摘要：配电运维检修就是借助有效的检修模式、检修规划进行设备管理，从而有效避免由于线路老化、雷击、线路连接问题等方面的负面影响。因此，运维管理能够降低管理、操作等方面的技术问题，通过有效的方法将各类事故、问题进行有效的处理，并充分挖掘这些问题的发生成因，以便配电网络能够更快的恢复供电。
关键词：配电运维；管理问题；改进措施
1配电线路特点分析
现阶段，我国电网中配电线路在运行的过程中，具有3个显著的特点。
特点一：输电量大。社会的高速发展，对配电系统的依赖和要求越来越高。为了最大限度地满足社会生产和生活用电量，配电网系统必须要具备更高的容量、具备较强的稳定性，以满足社会用电需求。
特点二：覆盖线路广。我国配电网覆盖区域比较广阔，且在运行的过程中，极容易受到外界环境等因素的影响，诱发多种电网事故。同时，这种现状也在一定程度上加大了配电网的管理难度。同时，配电网中的线路，基本上都是使用杆塔、塔架进行架设，且杆塔、塔架宽度大、所占用的土地面积比较大。针对这一情况，在新的形势下，必须要对其进行持续改进。
特点三：设计和维护难度较大。在现阶段，在配电网管理环节中出现了一些新技术和新材料，这也在一定程度上加大了配电网线路的运维管理难度。
2配电运维管理存在的问题
2.1人力资源配置管理
导致设备安全方面出现故障问题的直接原因可能是人力资源的配置问题。例如，导致设备安全故障问题的直接原因有：相关人员技术检修的不合格、规划模式的不科学等。在整体过程中，如果操作人员的怠工出现问题和检修方面出现失误等情况都会导致一个配电线路的工作效益情况的降低，这样，不仅会使电网建设的缓慢，还会导致相关技术方面难以控制。如果一个企业对运维管理方面不加以重视，不用细化的方式进行实践，就会出现电力规划存在一定的技术性偏差。
2.2设备及硬件问题
第一：如果电缆线的断路器过于陈旧，以及相关人员的技术落后，就会导致操作模式和方法出现严重的技术偏差。如果重点设备不加以实践、不遵循项目的管理和资料的维护，就会使相关的技术指标也存在方向性的一个偏差，同时远程操作也会出现问题。第二：如果个别的熔断设备陈旧，以及相关的配套措施和技术过于的落后，就会导致设备难以适应天气变化。如果在雷雨天气，不对熔断设备的顶端添加防雷措施或者防雷设备的性能不好，就会导致主体设备的电流超过所承载的需求量，严重者会使设备出现毁害。如果某些设备出现老化（绝缘母线、绝缘因子、母线）,就会导致一系列安全隐患问题的发生。
2.3运维管理模式因素
导致运维管理方面出现额度偏差的直接原因是相关技术人员的工作效率和方法不当，如果是管理的过程中出现误诊、错诊、漏诊就会使线路老化最后出现一系列的安全隐患问题。如果因为个别人员不按照规定操作以及中心管理故障出现问题不及时修复，这些问题也会出现一系列安全隐患问题。
3配电运维管理问题的解决对策
3.1加大培训与考核力度，提高运维人员的经验与责任感
要以安全管理为前提，制定有效的制度，明确职责，提高安全意识，保证工作严格按照要求进行。加强对工作人员的安全教育，做好相应的培训工作，使其安全意识不断增强。要加大考核力度，了解工作人员的学习成果，尤其保证全体运维人员的素质得到有效提升，掌握专业的运维技术，具备丰富的运维经验，同时高度重视配网安全运维管理。可定期进行反事故演练和事故调查，保证运维人员具有良好的应变能力，提高应对事故的经验。
3.2制定完善的运维管理制度，细化类别
第一，运维管理制度的建立需要结合实际情况，严格围绕运维人员的工作内容制定相应规定，并将安全操作放在首位，全面提高运维人员的安全意识以及对风险的防范意识。运维人员要严格按照制度进行操作，不可违反规定。第二，要建立完善的设备缺陷管理制度。设备缺陷管理制度可以保证管理人员严格遵循要求查看设备缺陷，如实将检查结果进行记录。如果发现有问题，要及时上报，并进行分类处理。第三，建立技术专档管理制度，保证设备能够得到有效管理。管理人员可及时了解设备的使用情况和运行状态，建立设备档案。第四，建立运行分析和故障诊断制度。结合这一制度，配电运维人员可以及时对配电运行状况进行准确分析，迅速排查故障，并在第一时间内解决。第五，建立巡视与检查制度。配电运维管理人员要在第一时间内对配电运行状况进行仔细检查和巡视，保证检查范围全面、到位。
3.3完善运维职责，加强监测力度
运维人员承担着重要的运维及管理职责，相关部门需要明确职责，保证运维工作高效开展。采用班组负责制或个人负责制的方式开展运维检修，明确每名人员的职责，使运维检修工作质量得到保证。电力企业的管理人员需高度重视运维管理工作，对员工的工作质量进行全面监督。可采取定期抽查的方式，使广大运维人员具备强烈的责任感。制定有效的奖惩措施，对表现突出的员工进行鼓励，对存在失误、缺乏责任感的员工进行处罚，提高员工对工作的积极性和主动性，有效提高运维工作质量。要建立完善的预警制度，配合运维人员的工作，提高工作效率。在一些容易发生问题的配电区域要增设预警系统，一旦发生问题可以及时预警。在信息技术的支持下，我国配电系统的运行监测功能会得到进一步完善。随着用户用电量的不断增加，配网覆盖区域日益扩展，为了实现全面有效地检测，要利用先进的信息技术，保证配网的运行状况得到实时监督。为保证配网运行的可靠性，信息技术要有实时监测的功能，及时发现系统中存在的故障，以提高故障的处理效率，避免故障范围进一步扩大。
3.4提高运维管理人员的素质，激发创造力
电力企业需要积极提高运维管理人员的素质，使其能够充分胜任配网运维管理工作，掌握多元化的技能和知识，具备丰富的运维管理经验。当运维管理人员的素质得到提升后，就可以充分适应运维管理一体化的发展模式，即使涉及到跨专业工作，也可以轻车熟路解决问题。第一，要加强对员工的培训，使其具备良好的职业道德和专业技能；积极拓展知识领域，使其能够掌握最新的技术。第二，招聘与本专业相关的优秀大学毕业生，提高配电运维管理人员的活力，激发运维人员的创造力。
3.5加强整体规划，合理设计配电结构
为了提高配电运维管理水平，减少不必要问题的发生，要合理规划一定范围内的配网，使其能够有效满足人们的用电需求。有效计划区域内的用电总量，保证电网结构合理，科学规划和设计配电网络结构，要保证配电网络符合实际情况。确定断路器的使用量以及断路器之间的距离，实现断路器的迅速响应，提高故障的处理效率。通过合理设计配电结构，既可以满足人们的用电需求，又可以保障配电运行安全，使运维工作更加容易开展。
结束语：综上所述，在配电网运行中，加强配电网运维管理尤为重要，直接影响了整个电网的稳定、安全运行。因此，必须要针对目前配电网运维管理中存在的问题，采取有效的措施，不断提升电网运维管理水平，进而确保电网安全、稳定运行。
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