提升电力营销服务管理水平的措施

发表时间:2020/12/7   来源:《中国电业》2020年7月20期   作者:覃海清 谭羽伶 吴相 潘毅林
[导读] 新形势下,经济加速发展,电力资源需求急剧增多。随着社会现代化程度的深入,人们日常生活对电力资源的需
        覃海清   谭羽伶   吴相  潘毅林
        广西电网有限责任公司河池供电局   广西 河池市   547000

        摘要:新形势下,经济加速发展,电力资源需求急剧增多。随着社会现代化程度的深入,人们日常生活对电力资源的需求和质量,都在不断升级。基于电力营销管理的重大意义,本文对社会主义现代中国电力企业营销管理水平,进行综合分析,提出提升电力营销服务管理水平的可行性措施。
        关键字:电力营销;服务管理;电气企业
        1.电力营销管理的内涵与意义
        1.1电力营销管理的内涵分析
        新形势下,营销管理是各行各业经济发展与管理的核心,同样电力营销管理也是电力企业可持续发展的关键。根据企业发展实际情况,合理规划电力营销管理,既可以调整企业内部管理现状,优化管理流程,又可以根据企业发展环境和市场经济发展现状,采取有效措施和方法。电力企业进行营销管理过程,实际是对内部管理系统的升级改造,在服务方面,增强可用电的稳定和安全性,提高可用户的用电新体验;团队管理层次,构建服务意识和专业性水平高的电力企业管理团队。现代化市场经济下,电力企业发展竞争力逐渐增加,充分落实电力企业营销管理理念,提高服务意识,为电力企业可持续发展奠定基础。
        1.2电力营销管理的意义
        首先,电力营销管理理念是立足电力企业长远发展角度,既可以优化企业管理模式,提高电力企业管理质量,又可以完善电力企业内部管理流程,提高电力企业服务意识,为广大人民提供更优质、更安全、更稳定电力服务,促进电力企业的安全、健康生产发展。
        其次,在国际化市场经济下,电力营销管理理念,有助于电力企业根据自身发展需要进行创新变革,促进企业不断升级转型。现代化企业为寻求发展,赢得市场,不断提升服务意识和创新发展模式,适应当前经济发展和市场经济变革需求。提升电力营销管理水平,可以促进企业规范管理,将现代化管理观念融入电力企业的发展过程,优化企业内部资源,提升市场竞争力。
        最后,加强电力企业营销服务管理理念宣传,提升员工的服务意识,增强企业发展实力。进行电力营销管理过程中,要根据企业发展实际情况进行创新和发展,注意在细节分析问题和漏洞,不断改进,进而全面提升电力企业员工服务水平和能力,提高电力企业内部实力。
2.电力营销服务管理水平的现状
        2.1电力营销服务管理观念落后
        在当今市场经济中,第三产业服务行业占比越来越大,是我国重点发展行业,面对日益激烈的市场竞争,电力企业为了获得发展,稳定市场,必须增强服务意识和营销意识,才能站位客户角度,了解客户需求,获得更大市场,提高经济效益。然后我国电力企业营销服务管理观念落后,受传统垄断服务模式影响,电力企业的服务意识,仅限制于个别部门,并且服务意识过于形式化、表面化,还局限在传单宣传和微笑服务模式等,营销管理模式观念落后,造成电力营销管理缺乏活力,竞争能力差,缺乏创新意识。
        2.2电力营销服务管理水平不足
        当前是信息时代,大数据的时代,然而,当前电力营销数据分析,多为人工图表的数据分析,效率低,数据来源受限,并且电力企业工作人员专业性差,经验不足,业务素质低,分析的数据,反映的内容片面、单一,不具有代表性,致使电力企业营销服务管理过程中,不能及时掌握市场信息,不能及时反映市场需求,经常出现供求不平衡的状况。我国地域辽阔,完善电网建设,难度很大,尤其是偏远山区,完善和建设电力设备非常困难,并且电力设备的后勤维修不及时,服务管理水平不足,不能有效改善这些现状,制约了电力企业发展。


