吉英帅
国网山西建设分公司 山西太原 030000
摘要：党建工作既是企业发展的重要保障，又是企业改革的独特优势。加强“互联网+党建”工作模式的创新不仅能够提高党建工作效率，而且能够规范基层党务公开，同时能够丰富党建活动载体，从而激发出基层党建新活力，提高党建工作的吸引力，始终保持党建工作的先进性。
关键词：互联网+党建；创新；工作模式
随着信息化时代的到来，更多党建内容可通过网络信息进行传达，基层党建工作开展中遇到的难题也可通过网络进行时效性沟通与解决。网络信息的发展将各地区信息进行高效传输，通过网络可对各地域的工作开展情况、传统文化素养、大众化思想观念、价值观、生活习惯等进行了解。在互联网的影响下，人们开始大量运用互联网思维思考问题、解决问题。由于互联网的覆盖面越来越广，基层党建工作受到的影响也越来越大。在互联网时代的大背景下，基层党建工作发生了很多新的变化和产生了很多新的问题，这就需要我们充分利用好互联网思维去适应新变化以及解决这些新问题。
1 “互联网+党建”的重要作用
“互联网+党建”工作模式使党的服务功能得到延伸和拓展，增强了基层党组织的服务能力，促进各级党组织的有效衔接，满足了不同群体党员的实际需求，把企业党建工作进一步引向深入。
1.1“互联网+党建”更新了工作理念
相比传统党建工作模式，“互联网+党建”具有开放、透明、平等的优势，能够很好的适应新时代企业的发展要求。通过传统工作模式进行党的理论知识教育时，往往会呈现出信息量小、时效性差、传播滞后等缺点，不利于党的建设高质量发展。利用智慧党建、视频教学等网络教育能够打破时间和地点限制，在第一时间将党的最新理论知识传达给广大党员干部，不断扩大党建工作的覆盖面和影响力。与此同时，利用网络平台还能够建立互动交流平台，使领导干部与基层职工能够“零距离”接触，让广大党员职工感受到党组织的关怀。党员职工也可以利用网络平台向上级党组织提合理化建议和困惑难题，使基层问题第一时间反馈给上级领导，从而达到互通进步的目的。
1.2“互联网+党建”促进了基层党组织自身建设
基层党组织是基层党建工作的组织主体，基层党建工作能否达到良好效果，基层党组织本身的建设是至关重要的。互联网的发展为基层党组织的建设提供了一个良好的条件。以互联网思维推动党组织管理体制机制创新，能更好地推动党建工作的发展，为群众提供更好的服务。首先，各地利用互联网技术，搭建了包括党建资讯、党员教育、党务管理、便民服务为一体的综合服务云平台，为基层党组织的工作更加科学化和规范化提供了重要的保障。其次，搭建以互联网为载体的工作平台，提升了党员的自我认知、工作素养和服务水平，使他们更好地服务群众。各地党组织也可以通过这些平台相互学习、进步，共享发展成果。第三，基层党组织利用互联网技术，加强了流动党员的管理。由于城市化的发展以及市场经济的深入，产生了越来越多的流动党员，使党建工作面临一些困难。利用互联网技术可以建立流动党员数据库，为方便管理流动党员提供了很好的方法。
1.3“互联网+党建”创新了形式内容
党建工作与互联网实现对接，不仅能够实现传统党建与信息化平台的有效融合，而且能够通过智能终端、大数据、云技术等平台提高工作效率，增强意识交互，实现资源共享，为“互联网+党建”融入企业经营管理提供了重要保障。信息化党建平台的最主要特征就是形式多样且方便灵活，利用信息化平台开展党建工作能够使党员干部在任何时间，通过任何方式都能够参与党建活动，进行党的知识学习，从而增强党员的自学能力，提高党建工作的趣味性。特别是在党建教育学习过程中，党员干部在网络平台能够根据自身接受能力掌握学习进度，避免了线下学习走形式、走过场的弊端。另外通过“互联网+党建”平台能够掌握党员干部的学习动态，通过大数据分析，了解党建工作中存在的问题，为下一阶段党建工作的开展提供可参考依据。
2“互联网+党建”创新基层党建工作方法
2.1将基层党建与人才选择有机结合
在“互联网+”时代背景下，人才依旧是企业的核心竞争力。所以在企业基层党建工作中，将基层党建与人才选择有机结合是未来发展的一种必然趋势。一方面，企业党建工作者可以在基层党建的过程中发现人才，培养人才，将人才培养作为党建工作中的一个重要组成部分;另一方面，将基层党建与人才选择有机结合，给予人才一定的晋升和福利，并且将人才的政治素养作为考察的重点内容，这样就能够激发员工学习的主动性与积极性。只有这样才能够让基层党建工作发挥出积极的作用，才能够真正培养出一支高素质的基层党的队伍。
2.2创新管理制度
基层党建工作的顺利开展必须要制订完善的管理制度，各项党建工作必须要严格依据程序与要求进行，要想在基层党建工作中引入互联网技术，基层党组织也需建立完善的规章制度，制订合理的操作流程，防止在实际工作中过于随意，才能保证基层党建工作的稳定运行。
2.3严格规范管理，构建安全信息平台
企业在开展党建工作阶段，应该结合实际现状，合理的对“互联网+”模式进行应用，有效地对智慧党建平台建设进程进行推动，以便在有效提升党建工作水平的同时，还可以更好地迎合新时代发展需求。在工作中可以借助信息技术，构建网上党支部，具体涵盖：学习、管理等方面内容，并应用云计算以及大数据技术，科学开展党员人事数据管理等方面工作。增强党员与党组织之间的沟通，进而从根本上对党建工作质量进行提高。
2.4打造基层党建工作新模式
基于“互联网+”模式下的基层党组织建设从本质上说是以人为本原则的体现。简单地说就是，利用信息化模式，提升工作效率，提高服务质量，为群众创造出更好的服务模式。这首先就需要打造一支具有互联网专业技术的党建队伍，参与到基层党建网页制作、管理运转、后期维护等工作中，协助推进基层党建工作良性运转。其次，则要求创新方式方法，如构建党建云平台，通过党务管理智能化、信息管理维护精准化、党员教育管理个性化真正实现党建工作网上与网下有机的联动。
结语
综上所述，“互联网+党建”改变了传统党建的工作模式，赋予了新时期基层党组织的活力，使基层党建工作不断提质增效。“互联网+”作为党建工作新生态，能够超越旧框架的束缚，迎合新时期党员干部的实际需求，增强了党建工作的吸引力，提升了党员的管理效率，拓宽基层党组织的工作渠道，是适应企业发展的有效措施。企业组织部门要加强对“互联网+党建”的重视，积极推动传统党建与智慧党建的有效融合，更好地发挥“互联网+”的作用，进一步提升党组织管理水平。
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