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网络时代图书资料管理的新模式研究

发表时间：2020/10/27 来源：《基层建设》2020年第19期作者：买买哈巴•阿不都

[导读] 摘要：随着我国社会建设的不断完善，人们对于知识的迫切需求也在日益增加。

        泽普县阿克塔木乡人民政府新疆喀什地区 844808
        摘要：随着我国社会建设的不断完善，人们对于知识的迫切需求也在日益增加。图书资料作为承载人们智慧结晶的重要载体，不仅可以为人们提供广泛的知识材料，还对提升我国国民的整体文化素养有着重要意义。现阶段我国社会的图书资料供给存在一定的问题，无法全面满足人民群众的需求，而图书资料管理工作中也欠缺完善的管理体系，这些都在一定程度上制约着图书资料管理工作的顺利开展，本文就如何完善图书资料管理工作进行了深入的探究。
        关键词：图书资料；管理；新模式
        引言
        现如今，在互联网逐渐普及的基础上，全球连成一个整体，促进人们生活中各个方面的沟通及交流，同时达到异地空间的资源共享。图书馆将人类历史精神文明综合起来，被作为历史文明传承的重要场所，随着时代的转变逐渐得到了人们的重视。互联网时代带来了快节奏，工作效率得到不断强化，能够迅速查阅资料，对图书馆信息化提出了更高要求。随着大数据时代的到来，图书作为信息化的一种载体，需要尽快适应潮流，需要相关的图书馆管理工作者保持细心、耐心，这对图书管理人员有了更加严格的要求。以往的图书馆管理方式由于无法长期保存资料、查阅时间长等因素，极大限制了其可持续性发展，造成大部分珍贵资源在传承中逐渐流散，致使馆藏资料在历史变迁过程中引发断档。基于防止传统图书管理路径下引发的资料丢失、损毁、查找时间过长等问题，实现图书馆管理信息化势在必行。
        1图书资料管理中的问题
        1.1信息资源管理不足
        从长远的角度来分析，图书资料管理的进行，想要在未来取得更好的进步，必须在信息资源管理方面，做出科学的改善和调整，否则很容易促使将来的工作安排，造成更多的隐患。一般而言，信息资源管理，主要是借助一些先进的技术、设备、系统来开展管理，只有站在科学的前沿角度，才能促使自身的可靠性、可行性得到更好的提升。但是从目前所掌握的情况来看，信息资源管理的隐患，正在不断加强。第一，在信息技术的引进，信息设备的革新过程中，没有掌握好图书资料管理的特点，很多资源管理技术，所具备的开放性过高，缺少有效的保护模式，以至于造成资源外泄的概率有所提升，这对于图书资料管理而言，无疑是造成了非常严重的隐患，根本不可能在短期内得到科学的调整。第二，信息资源管理不足的情况下，图书资料管理的各类资源整理，以及相关资料的运用，包括新资料的录入等，都没有按照正确的程序和标准来完成，这种现象的发生，促使图书资料管理的诟病，开始不断增加。
        1.2图书资料管理薄弱
        公共图书馆因为主要是用于人们便于查找资料，存在着极少的资金收入，所以资金来源主要涉及国家政府的拨款。基于这种情况，公共图书馆并不能贩卖图书，也就对图书资料的管理并不上心，从而忽略了资产的使用和管理。作为固定资产，图书馆人员应按照固定资产管理标准执行使用图书馆资料。但是，中国的很多公共图书馆仅仅是简单的按类别对书籍进行分类，然后放在自认为正确的位置。读者因为自身的思考和图书位置的偏差，很难查找到他们。此外，图书馆资料管理人员没有提高自身素质水平，没有建立起强大的管理意识和科学的服务态度，对图书资料的规章制度还没有涉及相关标准，也没有能够实施图书管理和存储工作，最终减少了图书资源的利用。
        2网络时代图书资料管理的新模式
        2.1建立标准的图书资料数据库
        在大数据和网络信息时代，我们需要学会充分利用现有的成熟的技术和先进的电子设备来改善图书管理，加快图书管理的进度，尤其要为一些特殊群体提供便利的服务，如老年人群体、残疾人士等，尽可能方便他们查找所要的书籍信息。

