推进绿色建筑工程管理关键问题的思考 张曦

发表时间:2020/11/2   来源:《基层建设》2020年第18期   作者:张曦
[导读] 摘要:近年来,我国的建筑行业的发展迅速,绿色建筑工程管理是建筑工程可持续发展管理中的一部分,它在建筑工程的发展中发挥着重要作用,建筑工程的绿色管理能够提高资源的利用率减少不必要的浪费,对建筑工程的质量完成起到促进作用,从而确保人们生活环境质量的提高,促进社会的和谐发展。
        北京城建道桥建设集团有限公司  北京  100022
        摘要:近年来,我国的建筑行业的发展迅速,绿色建筑工程管理是建筑工程可持续发展管理中的一部分,它在建筑工程的发展中发挥着重要作用,建筑工程的绿色管理能够提高资源的利用率减少不必要的浪费,对建筑工程的质量完成起到促进作用,从而确保人们生活环境质量的提高,促进社会的和谐发展。目前我国建筑工程的绿色管理虽然取得了一定的发展效益,但总体来说管理还是比较落后的,存在很多问题,为了更好的促进其发展,需要充分增强管理意识,提高管理水平,完善管理办法,进行相关制度的科学合理的制定,使绿色建筑工程能够健康的发展。
        关键词:推进;绿色建筑工程管理;关键问题;思考
        1.绿色建筑工程管理的重要性
        绿色建筑工程管理中,确保工程的质量完成是首要的,其不仅能够更好地促进企业的快速发展,并且管理的好与坏直接影响着企业的发展,为企业的长久发展提供保障。因此对于管理方面工作的重视变得异常重要。然而绿色建筑工程管理对企业自身管理水平的要求更加严格。建筑工程的绿色管理是一件比较复杂的工作,需要考虑的因素众多。其中之一是对施工人员的要求比较高,不仅需要有专业知识的操作技术保障,还需要对施工人员各环节的操作进行有效的监督,避免安全事故的发生,对材料准备进行监督,从而保证材料购进的质量安全,以及对成本管理进行严格的监督,这些都对工程质量的最终完成产生着影响。
        2.绿色建筑施工管理原则
        2.1系统原理
        每个领域和项目都不应涉及管理的单个方面。绿色项目管理是相同的,它涉及社会,经济,环境等方面的管理。随着管理内容的增加,影响管理的因素将不可避免地增加,这使得各种因素之间的矛盾关系变得更加复杂。因此,对绿色建筑施工进行系统管理时,有必要将以下系统思想与辩证思想相结合,从大局出发,然后分散到各个小环节,全面安排建筑物与周围环境因素的关系,优化和协调各种配置和资源,实现人与自然的和谐共赢。
        2.2具体分析原理
        一切都由大小不同的部分组成。项目管理的每个方面可能都有自己的矛盾。因此,我们需要把握不同事物的特征,分析与其他事物的矛盾,以更好地解决问题。在绿色建筑施工过程中,有必要客观认真地分析每个项目的实际情况,具体分析每个问题,然后解决相应的问题。
        2.3以人为本
        建设项目管理主要以人为本,以人为本,改善人们的生活条件和生活质量。因此,绿色建筑项目必须以人类生存为基础。如果忽视环境保护,最终人类将难以生存。因此,遵循以人为本的理念,绿色建筑必须创造一个有利于人类生存的环境。
        2.4先进性与实用性,经济性相结合的原则
        项目管理必须先进,实用和经济。如果没有实用性,那么绿色项目管理就毫无意义,节约资源和能源需要经济。先进的性质是绿色工程适应社会环境变化的先决条件。
        3.绿色建筑工程管理中存在的问题
        绿色建筑模式是一种新型的建筑模式,在绿色建筑项目开展的过程中,工程管理工作需要进行相应的调整。但是在现阶段的绿色建筑工程管理中,还存在一些问题,这些问题主要体现在以下几个方面。
        3.1绿色建筑理念认识的缺失
        绿色建筑模式在我国的建筑领域中属于新生事物,出现的时间比较晚,许多的人对绿色建筑的概念缺乏了解,尤其是工程项目的管理人员,不明白绿色建筑的真正含义,这种认识上的缺失,给绿色建筑工程管理工作的开展造成了很大的影响。

