新常态下国有企业党建思想政治工作的加强与创新

发表时间:2020/12/7   来源:《基层建设》2020年第23期   作者:张鑫
[导读] 摘要:对于国有企业而言,在其经营过程中存在多方面的影响因素,在新常态的背景下,国有企业若想得到更好的发展,应该加强党建思想政治工作。
        河南省国龙置业有限公司 机关第一党支部  河南  450000
        摘要:对于国有企业而言,在其经营过程中存在多方面的影响因素,在新常态的背景下,国有企业若想得到更好的发展,应该加强党建思想政治工作。对于国有企业来说,党组织是开展思想政治工作的核心所在。本文对新形势下国有企业加强党建思想政治工作的意义进行了分析,剖析其中存在的问题,并提出相应的建议。
        关键词:新常态;思想政治工作;加强;创新
        引言
        当前,我国经济社会发展已进入新阶段,在此背景下国有企业的经营管理模式和其面对的经济社会情况发生了巨大的变化。国有企业中的党建工作和思想政治工作,对于国有企业自身管理和发展来说具有重要的价值和意义。在新常态下,如何开展相关工作是国有企业面临的重要挑战。由此可见,本文对新常态下国有企业党建工作和思想政治工作进行研究,具有重要的价值和意义。
        一、新常态下企业开展党建思想政治工作的重要性
        国有企业在新常态的背景下迎来了很大的挑战和机遇,习近平总书记在国有企业党的建设工作会议上强调,要通过加强和改进国有企业党的建设,使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量。在这一时期对员工加强思想教育工作,使国有企业员工的思想认识提升,为国有企业落实党中央各项精神打下基础。
        在新常态的背景下,国有企业如何正确落实党建思想政治工作以及如何开展活动,是当下不可避免的挑战与难题。企业必须对党建和思想政治工作给予高度重视,企业的重大决策都需要党组织参与,使国有企业能够很好地落实党的方针、政策,使国有企业在新常态的发展方向得到掌握。
        二、国企党建思想政治工作中要解决的问题
        1.思想意识方面的问题
        对于国有企业党建思想政治工作的推进,国家也应该起到对国有企业党建思想政治工作的监督,国有企业要始终将党政思想政治工作作为企业重点。着手于推进企业党建思想政治工作。企业自身也要根据有关党建思想政治方面的理论进行合理的分析选择适合自己企业发展的方向。通过合理的分析选择,适合自己企业发展的方向是对企业起着积极的作用,对国有企业向更高方向发展起着推动作用。但就目前实际情况来看,我的国有企业没有很好的利用党建思想建设投入到自身发展中。也没有很好的将党建思想建设融入到企业自身发展的核心观念之中。更没有通过创新的方式在企业中推进思想政治建设活动。这对国有企业的发展有着很大影响,同时也不利于国家对党政思想政治工作的推进。
        2.部分国有企业党建政治功能弱化
        众所周知,我国国有企业的发展情况对国家的发展有着一定的影响。国有企业的发展情况对国家的经济建设有着至关重要的作用,但是除此之外。国有企业,自身的发展也不仅仅只对国家经济建设起到作用,同时国有企业自身的发展状况,也决定着国家甚至世界层面的政治问题。国有企业的发展,从一定程度上决定着国家总体的发展水平,若国有企业的发展较为落后,那么,国家总体的经济建设水平就会大幅度的降低。国家在世界上的经济地位就会降低,进而就会出现许多政治层面上的问题。根据我国现有的国有企业发展情况来看,一部分国有企业的相关管理人员对企业自身党建思想政治建设问题不引起重视,没有很好的通过党建思想政治理论选择适合自身发展的方向,企业自身发展没有合适的方向,进而造成企业的经济效益不断降低。所以,国有企业一定要重视起对自身党建政治思想的建设工作,为日后企业发展做好铺垫工作。
        3.配套制度方面的问题
        国有企业在响应国家政策而进行党建思想政治教育工作的过程,对企业员工的思想进行了正确的引导,思想规范行为,有了好的思想,才会有更加积极的态度,更规范的行为,去投入到企业的建设过程。也只有在提高企业员工思想,政治水平的情况下,国有企业才能向更高更好的方向去发展。

