摘要：随着社会经济的发展，供电企业的发展也取得了比较好的成绩。但是社会经济的发展也为当前的供电企业发展提出了新的要求和挑战，加强供电企业的管理成为当前供电企业发展中的重要问题。加强供电企业的管理离不开供电企业的党建和思政工作，但是当前供电企业的党建和思政工作中存在着一系列的问题，如果不及时解决将会影响供电企业的长远发展。
关键词：供电企业；党建；思政工作
供电企业在当前的经济发展中占据着十分重要的作用，为我国的经济发展做出了重要的贡献。当前随着国家经济的改革和供电企业的改革，供电企业的管理面l临着众多的挑战。加强供电企业的管理工作对于应对当前供电企业发展中的挑战有着十分关键的作用，在供电企业的管理中需要重视党建和思政工作的建设，更好地保障供电企业的发展。当前供电企业的党建和思政工作未能得到很好的重视，导致供电企业忽视了思政和党建工作在企业管理中的重要作用。在今后的供电企业的管理中需要加强党建和思政工作的创新工作，提高供电企业的管理水平。
1 加强供电企业党建和思政工作的必要性
1.1 有利于调整员工思想
随着时代的发展，现代企业员工的生活质量不断提高，虽然工作环境越来越优越，工作技术也逐渐提高，员工工作能力也在不断提升，但是越来越多的员工开始逐渐丧失工匠精神和奉献精神等优良精神。精神的匮乏甚至已经影响到员工的工作质量和效率，不利于企业的健康发展。基于此，在供电企业加强党建和思政工作，能够对企业员工加强思想教育，及时调整其工作思想和观念，促使员工端正自身的工作态度。并在工作中逐渐培养奉献精神。
1.2 能为企业发展指导正确方向
在供电企业加强党建和思政工作，有利于端正员工的工作思想，并促使领导层树立正确发展理念，结合党的政治方针确定企业发展道路与方向，制定符合企业发展和社会需求的正确发展决策。供电企业顺着正确的方向发展，员工工作积极性也会更高，在企业全体员工共同奋斗和努力之下，推进企业健康发展。
1.3 可对企业管理层起到监督作用
管理层在企业发展中起到关键性作用，如果管理层思想落后且缺乏管理能力，将直接制约企业发展。而加强供电企业管理层的党建和思政工作，可以在党的政治方针引导下，有效帮助管理层树立正确工作思维和领导观念，并逐步提升管理能力与监督职能。进而对员工做好深层次思想教育工作，共同推动企业发展【1】。
1.4 可增强企业凝聚力
企业凝聚力对推动企业稳定发展的重要基础力量。而在供电企业加强党建和思政工作，能够在多样化开展党建活动过程中。对企业全体员工加强思想教育。并通过集体活动在企业范围内营造良好的工作氛围．增强企业凝聚力。员工工作在凝聚力强的企业氛围当中。也能促进身心愉悦。并逐渐提升员工工作积极性和工作效率。
2 当前供电企业党建思政工作中存在的主要问题
2.1 供电企业的党建和思政工作未能得到应有的重视
当前大多数的供电企业在管理中忽视了党建和思政工作的重要性，导致供电企业的党建和思政工作并没有发挥出应有的作用。党建和思政工作在当前的供电企业的管理中占据着十分重要的作用【2】。党建和思政工作不仅仅对于提高员工的思想觉悟，调动员工的工作积极性和提高员工的工作效率有着积极的作用。但是当前供电企业虽然设立了相关的党建和思政工作的部门的工作人员，但是形同虚设，这一部门未能真正发挥出应有的作用。企业的管理者在工作中并未真正认识到党建和思政工作在企业管理中的重要性，并未真正重视党建和思政工作的开展。
2.2 供电企业的党建和思政工作方式比较枯燥
