电力企业提高服务质量的营销策略研究

发表时间:2020/10/22   来源:《中国电业》2020年17期   作者:岳寒冰 韦雅 张凌 文耀宽 王峻 张培毅 戚家
[导读] 近几年来,我国的社会迅速发展,基础建设的发展也有了一定的改善。我国的电力企业在新的市场发
        岳寒冰   韦雅  张凌  文耀宽  王峻  张培毅  戚家伟
        国网河南省电力公司营销服务中心(计量中心)   河南郑州   450052
        摘要:近几年来,我国的社会迅速发展,基础建设的发展也有了一定的改善。我国的电力企业在新的市场发展趋势下面临着许多的挑战,电力企业必须持续改进自身不足才能符合市场的发展需要。,电力营销优质服务是供电企业的重点工作之一,电力营销服务水平对于供电企业的良好发展起着重要的作用。但是就目前的状况来看,电力营销服务工作不能满足电力企业的发展需求,电力企业内部缺乏对电力营销服务的重视、营销手段相对落后。想要提升电力营销服务的水平,需要供电企业树立良好的服务意识、建立完善的电力营销服务体系和良好的营销模式,除此之外,还可以借助互联网之便,实施线上线下一体化办电,整合营销。这样才能提升电力营销优质服务,促进电力企业的良好发展。
        关键词:电力市场营销策略;优质服务;作用
        引言
        目前电力已经成为任何一个行业发展的必备能源类型,也使得电力工业发展成为了我国重要的基础型经济企业,过去受计划经济影响电力一直处于垄断状态之中,当前随着电力市场的改革,这种垄断竞争形式已经被打破,只有通过积极地市场营销策略和优质的电力服务才能够促进企业的发展,而基于用户的复杂性,做好这些工作不可能一蹴而就,对此必须循序渐进的做好相关工作保证电力企业的市场发展地位。
        1电力营销提升优质服务的必要性
        供电企业为人们的生产和生活提供用电,它在实质上是一项服务工作,拥有广大的客户,供电企业的主要销售方式就是电力营销,电力营销的服务直接影响着广大用户的使用感受,从而影响供电企业的发展状况,所以提升电力营销的优质服务非常重要。但是实际上,电力企业的各个体制都不是很完善,电力营销工作的质量并不高,这样的状况已经不能满足电力企业在当前市场中的发展需求,提升电力营销优质服务迫在眉睫。除此之外,电力企业面临着巨大的行业竞争,在这个科技如此发达的社会,能够满足人们生产生活的能源已经远远不止是电能了,各种各样的新型能源不断被人们发掘,从而加大了电力企业的市场竞争。因此,供电企业更应该提升电力营销优质服务,应对强大的市场竞争。
        2电力营销服务存在的问题
        2.1忽视电力营销服务的重要性
        我国目前的电力企业的电力营销服务现状不容乐观,首先一个原因就是企业对营销服务不够重视,大部分的电力企业高层没有良好的意识,还没有意识到电力营销服务工作的重要性。在这个互联网发达的时代,许多企业的工作都结合了互联网发展的特点,利用互联网的优势更好的开展工作,电力企业营销工作也不例外,大多数的电力企业都将企业的各项工作与互联网结合,这在一定程度上提高了工作效率与工作质量,特别是在电力营销工作中,提升了电力营销服务管理的信息化程度。但是由于企业对电力营销服务信息化建设不够重视,这就增加了电力营销服务工作的开展难度,从而影响了企业的发展。
        2.2服务意识较为薄弱
        纵观当前电力企业实际现状可以发现,服务意识较差是工作人员普遍存在的问题,尤其是很多营销人员在工作中往往进行被动式服务,主动服务意识极为薄弱,或是职能认识不清,服务能力不足等。一方面,很多营销人员没有更新自身的观念认识,没有捋顺自身与客户之间的关系,并没有以服务者的态度尊重客户主体地位;另一方面,电力企业的员工教育培训工作也有待提高,员工营销服务意识亟待强化。
        2.3竞争环境激烈,营销体系单一
        随着我国综合国力的提升,人们对物质生活的需求不断提高,同时,精神方面的需求也在不断加强。我国是一个资源大国,天然气、煤炭资源、太阳能等能源普遍使用,在国民使用率中占很大比重。新兴的资源能源多种多样,这就使消费者有了多种多样的选择,可以根据不同的需求选择不同的能源,所以,选择电力资源的次数迅速下降,电力企业面临严峻的挑战和考验。这时候,就需要企业自身制定良好的营销策略,主动营销,才能实现企业的目标。企业压力过大,未必不是一件好事,有压力才会有动力,才能推广好自己的产品。电力营销一直不得领导层的重视,所以,一直以来都没有完整的企业工作部门,也没有完整的营销系统,由于各地都有电力系统的网点,分布比较分散,所以彼此之间缺少沟通和交流,缺乏团结意识,营销策略不统一。
        2.4忽视消费者感受
        在现在这个社会中,任何企业和个人的经营都是以利益为重,从而忽略了消费者的需求,服务态度和质量缺失,从而使得电力营销服务工作流程上面没有详细的客户调查与分析,致使电力营销处于一种被动局面。由于传统的电力营销方式一直没有改变,所以还处于一种相对落后的阶段,消费者用电看重的是节能和用电负荷量,但是对于这些以及用电信息管理等都还处于落后的阶段,系统不完整,这些问题对于用电消费者来说,用电成本不断增加,这是电力企业的电力营销服务质量下降,口碑变差。
        3供电企业电力营销优质服务提升解决策略
        3.1树立良好的电力营销服务意识
        针对目前电力营销服务存在的问题,我们可以采取相应的解决措施来提升电力营销的优质服务水平。由于很多电力企业没有认识到电力营销服务的重要性,所以想要提升电力营销优质服务水平首先就是要在企业内部树立良好的电力营销服务意识。

