并结合企业实际面临的政治、经济形势,为企业基层人员讲解如何在现有发展状况下寻求机遇、稳步发展,认清企业发展面临的新形势与新要求,夯实党建基层工作,认真学习上级党组织的工作指示,结合企业发展实际情况提升党建工作的水平。
        二、创新主题理论实践活动,重视先进的榜样力量
        煤炭企业在推进基层班组的党建工作建设时,要创新主题理论实践活动,重视先进的榜样力量,煤炭企业各级党组织要以科学、安全、经济运行情况为出发点和工作为落脚点,开展各项党员工作示范岗的评比表彰表彰活动。一部分是煤炭企业党支部根据煤炭企业部门安全生产实际工作情况以及煤炭企业相关党建工作主题实践活动计划,并结合环保节能指标详细的制定了评价办法和标准,确保各级党支部能够真实有效的评价各部门班组安全生产、科学发展能等各项工作,推选活动中成绩突出的党支部先进集体和个人,以模范榜样作用带动基层班组的党建工作建设。
        例如在安全方面,开展安全生产先进人物模范评比活动时,要注重多层次、多角度的反应不同基层领域的安全生产人物,在日常工作中、在标准作业中等等都可以发现其先进点。在经营管理方面,以先进帮助带动基层班组党建工作是高效的,是高质量的。建设班组党支部与每个班组的建设目标都是一致的,都应该是一个抓好的基层、打扎实的基层,练好班组的基本功,持续的提升党支部管理的品质。党支部的建设与每个班组的建设有机融合这个工作的抓手恰恰体现的是坚持政治思想引领有根、保障政策支持有力、作用发挥有力、有效的具体活动体现。

党支部加强了宣传和倡导,除在煤炭企业党支部网站上进行宣传外,党支部应充分利用党建主题实践活动的平台,给每位煤炭企业党员提出严要求、重担子。严格党支部监管和督导。煤炭企业党员应以亮自己的身份展党员形象,立足工作岗位做党员标杆,接受群众的监督。积极建立煤炭企业党员工作示范岗,带动煤炭企业全体党支部和员工共同进步,推动了企业各项党员创建工作的高效顺利完成。同时,在党员接受广大群众的监督,引导全体党员进一步立足本职服务岗位,提升党员服务工作效能[2]。
        三、创新党建工作活动形式、强化党政评价工作
        在思想教育工作方面,需要创新党建工作形式,适应基层发展现状,可以通过党支部班组“网上思政讲堂”、“微课堂”等作为活动载体,创新组织形式,加强对形势和任务的教育,开展企业基层岗位干部党员践行社会主义核心思想价值观的活动,在各项工作落小、落细、落实上要下足功夫,以推动践行社会主义党支部核心思想价值观建设,在基层要“狠抓”“严抓”党支部班组建设工作,这样更有利于加强和促进基层党支部的建设和基层班组安全责任建设的相互协调结合、相互协调渗透,强化基层班组党政建设。同时要积极开展党支部基层服务工作,把党支部建成了党员教育和管理的重要主阵地,建成了党员带领班组职工群众共同追逐自己和企业的愿景、实现自己的个人理想和价值的大舞台。
        在新常态下,基层班组的党建工作是重要的,是需要切实、科学开展的,所以要务实、坚定的强化基层班组的班组考评工作,在班组考评的机制上,需要将基层党支部的评比与基层班组安全责任评比有机的结合,同时在评比标准下需要细化,要做到公平、公正,党建工作中的考评工作关系着党建工作的顺利开展,与基层班组的发展有着必然的联系,基层工作的考核要有机的结合党建工作的核心,要做到同步与落实。切实做好对形势和政策的正确宣传和鼓动。切实做到业务学习活动一起组织开展。在班组结合的各个阶段安全工作和生产是重点的工作,既要落实思想建设,还要注重企业健康发展,基层班组是企业发展的小单元,但却是企业发展的重要组成,党建工作的科学落实与践行不仅能够提高基层思想文化建设,还能够提高企业生产工作的质量与效率[3]。
        总结:
        综上所述,煤炭企业的党建工作关系着企业是否能够健康、良性的发展,相关企业领导要重视企业基层部门的党建工作建设,提高企业党员的先锋模范作用,科学推进企业党建工作与基层班组工作的融合与创新,为提高企业工作效率与质量,促进企业的健康发展创造条件,进一步推进基层党建工作的建设。
        参考文献:
        [1] 马新平.基于"四个突出"加强和改进国有煤炭企业党建工作的研究[J].企业文化(下旬刊).2018,(9).41-41.
        [2] 董泽锋.煤矿基层党建工作创新的实践与思考[J].产业与科技论坛.2015,(7).41-41.
        [3] 仲会文.新形势下国有企业党建工作开展的思考[J].现代经济信息,2020,(2):171-172.
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