天津市公路事业发展服务中心 天津 300000
摘要：近年来，我国的企业有了很大进展，企业的党政建设工作也越来越受到重视。如何保证企业在面对竞争和诱惑时依然保持清醒稳定可持续发展，是众多企业面临的挑战。加强思想政治工作，强化党政建设，建立优良的企业文化，坚守国家的发展路线是企业现在以及未来都必须要坚持的工作。
关键词：企业思想政治工作；党政建设；途径与策略
引言
党政建设是国企所有生产活动的生命线，其有效性直接影响着国有企业的健康发展。而国有企业作为我国国民经济的主体，承担着带动我国经济发展壮大的使命。对此，国有企业应重视基层党政建设，积极根据新时期的需求，了解党政建设中的问题，并制定有效方式，提高党政建设的实效性，以此推动国有企业稳定发展，带动整个国民经济的提升。综观当前国有建筑企业，在基层党建工作开展中，存在诸多急需解决的问题，制约了企业可持续发展，而建筑企业是我国经济支柱之一，关系着国家建设步伐，因此，对该课题进行研究非常必要。
1国有企业党政建设的内容
在新时期下，国有企业进入改革时期，党政建设内容相应变化。对此，应首先对国有企业党政组织的模式进行探究。现阶段，国有企业在团队构成上越发复杂，加大了党政建设的难度，因此，应全面掌握党政建设中的党政组织模式，根据企业党员数量、经营规模、党员状况等情况针对性管理。其次，应积极探索党政建设的新途径。现代企业在不断发展，国有企业必须根据时代发展不断完善并创新党政建设内容，同时，依照就近原则对党员展开系统化培训工作，提高党员水平，为党政建设工作的顺利展开奠定基础。最后，应重视党政组织机构的建设。国有企业想要在稳定发展中扩大经营，提高企业经营效益，应重视党政组织机构的建设，以党组织理论作为指导，通过全面培训工作提升党组织实力，以科学考核制度端正党员学习与工作态度，全面发挥党政建设工作的效用，推动国有企业稳步发展。
2加强党政建设的实现路
2.1贯彻实施从严治党的基本方针
企业党建工作的有效实施，首先要从党组织内部管理开始，从严治党的基本方针在中国共产党的发展史上从来不曾过时，这也是我党始终保持活力、先进与权威的绝对保障。在企业的日常工作中，时刻注意党风建设，廉洁奉公、打击腐败，将党建工作严格落实到企业发展的各个细节，保证企业党建工作的稳定有序进行。只有做好从严治党的党组织，才更有说服力、感召力和生产力，才能为党组织的建设吸纳更多符合社会发展需求的优秀人才，从而促使党建工作上升到更高的水平。
2.2构建企业的优秀文化
企业要想在激烈的市场竞争中脱颖而出，便需要有自己独特的企业文化，企业文化不仅能够在外塑造起企业的良好形象，在内更是能够将企业的文化精神渗透到每一位员工的思想中。党政建设工作能够在企业的发展中起到导向作用，使之更好地适应市场环境，提供发展动力。国企党政建设工作中，应该构建起企业的独特文化，凸显企业的特色，通过企业文化来增强企业职工的凝聚力，能够更好地将党政建设工作落实到职工个体。党建工作与企业文化相融合，能够让党建工作更好地适应企业自身发展，加强企业的市场竞争力。
2.3优化基层党组织的结构
在国有企业开展基层党政建设中，制度建设是工作实效性的保障，为此，企业应以制度建设与管理作为依据，优化基层党组织的结构，为党政建设的效用发挥提供帮助。首先，企业领导阶层应认识到基层党政建设的作用，对党政建设足够重视，积极学习党政建设的理论知识，为党政建设工作奠定基石。如：在建筑企业中，为优化党政组织，可构建三会一课、廉洁自律与支部议事、政务公开等制度，将党政建设和建筑企业的工程建设充分融合，发挥基层党组织作用。