在实际的工作当中可以从管理层入手,定期对管理人员进行培训,让管理人员拥有良好的服务意识;然后通过管理人员再向下面的员工进行思想的传达,使整个企业从上到下都具备良好的电力营销服务意识。
        3.2更新电力营销观念,提升风险意识
        新时期背景下经济发展要求供电企业不断更新电力营销观念,提升风险意识。供电企业电力营销管理的主要目标是不断开拓新的用户市场,扩大企业市场份额,增加企业收益,为客户提供更好的电力服务。因此供电企业应从领导到基层员工不断转变营销意识,通过企业的定期培训和市场调研,不断完善营销方式,拓展营销渠道,保证企业的供电服务满足人们的各项需求。供电企业应制定营销管理相关制度,完善奖惩机制以及薪酬考核指标,促进员工的意识转变。此外,企业领导者要积极学习新的营销理念,提升风险意识。要从内心意识到,未来多种能源技术的竞争。在未来的社会发展中,电力企业很难再一家独大,占据完全垄断的地位。因此,供电企业要提升电力营销管理活动的质量,提高电力的营销活动的高效性。
        3.3建立良好的营销模式
        首先,建立一个消费者能够自由进入的网络平台,用户可以不通过任何中介去反应问题,或者查询用电量的详细情况,工作人员也可以通过这种方式进行工作整理总结,做好反馈工作,但是同时又要避免这种方式的弊端,加以完善。电力营销工作中,用户是主体,在对用户进行服务之前,要了解用户的信息,明确责任落实,将责任细致划分,如果出现问题,要及时找到相关工作人员进行责任承担,不要出现互相推卸的情况。有时候,在电力方面,会出现偷电现象,偷电是一种需要具有专业性的事情,一般是企业当中的工作人员,因为对企业运行非常了解,所以,可以建立一套公平的奖惩措施,对于在工作中出现错误的员工进行惩罚,相反,也要对工作出色的员工进行实质性的表扬。
        3.4强化一体化办电模式,开展整合营销
        在互联网时代,电力营销服务的整合不仅表现在供电企业各部门通力合作为客户提供优质服务上,更重要的是各种营销方式的整合。可以预见的是,线上和线下办电方式将在较长时间内共存,因此,强化线上和线下一体化办电模式有助于提高客户的办电体验。目前已有部分营业厅利用营业场所空间打造线上办电体验区,为居民和非居民客户提供个性化的服务。线上和线下办电方式的整合需要站在客户的角度,简化业务流程,让客户根据办电体验选择适合的办电模式。通过拓展多样便利的业务办理方式可以提升用户的体验,切忌为了推广线上办电模式而人为减少线下办电窗口,影响客户的办电体验。
        3.5需要高素质的工作人员
        在电力企业工作中,直接面对顾客的就是员工,员工的语言和态度直接决定着电力企业的营销结果,对电力的宣传力度有直接影响。消费者对电力进行选择时,需要有人来引领着他们,用户对于电力一般来说不是很了解,所以员工要细心的给客户讲解关于电力的选择,这个时候,员工的态度和语言描述直接决定着消费者对电力的选择,所以,企业要不定期的对员工进行专业知识方面的培训,也要提高他们的营销能力,企业除了要建立一个完善的服务体系之外,还要进行员工的素质培养。
        3.6提高创新能力
        之前的电力企业营销模式注重于卖方市场,认为只要做好自身就会有消费者前来了解,但是随着社会的发展,人们的选择也越来越多,这个时候,企业的员工就不能够在等待客户,主动来了解产品,而是要开拓市场,自己主动向客户介绍产品,根据客户的需求和市场的要求,为客户提供符合自身需求的产品,在客户的要求当中吸取经验,知道产品的不足,从而对自身产品进行调整。有些客户的要求比较高,所以,在某些方面要引进先进的科学技术,将用户的用电效率提高,还要在节能意识方面对人们进行宣传,提高人们的节能减排意识,这样有助于社会效益的提高,同时也能够将企业效益和环境效益与社会效益相结合,对于电力企业和消费者来说更有说服力,在改变营销策略的同时,也要寻找新的可替代性产品,开发此产品来满足不同客户的不同需求,设置专人来实时对市场进行观察,从而及时了解到市场需求,提升对市场需求预测的能力。
        3.7建立良好的服务监督机制
        如果想要电力营销方式得到创新,营销服务越来越好,那么就需要一个完整的监督体制。电力企业内部人员众多,管理层,中层人员,服务人员和操作人员,这些属于不同部分的不同工作人员。由于人员众多,工作起来的工作方式和工作秩序就会杂乱无章,为了能够将这些工作人员统一起来,需要建立一个营销服务团队人员考核机制,首先可以将服务人员日常工作表现彼此相比较,然后分析哪个工作人员的工作能力强,对他们的日常表现和业务水准进行定期的考核。其次,建立相应的审查制度,能够使自我提升,协调好部门与企业之间的关系。
        结束语
        综上所述,当前市场竞争十分激烈,供电公司又想要占据优势,所以要采取不同的方式进行竞争,要了解自身的发展情况,清楚目前的市场局势,能够与时代相结合。根据当前电力市场的情况与变化,调整自身制定的策略。提升电力营销服务是电力企业现阶段一个比较重要的问题,员工培养,企业营销体系,服务监督机制,创新手段等都是提升电力营销效果的措施。
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岳寒冰*(1980-),女,本科,电力营销管理。
国网河南省电力公司科技项目;
项目名称:95598全业务工单回复结构化模式研究及应用;
项目编号:52170218000T;
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