中石油新疆销售有限公司乌鲁木齐分公司
摘要：党支部是党的基础组织，是党在社会基层组织中的战斗堡垒，担负教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。也是确保党的路线方针政策和决策部署贯彻落实的基础。加强党支部建设，发挥党支部主体作用，深化政治引领、思想凝聚、团结奋进，助推企业高质量发展。
关键词：党支部、思想引领、制度落实、团结凝聚
习近平总书记在《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的意见》中强调：树立党的一切工作到支部的鲜明导向，注重把思想政治工作落到支部，把从严教育管理党员落到支部，把群众工作落到支部。各基层党支部是企业的基层战斗堡垒，强化其组织功能是基层党建工作的根本落点，以党建工作和生产经营融合为抓手，教育引导广大党员、干部、职工统一思想、凝心聚力助推企业高质量发展。在多年的党务工作实践中，应指导基层党支部注重强化三种功能。
一、做好学习宣传，着力强化“发声器”的思想引领功能
思想引领是团结凝聚的基础，学习宣传是统一思想的基本渠道。一是广泛宣传党的理论。为基层购买发放理论学习资料，定期组织党员干部职工学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记对中国石油指示批示精神。通过公司门户、刊物、党建平台、“三微一端”等，及时组织全体员工认真学习中央重要方针政策，以及各级党组织的重要决策部署，确保宣传全覆盖，从而牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是深入宣传治疆方略。主动向广大党员职工宣讲党中央治疆方略和自治区党委决策部署，引导各级聚焦总目标、贯彻总目标、拥护总目标，旗帜鲜明讲政治，自觉认清形势、服从决定，为新疆社会稳定长和治久安做出贡献。三是注重宣传企业文化。加强企业文化宣传阵地建设，指导各团队（片区）、各加油站根据公司要求，结合自身实际提出发展愿景、价值品牌、宣传口号。利用各类会议、学习、交接班等时机加以宣传强化，用行为文化、制度文化、安全文化、精神文化统一思想，凝聚员工意志，发挥企业文化的导向作用、规范作用、激励作用。
二、狠抓制度落实，着力强化“方向盘”的政治领导功能
各基层党支部是各团队（片区）的政治领导核心，必须以基本制度落实为载体，全面提升党支部组织力，强化党支部政治功能，切实把党的政治优势、组织优势、群众工作优势，转化为企业的创新优势、发展优势、竞争优势。一是认真落实民主集中制。民主集中制是党的根本组织制度，是党支部工作运行的基本依据。加强对基层党支部成员的培训，掌握党支部工作方法，学会工作流程。坚持集体领导，对辖区内的重大事项，要按照十六字原则议事决策、集思广益，增强决策的科学性。支持团队（片区）行政负责人依法履职用权，同时也要加强履职监督，保证企业运行廉洁高效。二是认真落实“三会一课”。加强筹划指导，上级党委和党建部门要做好总体统筹，按年度、季度统筹下达党建工作安排，对基层党支部党日活动计划要认真把关、加强指导。规范工作落实，严格按照《党章》规定组织各类会议，常态开展党的活动，增强各党支部的组织力、领导力、执行力。提高落实质量，提倡各级领导下沉一级讲党课，用好就近红色资源开展活动，增强工作吸引力。三是认真落实民主制度。要健全以职代会为基本形式的民主管理制度，对重要事项及时征求合理化建议；对敏感事务要坚持事务公开，主动接受监督，保障广大职工的知情权、参与权、表达权、监督权落到实处。
三、注重排忧解难，着力强化“领头雁”的团结凝聚功能
基层党支部牢记宗旨，心系群众，解决实际困难，才能真心得到基层拥护、群众称赞。一是要围绕发展排忧解难。《中国共产党支部工作条例（试行）》规定“国有企业和集体企业中的党支部，围绕企业生产经营开展工作”。面对新冠肺炎疫情和油价断崖式暴跌不利形势，坚持把“战严冬、转观念、勇担当、上台阶”主题教育活动与提质增效专项行动有机融合、一体推进。发挥“三联示范点”作用，始终紧盯生产经营，通过点对点帮扶，与加油站一起梳理工作思路，理顺经营管理，推动企业党建工作与生产经营深度融合。二是要心系群众排忧解难。要站稳群众立场、走好群众路线，开展员工思想动态管理工作，运用问卷调查、集体座谈、个别访谈等形式，主动了解员工思想状况，实事求是的解决他们的意见和建议。要关心一线员工饥寒冷暖，配置“五小”用品，完善生活保障。对生活困难、患有重大疾患的员工，采取支部委员结对帮、发动群众帮等形式，把组织温暖送到群众心坎上。三是要盯着矛盾排忧解难。排忧解难要帮到关键处，对一线加油站自身难以解决的问题，要及时收集、及时向上级反映，加大协调解决力度；对加油站涉与政府部门关系协调的问题，要主动与社区、街道沟通，确保所属营运站点不能出现非计划关停，避免客户流失、销量减少；对历史遗留问题、棘手问题，要勇于担责、较真碰硬，积极站在一线指导解决，切实遏增量、减存量，帮助一线加油站摘掉包袱、轻装前行。