供电企业的党建和思政工作未能得到应有的重视，未能发挥出应有的作用与党建和思政工作的主要方式有着一定的影响。当前供电企业的党建和思政工作的主要工作方式比较单调，主要是以会议的形式向员工灌输一些思想政治工作的主要精神。这种工作方式对于企业的员工未能起到很好的教育作用，很多员工认为这一工作方式比较枯燥失去了对党建和思政工作的兴趣和积极性。这在一定程度上影响了党建和思政工作的效果，同时也影响了供电企业员工的学习积极性。
2.3 供电企业党建和思政工作的人员素质有待于提高
党建和思政工作需要相应的管理人员对企业的员工进行一定的思想教育，但是当前供电企业的党建和思政工作人员的思想意识还有待于进一步提高。一方面供电企业党建和思政人员工作人员的职业道德意识有待于提高。当前供电企业的一些党建和思政人员由于缺少一些良好的职业道德，严重破坏了供电企业党建工作的正常进行，党建工作人员在企业工作中失去了威信。另一方面党建和思政工作人员的专业素养需要进一步提高【3】。供电企业的党建和思政工作人员的党建思想知识应该进一步加强，一些工作人员由于做不到与时俱进影响了企业的党建工作的正常进行，影响了员工的思政学习的积极性。
3 供电企业党建和思政工作的加强措施
3.1 加强力度建设企业员工队伍
在加强供电企业党建和思政工作过程中。首先要重视建设企业员工队伍，通过优化员工队伍结构。提高员工整体工作能力，推进党建和思政工作的顺利开展。一方面，要在综合考虑员工职称、学历、性别以及年龄等多方面因素基础上，合理构建员工梯队，对员工结构加以改进与优化．满足企业的发展需求。另一方面，要结合员工实际需求，加大力度建设基层员工队伍。最后，要加大力度管理领导层队伍，结合群众监督和自我监督，保证领导层工作的科学、合理、公正性。在合理构建员工队伍基础上，才能在企业集体支持下更加顺畅的开展党建与思政工作。
3.2 做好员工思想教育，激发员工工作热情
在带能力企业开展党建和思政教育工作过程中，还要重视员工的思想教育工作。引导员工树立正确的工作观念和意识，在对员工进行市场与企业形势分析基础上。促使员工认识到工作面临的挑战、危机和竞争等问题，树立正确的工作理念，消除员工怠工问题，并有效激发员工工作积极性和工作热情。
3.3 企业党组织要发挥好先锋作用
在供电企业开展党建和思政工作过程中，要积极发挥党组织的先锋作用，以强化电网安全．同时要引导党员干部职工加快技术和检修创新。供电企业的党建和思政工作，需要对电力生产与管理当中存在的诸多问题进行深入研究，并结合科学理论以及相关实践提出有效对策，解决电力生产以及检修问题。比如在夏季高温环境下【4】。用电负荷非常高，直接影响着城市供电，并经常出现供电不足和拉闸限电等情况。为了解决这一问题，供电企业的党员职工可积极发展自身的先锋作用，组织专业维修队伍．加大力度抢修供电突发故障，保障人民群众的稳定、安全用电。并对企业员工起到模范带头作用，促使更多员工投入到电力安全保障与维护工作中。
结语:
供电企业的党建和思政工作提高企业管理水平具有重要意义，有必要在供电企业内部从多个层面采取有效措施．加强党建和思政工作。在供电企业开展党建和思政工作过程中，要重视员工队伍建设，加强员工的思政教育工作，并积极创新党建与思政教育形式，全面发挥企业基层党组织的先锋作用，促进企业党建和思政工作水平的不断提升，进而有效推进供电企业的健康可持续发展。
参考文献：
[1]周庆文.试析加强电力企业党建和思想政治工作的必要性与策略[J].消费导刊,2015(11):286-286.
[2]赵智韬.电力企业发展中党建思政工作的加强与创新[J].环球市场,2016(34):131-131.
[3]杨洋.试论“两学一做”对电力企业党建工作的重要性[J].中国经贸,2016(12):126-126.
[4]张建忠.浅谈党建思政网络工作平台的构建[J].新西部:理论版,2015(13):65-65.