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同时，需要建立一个标准化的图书馆管理数据库，对多本书进行分类，以便读者可以轻松找到并借用它们。另外，要努力实现存储网络化和信息化，即将书籍资料以电子化的形式存储。用户可以随时登录相关网站来检索，查看和下载所需的书籍信息。一方面，这种方法可以为读者节省大量的时间和精力，因为它降低了书籍材料的损坏率，降低了借阅的强度，而读者则不必当场借书。这种信息管理模式扩展了时间和空间的距离，可以及时方便地获取必要的信息，同时促进图书馆管理朝着健康稳定的方向发展。
        2.2完善图书资料管理人员的职业素养
        管理人员的职业素养直接影响了管理水平的高低，在针对图书资料管理人员提升职业素养方面，管理者需制定系统全面的培训计划，用以提升图书资料管理人员的职业素养和专业技能，进而为借阅者提供更专业优质的服务。随着信息时代的飞速发展，图书资料管理人员必须逐步完善自身的网络运用技能，在现有的管理模式上进行大胆的革新，以达到提升图书资料管理水平的目的。
        2.3管理设备的升级
        现如今的图书资料管理，能够站在全新的角度来管理、调整很多不足的弥补过程中，都取得了不错的成果。未来，应继续在管理设备的升级力度上，进行有效的改善，这样开展工作的好处在于，能够对相关隐患的应对，做出根源上的解决。第一，图书资料管理的所有设备引进，以及固有设备的更替，都需要在存储空间上有效增加，对于各类资料的录入、输出、更改等，在设备的功能上，做出良好的提升，确保图书资料管理的综合效应提升，能够站在正确的思路上来不断转变，规避同类现象的反复发生。第二，设备升级过程中，需要阶段性的统计图书资料管理，是否能够按照预期设想来不断创新，按照量化的标准来判定和掌握。
        2.4提高管理者综合素质
        我国虽然是一个发展中国家，但是在图书资料管理方面，必须按照相应的策略来改革，结合时代的进步和社会的需求，确保在图书资料管理的可靠性、可行性方面，能够得到良好的转变。管理者综合素质的提高，是硬性要求。第一，所有管理人员，都要接受相关的培训、指导，观察大家的工作态度、工作能力，发现任何隐患、不足，都要及时上报，对于各个工作岗位的独立性，做出适当的提升，掌握好图书资料管理的趋向，从而确保管理人员本身，能够站在更高的顶点来工作。第二，管理者的综合素质提升，在于坚持对内部考核、淘汰制度良好的落实。从很多机构来看，图书资料管理，存在人浮于事的现象，而且自身的懒散问题，已经造成了非常恶劣的后果，针对管理者的淘汰和竞争机制做出执行，能够引起大家的高度关注，并且在谨慎性的提升过程中，也可以由此来得到更好的发展成绩。
        2.5数字化建设
        在“互联网+”时代，信息技术已经深入到社会各个层面，已覆盖到每个领域，而图书馆作为信息资源的集合体。传统图书馆的纸质图书资料存在一定的局限性，很难满足人们对信息时代的需求。因此，我们加强对数字资源的建设，尽力满足读者对信息资源的需求。要转换纸质图书，管理者需要对图书馆的资料进行技术处理，生成数字资源，通过音频采集或扫描转换成光盘格式。当然，CD-ROM只是数字资源转换的一种方法。因此，如何快速获取数据成为图书馆数字化建设的核心挑战。
        结语
        综上所述，随着大数据时代的来临，图书管理工作面临机遇同时也有挑战，要善于把握机遇，更要认真对待挑战。在大数据技术逐渐发展和完善的基础上，大数据的应用前景也越来越广阔，大数据时代图书管理会有巨大的突破，从而真正开发、利用图书信息资源中蕴藏的巨大潜能。
        参考文献：
        [1]郁丽玲.分析图书资料管理工作的路径优化[J].企业科技与发展，2019（10）：266-267.
        [2]宋晓光.试论图书资料管理工作的路径优化[J].办公室业务，2019（13）：129.