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摘要：中国特色社会主义进入新时代，机关党建工作面临新挑战、新课题和新任务。机关党支部是党在机关的基层组织，地位特殊、作用重要，具有很强的示范性、导向性和引领性，是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒，是承上启下的关键环节，对于推动企业各项任务落实落地具有重要意义。本文就着力提升新时代机关党支部建设质量展开探讨。
关键词：新时代；机关；党支部
引言
机关党支部是党在机关的基层组织，地位特殊、作用重要，具有很强的示范性、导向性和引领性，是落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒，是承上启下的关键环节，对于推动企业各项任务落实落地具有重要意义。习近平总书记明确指出，机关党建是党的建设新的伟大工程的重要组成部分，必须把机关党建工作摆在重要位置，认真落实党建工作责任制，做到认识到位、措施到位、保障到位。因此，需要不断探索与实践新形势下机关党支部建设，实现党建与业务深度融合，充分发挥机关党支部战斗堡垒作用。
1强化政治统领
旗帜鲜明讲政治是我们党作为马克思主义政党的根本要求，党支部必须成为政治建设的“红色引擎”和“中流砥柱”，确保各项工作都同党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表，经常校准偏差，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决杜绝，在任何时候任何情况下都做到立场不移、方向不偏。
2打牢思想根基，发挥支部在夯实理论基础中的“宣传员”作用
一是突出主体作用。坚持用党的最新理论创新成果武装党员，组织党员深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记视察湖北重要讲话精神，采取多种形式帮助党员深刻领会和准确把握新思想的精髓要义，并将理论学习与推动湖北高质量发展的实践有机结合起来。二是彰显示范效应。总结和推广支部工作法，加大宣传力度，形成示范效应。进一步完善激励机制，对优秀党员及时进行表彰和奖励，激励广大党员立足本职岗位，创造良好业绩。三是激发动力源泉。有针对性地做好思想政治工作，坚持开展谈心谈话制度，定期开展党员思想动态分析，及时了解党员干部的思想困惑、工作压力和实际困难，既严管又厚爱，既解决思想问题又解决实际问题，真正做到“思想解惑、文化解渴、心理解压、生活解困”。
3加强针对性
新时代支部建设要在传承过去优良传统的基础上，通过创新的理念体现时代性，更要注重以问题为导向，实实在在解决基层党建实践中存在的突出问题。过去在机关党建中，特别是在业务部门党建工作中，存在“一阵风”“两张皮”“三个化”现象。“一阵风”，即党建工作忙时放一下、闲时抓一下，要求严时候抓一下、要求不严时候放一下，不够常（常态化）、不够长（长期抓），缺乏踏石留印、抓铁有痕、久久为功的定力和毅力。“两张皮”，即“各吹各的调，各喊各的号”，经营管理工作与党建工作被人为地割裂与对立，党建工作的引领、激励、推动和保障作用不能得到发挥。“三个化”，即“虚化”，存在“说起来重要，做起来次要”的现象；“边缘化”，存在“业务工作是主业、党建工作是副业”的认识误区；“娱乐化”，将党建工作简单地等同于娱乐活动等，导致党建活动缺乏政治性、原则性和战斗性。
新时代党建工作，要提高针对性，就要针对这些长期以来普遍存在的突出难题，寻求解决的途径，把握好原则，确定好重点，真正发挥支部主体作用，确保支部建设方向不偏、任务不落空。
4严肃监督问责，发挥支部在纪律约束上的“探照灯”作用
一是实现心中有纪。充分发挥同一支部党员之间最熟悉的优势，找准廉政风险关键点，完善风险防控机制，用好谈心谈话、批评教育等手段，运用典型案例通报、参观警示教育基地、旁听庭审等方式开展常态化警示教育，让“红红脸、出出汗”成为常态，做到早发现早提醒，让党员习惯于在严格监督下工作和生活。二是推动肩上有责。认真落实“三个区分开来”的要求，在调动干事创业积极性上下功夫，引导党员正确处理干净和担当的关系，把勤政和廉政统一起来，践行新时期好干部标准，既要严格监督干部，又要鼓励干部放下思想包袱，敢试敢闯、大胆干事，不做昏官、懒官、庸官、贪官。三是做到行为有戒。发挥支部在发现苗头性问题中的桥头堡作用，运用支部党员大会处理违纪党员的职能，查处和纠正违反党的纪律的行为，坚持无禁区、全覆盖、零容忍，严查对党不忠诚不老实、阳奉阴违的两面派，通报典型案例，引导党员知敬畏、懂规矩、明界线，构建机关风清气正的良好政治生态。
5打造特色文化
把“马上就办、真抓实干”作为文化内核，强化动力、激发活力，严管与厚爱结合、激励与约束并重，为担当者担当、为实干者撑腰。开展喜闻乐见、健康向上的文化活动，利用新媒体、直播、视频等互联网资源，丰富支部党员干部文化生活，提升队伍凝聚力、战斗力。
6提升基层组织力，发挥支部在监督管理中的“大熔炉”作用
一是组织设置全覆盖。按照“有利于开展党的组织生活、有利于党员教育监督管理”原则将支部建在部室，确保每一名党员都纳入党组织的有效管理。建立完善党建工作标准，实现党的组织和党的工作全覆盖。二是党内生活高标准。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等规定，坚持把主题党日活动与落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员等制度有机结合，突出政治学习和党性锻炼的目的。严格落实党员领导干部双重组织生活会和上级党委委员参加下级组织生活会的制度，用好批评和自我批评武器，让党员干部在组织生活的“大熔炉”中接受锻炼、增强党性。三是监督管理严起来。对党员监督管理要全天候、全覆盖，把年终考评和平时监督结合起来，把党建考核和履职尽责结合起来，落实好请示报告、个人重大事项报告、党员向支部述职等制度，把党员教育管理抓在经常、融入日常。积极探索党员过“政治生日”的有效形式，进一步增强党员的身份意识和情感认同。
结语
新形势下机关党支部建设的关键在于党支部书记，只要党支部书记认识到位、行动到位，以党建为统领，积极实践和探索“党建+”工作机制，实现党建与业务的深度融合，党支部的工作开展就会顺风顺水，广大党员的积极性和创造性就能充分激发出来，进而形成“头雁领飞”“群雁齐飞”的生动局面。
参考文献
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[2]王志奇.不断提升机关党支部建设质量［J］.理论与实践，2018.
[3]彭志.建设“四强”党支部推动机关党建高质量发展［J］.课题研究，2019.