山东大学口腔医院 山东省济南市 250012
摘要：党建工作是公立医院各项工作开展的重要保障，更是推进改革发展的指路灯塔。以党建推动业务发展，确保各项决策部署在医院落地生根，为人民群众提供更加优质高效的医疗服务。
关键词：新形势；公立医院；党建；业务；融合；对策
1医院党建与业务融合的现状
（1）坚持党的领导，把握正确方向。医院党委坚持党对一切工作的全面领导，把握中国特色社会主义的办院方向，坚持公立医院的公益性质，树立为人民健康服务的办院宗旨，牢记传承发展医学事业的初心使命，有力保证了医院发展沿着正确的政治方向。（2）坚持顶层谋划，管好发展大局。医院党委坚持党的卫生健康工作方针，贯彻落实健康中国发展战略，做好医院建设发展顶层设计，研究制定医院总体发展规划，确定医院办院指导思想、发展思路、发展目标，有力保证了医院发展顺应和服务大局。（3）坚持民主集中，做好科学决策。医院党委坚持民主集中制，实行党委领导下院长负责制，坚持集体领导和个人分工相结合，凡属重大问题和重大事项都要按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，由党委集体讨论做出决定，有力保证了医院依法依规和民主科学决策。（4）坚持稳中求进，促进综合改革。医院党委坚持稳中求进的总基调，充分发挥在公立医院综合改革、内部绩效考核和薪酬分配制度改革、医教研协同发展、改善医疗服务等重大改革发展问题中的领导性和前瞻性，促使改革成果惠及更多人民群众和医院职工，保证了医院改革稳定协调发展。
2新形势下加强公立医院党建与业务融合的对策
2.1推动基层党组织标准化建设，有利于提升组织的服务力
从现阶段公立医院党建工作来看，部分公立医院完成了换届工作，与换届前比较，“双带头人”党支部书记比例大幅度提升。结果显示，加强党支部书记队伍建设，配强党建责任人，打造一支与时代发展相适应的综合知识体系高素质党员干部队伍,为党务工作与业务工作的深度融合提供机制保障。换届后，对应的科室管理格局也发生了变化，由原来的科主任、护士长分层管理，形成作为科主任和党支部书记的“双带头人”全面管理格局，统筹引领党建和业务融合发展。探索“党建+队伍”，进一步加强党员干部人才队伍建设和示范引领作用，把党员培养成为业务骨干，把党员业务骨干培养成为管理干部，让优秀的管理干部进入支委团队肩负起党务工作。通过党员示范带动促进整体医疗服务质量和服务水平的提升，将医院党建工作与医疗业务工作同频共振、合力共创，融合发展。
2.2要加强人才队伍建设，为业务发展提供强力的支撑
为了实现公立医院党建与业务发展深度融合，应该做到以下几个方面。①要加强人才选拔和任用：党组织在进行人员任用和选拔时，必须要把握正确用人导向，建立相关竞争机制，让优秀的年轻人及业务骨干能够脱颖而出，成为带头模范先锋和典范，尤其是要对各个科室人员采取竞聘上岗原则，确保聘用人员都能够具备较高政治素养及精湛技术水平，这样才能够发挥其带头作用，进一步提高服务水平，并且为员工们提供更加畅通的发展渠道。在进行人员选拔时，党员应该达到一定数量，以便使员工入党积极性增强，并且在日常中以党员标准严格要求自己。②要加强党员队伍培养：党员们作为医院工作的先锋和模范，必须要进一步加强培养，要进一步加大年轻职工及业务骨干党员的发展比例，积极吸纳一些优秀年轻人进入到党的队伍当中，另外要加强对党员培养，可以搭建多渠道宽领域的承载平台，对一些年轻优秀党员进行进一步深造和培养，才能够夯实党员队伍建设，并且让优秀年轻技术骨干脱颖而出，全面在党员一线进行服务。
③要充分发挥党建公益品牌效应，实现党建和业务工作深度融合：为打造专业性品牌志愿服务，医院应该结合其自身职能及资源优势开展各种志愿服务工作，这样才能够解决在发展过程当中存在的问题，树立良好形象，提高自身竞争力，因此医院应该秉承公益理念，充分发挥自己优势和特色，积极组织志愿者开展一系列健康教育活动，可以利用节假日“走进乡村、走进学校”开展义诊服务工作，从而打造医院自身良好品牌。也可以结合一些节日进行走访慰问，并且捐赠图书或满足贫困人口愿望等活动，充分发挥医院公益性作用，让群众更加满意，从而实现经济效益和社会效益的共赢。④要积极开展党员奉献活动：党员们为发挥模范作用，应该增强党性意识，增强服务意识，全面提高服务水平。医院应该组织党员们开展各种奉献活动，让党员们利用业余时间充实到医院各项服务工作当中。这样不仅能够提高工作效率，也能够让患者得到满意服务，最后得到群众充分肯定与认可，也能够激发党员们干劲和冲劲，不断完善自身业务服务水平，真正成为人们身体健康护航者。比如，重阳节可以去敬老院慰问老人，进行体检等服务，充分发挥党员带头作用，也能够使医院形象得到有效塑造。
2.3发挥党员的表率作用给患者提供“人性化”服务
党员有责任和义务提高广大人民群众的健康意识，加快公共事业的发展，因此，党员应该走在健康服务前列，增强人民群众的健康观念，以义诊等多种形式积极宣扬医院治疗观念，提高诊疗水平。党员发挥“表率”作用，对于公共事业的发展，社会主义核心价值观念的培育都具有积极意义。党具有强大的号召力和带动力，基层党员的管理与模范作用可以吸收更多群众先进分子参加党建和服务活动，促进社会风气的好转，促进志愿队伍的壮大。党员具有强大的组织力和信仰精神，其价值观与温暖氛围对医院员工有强大的导向作用，使公立医院的凝聚力增强，合力增大。
2.4在党建和业务融合中持久秉承公心温暖人心
在新的形势下，医院积极开展党建工作，使之与业务相融合，同时在业务开展中秉承公心，体现党建成果，这两者是紧密相连的，一方面要求医院党领导班子认真领会党的十九大关于新医改的精神及内容，另一方面要求基层党员及医护人员配合好新医改工作，在党建确定的规章制度和人文精神下秉承公心，以患者的健康为基准，切实培育自己的医德医风，在诊疗过程中体现人文关怀。温暖患者的心，建立一种新的“医患关系”；同时加强自身诊疗素养，提高自己的整体能力，并做好监督，检查工作，让党建深入人心。
2.5 考评机制相融合
良好的价值观和积极的文化氛围对于每一位员工都具有强大的导向作用。医院党委将党建与业务工作的关键性指标（KPI）广泛渗透至个人（党员与普通职工）、组织（党支部与业务科室）的考核与评价，激励与约束机制中，努力寻找切入点，实现二者融合。如创建文明科室、党员示范岗时不仅要考量支部活动、志愿服务等方面，也结合科室医德医风、业务质量、患者满意度等因素；评选文明职工、青年文明服务标兵时，既立足于本职岗位表现，也要结合党员职工在支部建设中的贡献；推荐优秀医务工作者时，既介绍业务成果，也展示党建工作业绩；选拔管理人员时，同等条件下优先考虑“中共党员”，吸引更多优秀人才加入中国共产党。
3结语
新形势、新任务，新要求，党建工作任重而道远，医院只有将党建工作与医院管理和医疗业务相融合，贯穿其中，将党建与业务“互促进，深融合”的工作思路落到实处，才能充分发挥党组织的凝心聚力作用，才能使医院发展融入医改大潮，实现党建、业务工作一脉相承、一体同心。
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