但是现阶段我国国有企业存在着较多的问题,这些问题普遍存在于企业的经营理念,企业对员工的管理体制。企业没有正确的规范关乎企业自身发展的体制,也没有制定和形成正确的制度。也没有讲党建思想政治作为重点融入到企业自身的经营理念中去。
        三、新常态下加强企业党建思想政治工作的策略
        1.全面贯彻落实党的方针
        党的十九大报告对党建工作的领导及核心地位进行了阐述,在企业的发展中,应将党建工作作为最基础的工作,这样可以使党建思想工作为企业的发展提供依据。在企业的发展中,应处处落实党的思想方针,这样能使企业党建工作的步伐加快。对于党组织而言,除了需要全面落实党的方针外,还需要定期对人员进行思想培训,使其能够清楚了解党建工作的重要性,这样对企业的发展和管理起到推动作用。
        2.国有企业应进一步重视党建和思想政治工作
        新常态下国有企业党建工作和思想政治工作,对于企业自身发展来说具有重要的价值和意义。因此,国有企业应当进一步重视党建工作和思想政治教育工作。在国有企业发展当中,企业领导应进一步重视党建工作,要不断学习党的先进理论和知识,明确国有企业发展的社会责任及重要使命。在提高思想认识的基础上,不断完善各项管理制度,这样才能够为今后的发展打下良好的基础,促进党建工作和思想政治教育工作的有效落实,通过党建工作和思想政治教育工作来促进国有企业的发展。通过党建和思想政治教育工作,能够让企业员工树立正确的思想价值观念和坚定的信念,将党和国家的相关精神和政策融入日常工作中,促进工作的开展。
        3.丰富国有企业党建和思想政治工作活动载体
        党建工作和思想政治教育工作需要实际的活动载体。根据新常态下经济社会发展的趋势,国有企业在开展相关工作的过程中,要丰富党建和思想政治教育工作的活动载体和活动形式。创新和丰富活动载体和活动形式,增强思想政治教育工作的整体效果,提高企业工作人员的学习积极性,更好地将学习党的内容和知识落实到实际工作中,促进国有企业的发展,同时形成国有企业独特的文化。要充分运用互联网技术和新媒体技术来开展党建工作和思想政治教育工作,以拓宽思想政治教育工作的整体范围,提升相关工作的灵活性。
        4.发挥思想政治工作引导舆论和激励鼓励的作用
        国有企业开展党建思想政治工作,一个企业最重要的就是为自身发展而形成的的核心理念,企业通过开展党的思想政治工作,根据有关党建思想政治理论,通过在不断摸索中形成企业核心理念,企业核心理念的形成将在一定程度上为企业的管理体制和管理模式起到引导作用。同时,国有企业通过开展党建思想政治工作还能在一定程度上能够提高企业工作人员的思想政治水平,和党建思想政治观念。这样在根本上能够保证企业上下员工,思想政治的一致性,如此之外,国有企业对企业工作人员进行激励鼓励,从而在一定程度上,能够调动企业工作人员的工作积极性。
        结束语
        时代在不断的发展,国家对于国有企业党建思想政治工作的要求也不断的上升,这都是有目共睹的,因此国有企业一定要重视党建思想政治工作的推进,不断追随国家政治层面的发展。国有企业自身也要通过创新的方式,来更好的推进对员工的党建思想政治工作,不断在创新中总结方式方法,结合企业自身存在的问题,进行合理的解决,也可以在通过党建思想政治工作的开展中找到解决企业自身体质存在的不足。同时,国企在职的党员应该做到率先进行党建思想政治工作,综上所述为推进我国国有企业党建思想政治工作做出不断努力。
        参考文献:
        [1]张会利.新常态下企业党建思想政治工作的加强与创新[J].现代营销(经营版),2019(08):28-29.
        [2]张治彬.新常态下企业党建思想政治工作的加强与创新[J].低碳世界,2019,9(01):294-295.
        [3]崔越男.新常态下国有企业党建和思想政治工作研究[J].科技风,2017(19):192.
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