程禹
天津市静海区唐官屯镇中心卫生院 办公室， 天津 301600
摘 要：当前我国医患间矛盾常常频繁发生，所以加强医院思想政治教育是解决医患矛盾的重要途径。要想顺利开展医院的思想政治教育工作，就要有一支高思想政治教育水平、高文化素养的队伍。同时要充分发挥好医院思想政治教育的实际效用，要求医务人员在进行医疗工作时要将思想政治进行有机融合，要重视扩大医院思想政治职工的队伍，要有针对性的开展医院思想政治教育，要细化工作内容，因地制宜，从而提高医院整体的思想政治水平，促进医院长久发展。本文重点以新形势下加强医院思想政治教育策略展开相关分析。
关键词：强化思想政治；针对性；医务工作者
随着时代的迅速发展，经济的快速攀升，让我国人民的生活越来越富足，对我国的医疗也就有了更高的要求，也越来越重视我国的医疗水平与服务体系。基于此情况，我国加大了对医疗设施与医疗政策的保障力度，不仅提高了我国整体的医疗卫生水平，也满足了人民日益增长的医疗需要。但当前我国依然存在着医患关系紧张的情况，这不仅关乎着医务工作者在工作中的质量，也关乎着医患间的信任度，随着一些社会新闻对医患关系的负面报道，也促使一些医务工作者的思想观念发生了不正当的改变，因此这个问题是我国当前医疗体系中不容忽视的。所以，在新形势下，我国要加强医院的思想政治教育，提高医务工作者正确的思想政治水平，促进医院的长久发展。
一、将医疗工作与思想政治进行有机结合
（一）重视医务工作者的情绪
保障人民的切实利益，就是保障好国家的根本利益，我国一直坚持、贯彻以人为本，所以在我国的医疗体系中，也应该将医务工作者当成每个医院最应该重视的群体，要维护好医务工作者的切实利益与人身安全。医务工作者也是个普通人，所以也会因为生活或工作中的突发问题或喜或悲、或痛或怒，这些情绪都会影响到医务工作者的医疗工作质量。所以医院要加强思想政治教育工作力度，要全面了解每个医务工作者的生活情况、思想变化与工作进展，在发现有医务工作者情绪有突遭变化时，医院要及时给予关心、安抚[1]。
在了解相关真实情况后，要帮助医务工作者一起解决问题渡过难关，让医务工作者可以心无旁骛地全情投入到医疗工作中。同时医院的领导要深入到基层医务者工作中，认真吸取医务工作者的切实建议，完善医院的相关制度建设，从而促进医院更好的发展[2]。
（二）实际帮助医务工作者解决难题
在新形势下，医院的利益分配进行了改变，让很多不同岗位的医务工作者间的收入水平产生了不小的差异，所以导致了部分医务工作者在思想上有了不平衡。
基于此状况，医院要加强医务工作者的思想政治教育，同时医院要有意识的平衡医务工作者的切实利益，可以进行在正常利益分配下进行二次分配。医院还可以提倡医务工作者发展其他岗位，从而消除医务工作者思想上的不平衡，在实际帮助医务工作者解决难题的同时，还能促进医院整体的工作质量与工作效率[3]。
二、完善医院高水平思想政治职工的队伍
要想加强医院思想政治教育，就要有一支高水平的思想政治职工队伍，要求思想政治职工队伍首先要求队伍职工要有坚定且正确的思想政治观念，其次要求队伍职工要有高超的医疗技术和医疗文化水平等。所以，就要求医院要重视队伍职工的思想政治观念，加强思想政治教育和思想政治理论，促使队伍职工有坚定的爱国精神和职业信仰，医院还要重视培养队伍职工的相关技能，如：优秀的语言表达能力，作为政工职工会经常与医院其他医务工作者进行交流、沟通，了解医务工作者各方面的状况，所以优秀的语言沟通能力能有效的帮助医务工作者解决问题，缓解相关压力；队伍职工要具备一定的随机应变的能力，医院是一个会随时出现突遭状况的场所，所以政工职工有一定的随机应变能力，会在突遭状况出现时，及时想出对策进行相关处理，防止事态扩大；队伍职工还要有研究调查与组织协调的能力，政工职工在进行思想政治工作时，要能够通过出现的现象看到队伍的本质，发现根本问题，组织协调医院各个部门解决问题，完善医院高水平思想政治职工的队伍。高水平的思想政治职工队伍会成为医院有力的思想政治保障[4]。
三、思想政治教育的开展要有针对性
思想政治教育的开展要有针对性，不能空谈思想政治，没有实际落实，所以政工职工要深入到医院的一线工作，结合当前的医疗开展实际，按照具体医疗工作的进度，全面了解医疗工作者遇到的问题与困难，从而根据实际与理论知识的结合，分析相关医疗工作者的思想政治是否会发生负面改变，从而有针对性的开展思想政治教育。同时还可以进行先进医务工作者评选活动，根据患者与其他同事的相关评价，选出先进医务工作者，并进行相关表彰。这不仅会提高医务工作者的工作积极性和责任意识，还能为其他员工树立榜样，从而带动医院整体思想政治水平的提高[5]。
结束语：
综上所述，医院加强思想政治教育工作，会有效地减少医患矛盾的发生，在一定程度上也会缓解医患间的紧张关系。医院思想政治工作的有效开展还需要依托一支高水平的思想政治职工队伍，通过高水平的思想政治职工队伍可以有序的带动医院的思想政治工作，提高医院医务工作者们的思想政治素养，还可以通过日常的思想政治工作的开展，看到相关问题的本质，带动医院各个部门从根本上解决问题。从而会提高医院整体的思想政治水平，推进医院的思想政治建设，促进医院的长久发展。
参考文献：
[1]朱佳琦.借助“学习强国”平台,推动医院思想政治学习常态化[J].才智,2019(36):232.
[2]周媛媛.浅谈新形势下如何加强医院思想政治教育[J].办公室业务,2019(24):46+60.
[3]王印齐.新形势下医院职工思想政治教育工作探讨[J].决策探索(下),2019(02):88.
[4]曾臂勇.新时期医院思想政治教育面临的挑战与对策[J].管理观察,2019(01):184-186.
[5]胡频,张国有.加强医院青年思想政治教育工作研究[J].管理观察,2018(32):170-171.