胡红云
扬中市人民医院212200
摘要：经济的空前繁荣发展，带动了思想文化繁荣，古人云“仓廪实而知礼节”，高质量的生活条件下，人们需要更高的精神满足，提高思想政治教育水平不仅仅为了满足人们精神需求，也是社会促进社会健康发展的基础保障。开展职工思想政治教育，能够为社会发展提供强大的精神文明支柱和坚实的思想政治基础。本文通过对中华优秀传统文化融入职工思想政治教育的研究，可以开拓职工政治思想教育与传统文化融合促进的新思路，为中华民族的伟大复兴提供助力。
关键词：传统文化；职工；思想政治；教育；路径
中国是世界四大文明古国之一，时创造了令世界为之瞩目的辉煌民族文化，通过一代又一代的薪火相传，留下了绚烂的文化宝藏。这些文化思想并不会随着时代发展褪色，对于当今社会发展仍然具有指导意义，是加强精神文明建设和思想政治教育的强大武器。在经济发展中，随着我国经济体制的完善健全，企业若要获得更大的经济效益，就需要充分发挥自身的潜力。因此，企业需要从职工思想教育方面入手，通过提高职工思想政治觉悟，为企业发展提供强大的“软实力”。将优秀传统文化融入到思想政治教育中，进一步弘扬了传统文化，同时使职工更加容易接受文化的熏陶，提升自身的思想政治觉悟，进而达到提升企业实力，促进国家经济繁荣的目的。
一、中华优秀传统文化的内涵
在漫长的历史变迁中，我国的文化传承从而遭到毁灭性的打击，而是随着时间的沉淀融入到了中华儿女的血脉之中，不仅代表着一种文化思想，同时也是一种理想的精神状态，即便经历了几年前的岁月，依然历久如新，焕发着普世的光芒，引领者中华儿女追求自身价值的极限，成为人们安身立命的处世哲学。经过不断演变，儒家、道家、墨家思想作为中华文化中的佼佼者，向当代人们阐述着不同的人生理念。
（一）儒家文化内涵
儒家文化在几千年的传承发展中，一直占据着中华文化的正统地位，当得起博大精深四个字，可以说，儒家思想不论是在过去还是当下，都具有非常积极的文化价值[1]。尤其是在职工的教育中，儒家文化积极的入世思想发挥着重要的作用。其中诚信、礼仪、忠孝、和谐、天下为公和大同思想，都是促进国家繁荣的精神动力。儒家通过一代又一代人的努力，不断完善自身的思想主张，以儒家文化思想推动社会发展，促进了民族团结和谐。由此可见，儒家思想是提高职工思想觉悟，推动企业团结和谐的文化精粹。
（二）道家优秀文化内涵
道家文化的内涵在于无为而治，在于道法自然。这是一种超脱的姿态，一种超现实的思想意识。道家认为，人要与自然和谐统一，主张遵循“道”的规律，正如老子所说“人法地、地法天、天法道、道法自然”，最终达到天人合一，万物和谐的境界[2]。可以说道家思想是与当前可持续发展理念最为接近的思想，呼吁人们顺应自然规律，保护自然，与自然和谐发展。这种思想对于共建和谐社会，实现全社会共建共享有着非常积极的意义。不仅如此，道家思想作为哲学性的文化宝藏，对于提高职工思想觉悟有着非常理想的效果。
（三）墨家优秀文化内涵
自墨家诞生以来，一直渴望有一个稳定的社会秩序，希望天下能够和平安乐，墨家人也在这一思想的指引下，致力于维护社会的和平。在“兼爱非攻”这一核心主张之下，墨家一代代人践行着“强不执弱、富不辱贫、众不劫寡”的思想。可以说，墨家思想是最热爱和平的，也是最拥护和平的[3]。这种思想也一直影响着中华人民，通过将墨家思想融入到职工的思想政治教育中，有利于促进企业的团结和谐，增强凝聚力。
三、中华优秀传统文化融入职工思想政治教育的现实路径
（一）明确思想政治教育目的及理念