其次，应对制度落实量化考核，如：构建分工考核方式，保障党组织权责分明，并依照考核结果选拔党员干部，以考评方式实现定级分工、评奖评优，以此不断优化基层党组织的整体结构，推动党政建设不断发展。
2.4加强党的政治建设要严明党的政治纪律和规矩，提升党员干部的政治能力
作为党员必须遵守党的纪律和规矩，坚决不触碰党的“高压线”，守住底线，全心全意为党和人民服务。新时代加强党的政治建设要严格遵守党的规矩，不断增强党员干部的政治觉悟，提升党员干部的政治能力。
2.5加强党政建设与思想建设的结合
企业的党政建设工作与企业的思想政治工作结合起来可以更好地完善企业内部管理结构。企业要对职工个人的主观意识有一个科学的引导，让职工从思想教育中领悟正确的价值观，了解自我价值所在。实现自我价值最直接途径就是在工作中优秀的表现，这是职工对企业内在认同的过程，只有这样才能把企业的事当成自己的事，与企业同荣辱、共进退，并且在工作过程中富有积极性，只有积极性指挥下的工作才是富有激情和创造力的。职工与企业是同根而生相辅相成的：职工表现优秀，企业才能良性发展；企业正规有序，职工才能安心工作。所以努力加强员工的思想建设，加强企业党政建设，两者有效结合，才能促进企业快速稳定发展，在市场经济的浪潮下屹立不倒。
2.6与企业改革发展相结合
在国企中，基层党支部是党与群众联系的枢纽，是能够确保党的思想方针正确下达的基本。因此，党政建设工作要想更好地落实，必须要科学地设置国企党建的工作机构，提升党建工作力量，切实发挥党组织的作用。此外，党组织的建设一定要与企业的改革相结合，根据市场发展形势以及企业改革方向来调整党组织建设策略，明确好职责，弄清楚主体关系，使之与企业的生产经营相配合，服务企业与职工，找准功能定位，发挥党组织思想政治工作的导向作用，帮助企业有效推进各项行政工作。
2.7优化基层党组织的结构
在国有企业开展基层党政建设中，制度建设是工作实效性的保障，为此，企业应以制度建设与管理作为依据，优化基层党组织的结构，为党政建设的效用发挥提供帮助。首先，企业领导阶层应认识到基层党政建设的作用，对党政建设足够重视，积极学习党政建设的理论知识，为党政建设工作奠定基石。如：在建筑企业中，为优化党政组织，可构建三会一课、廉洁自律与支部议事、政务公开等制度，将党政建设和建筑企业的工程建设充分融合，发挥基层党组织作用。其次，应对制度落实量化考核，如：构建分工考核方式，保障党组织权责分明，并依照考核结果选拔党员干部，以考评方式实现定级分工、评奖评优，以此不断优化基层党组织的整体结构，推动党政建设不断发展。
结语
综上所述，根据党的建设总要求，新时代加强党的建设必须把党的政治建设摆在首位，这是马克思主义政党的根本要求，决定了党建设的方向和要求。加强党的政治建设为实现中华民族伟大复兴的中国梦提供了坚强的政治保证。
参考文献：
[1]李海林.开展实效性党政建设工作的策略探微[J].现代国企研究，2018（4）：254.
[2]朱云.国有建筑企业基层党组织提升党建工作实效性的发展途径分析[J].人力资源管理，2018（6）：381.
[3]王大伟.新时期国企基层党建工作的创新路径探讨[J].祖国，2017（16）：90.
[4]杨阳.企业基层党政工作的现存问题及对策方法[J].企业改革与管理，2017（10）：188-189.
[6]王永华.加强非公企业党建工作：问题与对策[J].中共天津市委党校学报，2016（03）：10-14.
[6]蒋铁柱，沈桂龙.企业党建与公司治理的融合[J].社会科学，2006（01）：144-153.