邱培华
山东省潍坊市安丘市经济开发区卫生院
摘要：为进一步提高医院档案管理的质量，提高信息化建设水平，本文针对医院档案管理信息化建设创新的意义；医院档案管理信息化建设创新中存在的问题；优化与完善医院档案管理信息化建设创新的具体措施三点内容，从多个角度出发，提出具体的可行性方法，为后续的工作展开提供有效的借鉴和参考。
关键词：大数据时代；档案管理；信息化建设；创新思路
引言
从目前医院档案管理信息化建设创新的实际情况来看，仍存在一些问题，包括缺乏创新意识，人员素质水平不高、系统建设滞后，管理体系不完善等。医院方面要进一步落实好档案管理信息化建设创新的具体要求，结合问题成因，制定更为有效的改进措施，，从而不断提高工作展开的效率和质量。因此，本文针对问题，探讨大数据时代医院档案管理信息化建设的创新思路。
一、医院档案管理信息化建设创新的意义
（一）有利于提升医院管理诉求
医院不仅仅是保障人民生命健康的关键，也是保障社会稳定的关键。但一般认为，医院的管理是会受到多方面因素的影响的。包括医院本身的现代化管理水平、社会的整体环境，以及医院所处地区的经济发展等。而医院档案管理作为医院运营中的关键，在医院的档案管理信息化建设中，也必须要保证与管理水平的持平，与具体诉求的同步，以此来更好地推动我国公共卫生事业的建设。一般认为，医院的档案信息化建设管理创新，主要是以管理的路径、方式、系统以及意识为基础，强调对传统模式的转变。同时，通过以上内容的革新，也必然会落实到具体的工作人员身上。包括管理人员和一线的操作人员。此外，在医院档案信息化建设管理创新的工程中，也能够更好地实现数字化信息技术的结合，强化医院的人才培养，最大限度地延长医院的档案管理使用寿命，以及提高医院的管理水平。
（二）有利于发挥出信息化建设的作用
从当前的实际情况来看，医院的档案信息化建设管理创新工作并未形成一个统一的标准。包括软件部门的配备和硬件部分的配备，也并不规范。因此，在实际的档案信息供应中，也失去了档案的及时性。同时，由于档案管理中纸质数据和电子数据的并存，也造成了档案种类的繁乱，以及归档的混乱等。对此，从以上问题出发，信息化的建设管理创新便有着十分重要的作用了。
二、医院档案管理信息化建设创新中存在的问题
（一）缺乏创新意识，人员素质水平不高
从我国目前医院档案管理信息化建设创新工作的实际情况来看，仍存在很多问题，但首要问题仍是创新意识的缺乏，以及人员的素质水平不高。虽然近些年我国的医院档案管理信息化水平在不断提高，但是首先与区域在资金、技术等因素的限制，部分医院的管理个工作仍在使用着传统的方式。而之所以出现这一问题，也正是前文中谈到的创新意识低，以及人员素质水平不足。从目前的人员组成来看，很多医院的档案管理人员大都不是科班出身，甚至在一些人身上还会出现了身兼数职的问题。这些档案管理人员或者是行政人员、或者是药房人员、或者是护理人员，本身并不具备档案管理的知识、能力以及经验。同时，医院方面针对这些非专业人员也没有进行一个系统的培训。在这些因素的共同作用下，都使得人员无法在实际工作中发挥出应用的作用。
（二）系统建设滞后，管理体系不完善
在医院的档案信息化建设与管理工作创新中，应始终秉承与时俱进的原则，使其能够紧紧跟住时代的步伐。对此，为时刻保证医院档案管理技术、经验、理念以及方式的先进，仍需要医院方面做好资金、技术、软硬件以及人才方面的投入。首先，从运营成本的角度来看，以上需求其实是很难在现实中得以实现的。另外，就医院当前的档案管理信息化建设，也要先对管理的制度和管理体系进行完善。但是，实际却是，每个医院的综合实力参差不齐，在管理的意识和管理的能力上也并不统一。一些医院虽然早已认识到了档案信息化建设的重要性，以及创新工作的意义，但是实际的建设却仍与医院的系统、事情不相符，使得信息化建设仅仅是纸面上的建设，无法发挥出预期的作用。而在以上因素的共同作用下，也造成了信息资源的浪费。
三、优化与完善医院档案管理信息化建设创新的具体措施
（一）加强创新认识，提高人员专业能力
针对以上问题，医院方面首先要做好人员的培训工作，引导人员进行自主学习，提高人员在档案管理信息化建设中的维护、管理以及应用水平。同时，医院方面也需要做好资金支持，设置相应的资金鼓励政策，对为医院信息化建设创新工作献计献策的人员进行建立。此外，针对医院工作人员专业素质的提高，也需要一同完善培训与教育工作的融合，并对岗位职责进行细化，制定制度。首先，在人员应聘阶段，便要对人员进行考核，确保新入职人员持证上岗。并在后续的岗位中，同步落实好考核。既要对人员实施激励，也要约束人员的行为。
（二）完善档案管理系统，创新建设管理方式
基于完善医院档案管理系统，创新建设管理方式，管理人员首先需要加强相关工作人员，以及病人和家属对档案管理工作的认识程度，定期针对各类人员的建议和意见进行调查。通常情况下认为，医院的档案管理信息化建设创新，需要涉及到多个部门。因此，也需要医院方面积极协调好这些部门，提高部门间的信息化建设参与度，共同完成医院的档案管理。
此外，在创新建设管理方式的过程中，医院首先需要结合档案管理的创新诉求，对相应的信息技术制度和硬件条件进行完善，并保证具体的应用和可操性。例如，可根据国家法律法规的要求，对医院档案信息系统进行完善，并在通过结合多媒体技术、计算机计算以及网络计算，实现医院档案管理的跨时间、跨区域、跨国家的多元化服务。以此来更好地满足不同人员多元化的档案信息查阅需求。
结束语
综上所述，在优化与完善医院档案管理信息化建设创新的过程中，可通过加强创新认识，提高人员专业能力、完善档案管理系统，创新建设管理方式等方法来达到目的。意在从多个角度出发，针对目前医院档案管理信息化建设创新的实际情况，分析问题成因，找寻解决方法，制定更为科学、合理的方案策略，从而不断提高工作展开的效率和质量。
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