优秀传统文化在职工思想政治教育中的融入，关键在于培养融入意识。作为企业的管理者，需要将“融合”思想贯彻落实，使思想政治教育工作能够有意识，有策略的与优秀的传统文化相融，从而达到相互促进，提高教育质量的目的。从当前企业思想道德教育的开展情况来看，若要建立融入意识，加强传统文化在职工教育中的融入，就需要明确职工思想政治教育的目标和理念，只有确定目标，遵循教育正确的教育理念，才能减少职工思想政治教育中的阻力，最终实现传统文化与职工思想政治教育的融合，提升企业整体思想政治水平，促进企业文化的健康发展。
（二）制定思想政治教育计划及方案
在职工思想政治教育中，需要根据企业发展需求和职工的实际情况，制定符合企业发展战略的教育计划和教育方案。教育计划作为指导性制度，能够给企业思想政治教育指明方向，通过完成阶段性任务，使优秀传统文化逐步与思想政治教育融合，最终成为和谐共存的中整体，而思想政治教育方案，就是对职工开展教育的实施性制度[4]。方案的制定需要结合实际情况，考虑到企业的发展状况和职工本身的素养，避免由于脱离现实，造成难以实施的困境。通过计划和方案的制动，能够有效促进企业思想政治教育有序开展，提高教育质量和水平。
（三）加强传统文化的政策扶持力度
在优秀传统文化的传承和发扬中，政府永远是主导力量[5]。为了提高传统文化融入职工思想政治教育中的效率，就需要政府发挥自身职能作用，推动传统文化的弘扬与发展。例如，对于企业文化优秀，发展潜力巨大的企业，提供传统文化融入的有力条件，政府通过制定适当的扶持政策，能够推动文化与职工教育的融合，营造出良好的文化传播发展氛围，使人们意识到，传统文化的有效利用和发展，能够提高职工的思想政治水平，促进企业的快速发展。
（四）创新传统文化的思想政治教育方式
传统文化历经了几千年的沉淀，在不断的传承中，优秀的传统文化进行自我更新和完善，因此传统文化始终具备普世的价值观念，与当前人们的价值体系并不冲突。由此可见，优秀传统文化随着传承不断自我更新与完善[6]。因此，传统文化融入到职工教育同样需要创新和改变。通过对优秀先进文化理念的吸收，对新型教育方式的利用，能够为传统文化的发展注入新的活力，增强传统文化的生命力。因此，在职工思想政治教育中，需要通过创新提高思想政治教育作用，促进职工政治素养的提高。
结束语
综上所述，中华优秀传统文化历史悠久，凝聚了无数先贤的智慧，历久弥新，依然具备普世的价值理念，能够指导当前的发展方向。从不同的传统文化思想中，人们能够汲取力量，获得发展的动力。对于企业和社会经济发展来说，职工的思想政治教育非常重要，是能促进企业良性发展的软实力体现。企业的健康发展就会带动社会经济的增长，实现中华民族的伟大复兴。由此可见，将中华传统文化融入职工思想政治教育非常必要，是实现全社会共建共享的重要途径。
参考文献：
[1]于洪娟.中国优秀传统文化融入思想政治教育的价值与路径[J].通化师范学院学报,2019,40(03):109-112.
[2]程丹丹.探究中华优秀传统文化融入大学生思想政治教育的路径[J].智库时代,2019(44).
[3]阚玉双.中华优秀传统文化融入思想政治教育的路径研究[J].领导科学论坛,2018,000(005):P.87-89.
[4]田雨鑫.新时期中国传统文化融入思想政治教育的缘由与路径[J].唐山职业技术学院学报,2018,000(002):P.9-13.
[5]杨宁宁,李倩.中华优秀传统文化基因的思想政治教育价值及其实现路径[J].黑龙江生态工程职业学院学报,2019,32(01):107-109.
[6]李小玲.中华优秀传统文化视域下思想政治教育创新的路径探析[J].高教研究与实践,2014(04):36-40+45.
胡红云（1970.6），女汉族江苏扬中人，本科，高级政工师，从事党务、思想政治工作。