电力调度运行中的常见故障和处理措施分析 贾鹏飞

发表时间:2020/11/2   来源:《基层建设》2020年第18期   作者:贾鹏飞
[导读] 摘要:电力调度是一项综合性的指标性工作。
        国网山西省电力公司交城县供电公司  山西交城  030500
        摘要:电力调度是一项综合性的指标性工作。在进行电力资源的管理中,收集各方面的信息,了解各方电力资源的需要情况,充分考虑到电网的实际情况,综合各方面的情况对电力资源做出分配,既要保证电力资源充分发挥价值,还要保证电网整体安全运行。在电力调度的过程中很容易受到外界或者自身内部的影响,导致调度工作出现问题,造成一系列损失。
        关键词:电力调度;故障;处理措施
        1电力调度运行管理的主要内容进行简要分析
        当前我国的电网规模在不断扩大,相应地电网结构越来越趋于复杂化和自动化。电力调度承担着对电力系统相关的指挥组织运行管理,以此保证电网呈现出安全稳定良好的状态,保证整个电网运行工作正常有序,因此电力系统自动化在整个电力系统应用中有重要作用。现阶段,我国的电力运行实行统一化的调度管理模式,进行分级化的管理应用方针,同时二者之间呈现出相辅相成的良好关系,共同发挥出良好的作用和效果,为我国的电力系统发展提供了重要的基础。电力调度在具体的运营过程当中发挥了良好的指导运用,组织管理,指挥应用,以及对整个电力运行做出相关的协调管理发展。所以,电力调度安全管理工作对整个的电网发展运行将会产生直接的影响。
        电力调度运行管理工作主要体现在以下四大方面:首先,能够对整个的具体调度运行管理工作提出更加科学合理的计划;其次,在进行调度操作过程当中,一定要执行相关的程序标准,在对所管辖的范围之内都能够进行相关的设备指挥操作;再次,能够根据不同的地域情况,做出电压频率以及电压强度的有效调整;最后,能够及时发现整个电网运行中的不稳定因素,进而做出有效的防范处理措施和提出科学合理的应急预案。除此之外,还应对相关的人员进行专业技能的良好培训管理,让每个人员的专业素质水平能力都能够得到进一步提升。
        2在电力调度运行中所存在的常见故障分析
        2.1人为故障类型
        经过分析可以知道致使出现这一问题的主要原因包括以下两种:其一是由于工作人员在工作态度方面存在问题,而导致实际操作不符合相关标准进而导致电力调度运行发生故障。在电力调度运行的过程中,需要相关工作人员在综合考虑各方面实际情况的基础上,严格按照相关操作标准和规范进行执行决策,一旦在这个过程中的任何一个环节工作人员存在态度上的疏忽,都会引起计算以及决策等方面存在问题,进而引发不必要的电力调度运行事故发生。其二是从电力调度相关工作人员自身所具有的专业技能和综合素养方面来看,如果工作人员的自身素质达不到工作要求,那么就会导致计算的失误以及判断力的缺失等问题,进而最终引发电力调度运行事故,降低其在实际运行过程中的安全稳定性。
        2.2设备故障类型
        电力调度工作所具有的下述特点使得其在运行过程中存在比较多的安全隐患问题:其一是设备种类比较多;其二是操作系统相对比较复杂。主要的设备故障分为下述几种情况:第一种是输电线路发生故障,该设备一旦发生故障,解决起来就很困难,主要是因为输电线路不仅数量很多而且面积也比较大,常见的线路故障类型有跳闸以及短路问题等。第二种则是变电站的主变压器发生故障,通常来说,主变压器是整个变电站的核心,一旦该设备出现问题将会对电力调度运行的安全产生直接的影响,主要的故障类型包括主变压器跳闸以及绝缘跳闸问题。第三种则是母线故障问题,主要是因为母线或者相关设备出现了单相接地现象而使得母线没有电压。
        2.3环境故障类型
        在电力调度实际运行的过程中,其所在环境的实际情况也会引发电力调度的故障问题。通常情况下,电力调度运行所处的工作环境比较开阔,并且一般会选择将相关设备安装在室外,这就使得其运行状态很容易受到周围环境的影响。经过相关统计分析可以发现,周围环境中对电力调度运行影响最大的就是天气因素,例如强降雨、雷电以及风暴等,都会对电力调度的实际运行状态产生影响。

此外,自然风险具有不可控性,并且没有规律可循,这就使得很难实现对这些因素进行有效控制,在一定程度上增加了电力调度的实际运行风险。
        3电力调度运行故障的处理措施
        3.1加强人员管理,避免人为故障发生
        加强人员管理是故障处理的基本性决策,以此促进工作人员职业综合素质提升,对降低电力调度运行故障发生的概率极为重要。为此,企业的管理人员必须通过各种手段促进人员管理力度提升。在用人招聘的过程中,管理者应根据电力调度运行各岗位的实际需求选择计算力、判断力、操作力等综合素质水平高的工作人员,以此保证工作的顺利进行。在员工日常管理中必须做好两项工作:一是加强员工思想管理,通过企业文化建设、安全环境建设、思想政治管理工作等途径,促进员工思想觉悟提高,保证员工全身心投入到电力调度运行工作中,避免因疏忽问题导致故障发生。二是加强员工培训,提升调度人员的工作能力。根据电力调度运行中各岗位的工作要求,对员工的情报分析、数据计算、决策判断与调度操作等能力进行综合培训。以此提高工作人员专业素质,进一步保障电力调度运行的稳定性与安全性。
        3.2加强设备管理,提高设备综合性能
        作为电力调度运行中最主要的故障因素,相关管理人员必须加强对设备的管理,降低设备故障发生的几率。为此电力企业应做好以下四点工作:第一,加强设备的选择管理力度,保证所选设备的各项指标达到标准以确保其质量合格,为设备的正常、安全运行提供最基础的保障。第二,加强对已投入设备的监管,在其运行时应有专人对设备的运行状态进行监督记录,以及时发现并处理各种设备发生的故障,降低其危害。第三,加强设备的检维修工作,培养专业的、高素质的维修队伍,以确保设备的养护、维修工作定时进行,提高设备的使用率。第四,重视电力调度设备的更新换代,不断提高设备的使用性能。现如今科学技术飞速发展,电力企业各种设备不断更新换代。为此,电力企业要及时对调度运行系统的设备进行升级,确保设备的运行性能不断提升。这会促进设备的可靠性不断提高,进而降低其故障发生的可能。
        3.3强化环境管理,创造良好运行环境
        电力调度运行管理人员要提高对环境影响因素的重视,明确易影响调度运行工作稳定、安全进行的主要环境因素有哪些,然后针对其制定各种防范措施与应急处理措施。以雷电灾害为例,电力调度运行的线路与一些大型设备多处于露天环境中,一旦出现较为严重的雷电灾害极易损坏各种设备,甚至导致人员伤亡。针对这一问题电力企业管理人员要制定相应的处理决策,完善对线路与其他设备的安全保护,强化其防雷设施建设。同时制定各种事故处理措施,如紧急停止电力调度运行等。电力企业与当地的气象部门及时沟通,了解天气问题以制定相应的应对措施,这在多雷电的季节尤为重要。
        结束语
        电力调度工作对于各行各业都会产生一定的影响,在进行电力调度的工作过程中会出现一些故障,要分析故障产生的原因,制定相关的解决方案,在故障出现时及时进行补救,尽可能的缩小影响范围,降低由此产生的影响,提高电力调度工作的安全性和质量。
        参考文献
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