在一些建筑企业中,企业过于看重利益,企业的领导认为绿色建筑的开展与企业的收益会存在冲突,比如在工程项目的开展中,绿色建筑材料的价格基本上都会高出一般的建筑材料,在这种错误认知的支配下,绿色建筑管理工作的开展受到了严重的阻碍,对建筑工程行业的发展也产生了非常不良的影响。
        3.2绿色建筑工程管理的水平不足
        由于绿色建筑理念在我国的建筑领域出现的时间相对比较晚,还没有形成一个完善的系统,缺乏相关的制度支持,而且绿色建筑工程管理的水平与实际的建筑需求存在一定的差异,这些情况的存在,严重地限制了绿色建筑的建设,阻碍了绿色建筑的普及。尤其是一些工程项目的管理人员,在对绿色建筑的认识上,存在很大的偏见,这些都属于绿色建筑工程管理的关键问题。如果这些问题不能得到有效的解决,会成为我国建筑工程领域发展的拦路虎。
        4.推进绿色建筑工程管理关键问题的有效策略
        4.1增强对绿色建筑工程的认识
        推进绿色工程管理的关键首先就是要对绿色建筑工程有一个全面的认识,要了解绿色建筑工程的特点和优势,只有对绿色建筑工程的优势和特点有一个全面的认识和了解才能更好的推进绿色建筑工程在我国的持续发展。与传统的建筑工程相比较,绿色建筑工程可以有效的遏制资源浪费,还可以保护环境,从而达到节约成本的效果。所以政府应该对绿色建筑理念进行大力宣传,让绿色环保理念深入人心。
        4.2健全绿色建筑工程管理评估体系
        健全的绿色建筑施工管理评价系统,可以提高相关管理者对绿色建筑项目的管理,保证绿色建筑工程的管理质量。第一,综合评价施工企业的相关资格,不要求施工企业资质,不得参与施工项目,无法避免绿色施工项目的管理影响。第二,在全项目管理中,应当有效实施环保建筑工程管理评价系统,例如新建工程竣工检查、绿色建筑工程施工、绿色建筑工程设计等。另外,建设工程监理部门应当充分发挥自己的作用。在项目监理过程中,施工项目监理部门主管绿色建筑工程系统建设,有效实施绿色建筑施工管理评价系统,进行具体的作业。最后,在绿色建筑项目的设计、施工和投标中,实施绿色节能工作理念,制定相应的监理制度。
        4.3健全绿色建筑工程管理中相关法律法规
        由于我国建筑行业起步晚而且发展速度快,所以在建筑行业发展过程中很多相关的法律法规不健全,导致在我国建筑行业发展过程中出现了很多的质量和安全问题,这些问题也在一定程度上阻碍了我国建筑行业的健康发展。为了确保我国绿色建筑工程的健康持续发展,必须要健全绿色建筑工程管理相关的法律法律,以此来规范我国绿色建筑工程项目的建设和管理。首先,管理过程中,要做到有法可依,对于管理过程中的一些违规违法行为应该及时纠正。同时,还要对绿色建筑工程管理人员的行为进行有效的规范和约束;其次,要严格落实绿色建筑工程建设过程中的责任制和奖惩制度,通过规范、明确的责任制和奖惩制来提高绿色建筑工程项目管理的科学性、合理性;第三,为了确保绿色建筑工程的绿色健康发展,在绿色建筑项目的规划和验收方面,政府必须要发挥职能优势。
        4.4注重绿色建筑工程管理人才的培养与引进
        绿色建筑工程管理人才是推进绿色建筑工程管理的核心力量。因此,为了在绿色建筑工程的基础上对人才的需求进行管理,必须从高校和社会引进绿色工程管理专家,对引进的管理人才和建设人才的专业水平进行评价。满足绿色建筑工程需求的人才,形成专业技术团队和管理队伍。解决绿色建筑项目管理人员缺乏的问题。首先,我们会制定一个全面的培训方案,以加强员工和公司内部人才绿色建筑的相关知识,特别是技术人员、监督者和管理层的培训,加强培训。通过选择具有更强学习能力的技术人员以及管理者,进行进一步的研究。其次,必须将培训结果添加到绩效评价的内容中,建立完善的激励机制。管理层应更加重视培训,提高工作积极性。
        结语
        综上所述,随着我国社会的不断发展,建筑工程领域也取得了很大的进步,现阶段,在能源紧缺的时代背景下,绿色建筑模式已经成为了建筑行业发展的必然方向。企业要对这种新型的建筑模式给予高度的重视,同时,政府部门也要采用一定的措施,保证绿色建筑理念的落实,为我国建筑工程行业的发展做出积极的贡献。
        参考文献
        [1]李金花.推进绿色建筑工程管理的关键问题研究[J].居舍,2019(02):128.
投稿 打印文章 转寄朋友 留言编辑 收藏文章
  期刊推荐
1/1
转寄给朋友
朋友的昵称:
朋友的邮件地址:
您的昵称:
您的邮件地址:
邮件主题:
推荐理由:

写信给编辑
标题:
内容:
您的昵称:
您的邮件地址: