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以加强地铁项目党建工作促进项目管理水平提升杨丁

发表时间：2020/11/20 来源：《基层建设》2020年第22期作者：杨丁

[导读] 摘要：交通方式的多样化，促使我国交通事业也迎来了发展的高峰期，而地铁是我国的新型基础交通设施，其在我国目前交通工程建设中占据的比重较大。

        中国水利水电第四工程局有限公司湖北武汉 430300
        摘要：交通方式的多样化，促使我国交通事业也迎来了发展的高峰期，而地铁是我国的新型基础交通设施，其在我国目前交通工程建设中占据的比重较大。为有效发展地铁项目建设工作，需要落实相应的党建工作，让地铁项目的党建工作能够有效提高项目管理水平，下文对此展开了分析。
        关键词：地铁项目；党建工作；项目管理水平；提升
        引言
        在新时代社会快速发展背景之下，道路建设行业也得以迅猛发展，地铁作为行业的典型代表，在项目管理的过程中，应该逐渐加强对于党建工作的安排，强化党建工作对于地铁企业积极推动作用，从而推动企业的进一步发展。
        1地铁企业项目管理水平与党建工作的联系
        对于地铁企业项目管理水平作来讲，是建设工作当中的重要途径，是对企业本身所蕴含思想以及政治工作进行改进和加强的重要举措。通过提高相应的项目管理水平，能够使现如今企业内部所开展的思想政治工作内容与企业发展各项工作内容进行有效的结合，使员工在日常工作过程中能够将自身生活追求和企业发展相紧密结合。党建工作对于党的工作开展来讲属于非常重要的一部分，而在企业当中所开展的思想政治工作则是企业本身的一条生命线，对于企业内部各员工实际工作过程中的团结度以及员工工作效率会产生至关重要的影响。
        在党建工作开展过程中，其面向对象为企业全体员工，主要是针对员工在实际工作过程中所存在思想问题进行处理以及纠正所开展的相应活动。两者之间的关系主要表现为，在很大程度上，企业项目管理水平可以给党建工作的开展以及外在表现提供相应的载体以及形式，而党建工作则可以通过企业项目管理水平所蕴含内容，对实际开展工作时所包含的工作内容进行完善，同时强化实际开展工作的效果。
        2地铁项目开展党建工作的现状
        地铁项目中的党建工作目前主要有三个问题：一，党建工作在地铁建设过程中的存在感越来越弱，而且有些地铁项目在建设的过程中没有意识到党建工作对地铁项目建设推动的重要性，所以很多地铁项目在建设的过程中更加注重生产，忽略了党建落实的问题。二，工作制度不健全也是党建工作中存在的问题，有些地铁项目在开展地铁建设工作的时候没有建立起相应的党建工作制度，所以党建工作在地铁项目施工当中无法有效落实，而且也难以提高党建工作的质量。三，在开展党建工作的时候，相关人员缺乏一定的主动意识，对员工进行监督的机制也没有发挥其作用，这对地铁建设项目工作的开展造成了严重的阻碍，使得党组织无法有效促进地铁项目建设工作的推进。有些党员因为没有在规范的党组织的带领下生活，所以其在工作的过程中会缺乏党性教育，党建工作也因此陷入了恶性循环。
        3加强地铁项目党建工作的途径
        3.1必须准确把握员工的思想动态
        准确把握员工的思想动态，及时了解他们的思想意向对于党建思政工作具有重要作用，为提高员工的政治素养和思想道德意识奠定基础。职工的思想变化主要体现在两个方面：第一，地铁的规模庞大，所需要的人工数量巨大，不同的员工所属的岗位不同，并且工作期限也不同，有的是长期工、有的只是为了兼职来做临时工，不同的工作劳动报酬不同，长期状况下，会严重影响员工之间的心理，形成较大落差，并严重打击了他们对企业的信心与对工作的耐心，慢慢地对自己的工作目标与任务模糊起来，进而形成消极的工作态度与较低的效率，丧失了劳动的积极性。第二，丰富多彩的各种社会活动不断影响着员工的价值观念，容易受到外界各种利益的不良诱导。因此在党建思政工作中还应该切实了解员工的实际情况，分析他们的思想内涵，从而为工作的顺利开展打下基础。