        2.3电价机制不平衡,电力供应不稳定
        目前,我国电价全国统一,对于经济落后地区,电价相对偏高,用电压力大。现代化社会生活中,人们电力需求向着多样化、多元化发展,但是电力供给模式,没有根据需求进行创新,电力营销得不到突破,断电现象在一些地区还会出现,尤其是环境的恶劣的偏远地区。此外电力企业的内部管理理念落后,科学信息化程度低,并且没有意识到现代发展问题,安于现状,售后环节程序复杂,效率低,缺乏服务意识,对电力企业发展十分不利。
3.提升电力营销服务水平的措施
        3.1加强思想教育转变服务观念
        受行业性质限制,我国电力企业的营销长期处于垄断地位,服务观念和意识薄弱,缺乏精益求精精神。坚持服务理念,应到以人为本,体现平等公平,这样才能从根本上拉近电力企业与客户之间的距离,加强思想教育工作,转变服务观念,根据市场经济发展形势转变服务理念,从根本上消除用户的被动心理。提升电力营销服务管理水平,要从思想意识出发,站在用户角度,为用户提供简单、便捷、优质的服务,给用户创造惊喜,获得用户的认可。电力企业营销服务管理,只有从思想层面宣传教育,才能有效提高服务质量,提升整体的营销服务水平。
        3.2精细化电力营销服务数据平台
        电力营销数据平台要根据时代发展需求及时更新,引进现代化信息技术,从长远角度、发展角度,综合规划合理布局,建设现代化服务数据平台,精细化电力营销管理。
        首先,精细化营销服务管理从客观实际出发,结合企业发展现状,整体规范性管理,才能实现电力企业内部的统一动态管理,优化服务数据平台,利用大数据原理,信息化、智能化分析和运算,保证数据的真实有效,分析结果可以真正服务于企业发展。例如,将电力客户差异化管理,根据实际用电情况划分等级,采用大数据进行综合分析,提供最优质的电力服务,真正落地于客户需求实现精细化服务。
        其次,精细化电力营销服务注重服务数据平台的建设,积极引进智能化,先进技术融入电力营销管理,提升电力营销服务水平,同时注重电力企业各环节发展的标准化流程,才能在整体构建电力企业新形象,提高营销服务管理水平,保证电力企业运行数据准确,同时提高服务质量,最终向着精细化、精益化服务管理目标迈进。
        3.3完善电力营销服务管理制度
        电力企业营销制定的完善,要建立在适应区域环境和市场经济的前提下,并且可以真正服务自身发展需求,制定完善的营销措施和策略。电力企业从根本上完善服务管理制度,可以提高市场竞争力,实现企业的全面发展。电力企业的管理者,进行决策要根据企业经营发展现状,制定符合电力企业营销服务管理制度,并全面落实执行,才能保证电力营销服务全面落实。
        正所谓无规矩不成方圆,电力企业要想获得更大空间的发展,应该将符合企业发展的制度精细化。首先,精细化绩效考核管理制度,并落实执行,薪酬绩效是员工首要关心的问题,这样可以最大程度激发员工工作积极性,从根本上提高营销业绩,进而提升员工的综合素质。其次,电力企业执行营销管理制度,一定要与企业发展实际相结合,避免理论脱离实际,造成制度并不能真正为企业发展服务。电力企业营销管理理念指导下,也要随时注意发展中遇见的问题,及时调整方针政策,真正实现精细化电力营销管理制度,促进企业发展壮大。
        结语:综上所述,我国电力企业受传统发展影响,其营销管理制度还不健全,存在一些问题,在市场经济影响下,面对用户的多样化需求,电力企业只有进行创新变革,不断提升服务质量,转化管理理念,才能在激烈的市场竞争中站稳脚步。优化电力企业的营销服务水平,培养企业员工的服务意识,提升服务质量,满足多样化用户需求,使电力企业发展再上新高度。
参考文献:
1、康军章.关于精细化电力营销服务管理措施的研究[J].中小企业管理与科技(下旬刊),2017,(01):24-25.
2、李中波,肖博文.电力营销现代化建设现状与前景分析[J].通信电源技术,2019,36(11):247+249.
3、赵晨龙,周凡.电力营销存在的问题与解决方法[J].通信电源技术,2019,36(11):254-255.
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