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        3.2地铁的党建工作方式多样化
        地铁的党建工作方式多样化可以丰富新常态下地铁企业党建工作的效率，提高员工参与的积极性，随着通信技术不断发展，网络技术飞速传播，借助于网络化可以实现地铁的党建工作方式的多样化，网络化多媒体形式进行党建道德宣传，可以提升思想道德工作的效率，用新兴媒体方面的发展眼光帮助地铁企业开展党建工作，提高党建工作的质量。从国家的思想政治方针出发，利用国家思想政治风险为中心开展相关的铁路企业党建思想政治宣传，借助于手机和电脑向地铁员工宣传党建工作，开展相应的党建思想政治答题活动，通过学习强国APP，提升学习主动性。地铁的党建工作可以通过各种各样的活动来开展思想政治教育，比如参观当地廉政教育基地、爱国主义革命教育基地等，促进员工对党建工作的开展认识，以增强员工的凝聚力，有效地推进地铁党建方式的多样化，在多样化的工作方式中，让地铁企业的员工更好地接受党建教育，增加地铁企业的凝聚力。
        3.3重视创新党建工作机制
        虽然地铁发展速度非常快，但是在发展期间始终存在一些亟待解决的问题，如党建工作机制及管理方面的问题，地铁若想提升自身的竞争力，必须要充分重视这些问题。建强基层党组织。一是规范组织设置。做到“应建必建”，将基层党建工作考核纳入绩效考核范围内，落实并强化督导力度。二是夯实基础工作和制度。首先，健全党建基本制度体系。以引进“党建系统”为契机，健全完善基层党支部议事决策、改选换届、组织生活、发展党员等基本制度，将党员教育管理、规范党组织生活、谈心谈话等党内活动规范化。扎实开展党内集中教育。推进“不忘初心、牢记使命”主题教育、“党支部理论学习”及“三会一课”制度等，积极开展主题教育等党日活动。三是思想建设方面，以贯彻落实上级文件精神为契机，加强政治学习，强化责任担当。四是认真执行党支部理论学习制度。制定《党支部理论学习计划》，完成定期学习，分别围绕习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大、十九届四中全会精神、“不忘初心、牢记使命”主题教育等方面展开深入的学习和讨论。
        3.4地铁党建队伍专业化建设
        地铁党建队伍专业化建设可以提升党建队伍的质量，传统的地铁中党建队伍建设缺乏专业性的人才，在当前社会要想让党建工作和深度工作的发展，就需要大量的专业人才，这些人才不仅要学习政治理论，了解地铁的基本工作，还需要对市场经济，科技信息，文学历史和心理教育等多方面知识进行了解，再通过一些专业的培训，形成专业化的队伍，帮助地铁企业进行党建工作质量提升。因此不同的地铁是要根据自身的情况结合国家的方针政策进行党建队伍的建设，形成专业化的思想政治队伍，帮助地铁企业在未来更好的发展。
        3.5必须始终坚持与时俱进
        地铁党建思政工作与时代发展密不可分，不同时期的主要思想会有所变化，领导负责人应该深刻地进行分析与学习，把握正确的政策方向，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导进行宣传，并在此基础上及时关注新的理论，真正做到与时俱进，创新地铁项目党建思政的内容，提高整个企业的思想政治水平与意识，为进一步工作的深入开展和整个企业的长远发展打下基础。
        结束语
        当前社会的飞速发展，地铁工期紧，施工压力大，员工面对新形势下各种思想形态，地铁项目的党建工作要更好地开展，就需要与时俱进，利用网络化的强大力量以及实地触情生情的面对面教育方式，开展多样化的党建和思想政治建设。要严格把控施工建设工作。党组织也要在地铁项目中有效落实党建工作，让项目管理水平得到进一步提升。
        参考文献：
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        [2]刘光勇.关于做好国有施工企业项目党建工作的几点思考[J].理论与当代，2009（08）：48-49.
        [3]陈其鸣.项目党建与经营管理有效结合的方法与途径初探[J].工会论坛（山东省工会管理干部学院学报），2009（05）：43-44.