杨风云1 陶 琳2
1身份证号码：3713241988****5243
2身份证号码：4113211989****4123
摘 要：长期以来，我国是以牺牲环境和资源为代价实现了经济的高速发展，但是随着近年来环境要求提高，提倡金山银山不如青山绿山。而高能耗、高消耗的建设过程对资源环境来说是不可逆的过程，所以为了保护我国环境，为后代留下发展空间，同时也保证国内经济能够实现持续发展，必须要加强对环境的保护。对于建筑施工这种存在大量污染和资源浪费的项目，必须要引入绿色施工管理理念，在低耗、节能的前提下，实现工程质量提高。本文结合目前国内绿色发展战略，对建筑工程绿色管理问题进行研究，希望能够为环境保护做贡献。
文中针对建筑施工管理中存在的问题，从绿色管理理念方面进行研究，并提出实现绿色施工管理的有效举措。关键词：绿色施工管理；建筑施工管理；创新路径
1 建筑施工管理中的主要问题
1.1 绿色观念不足
建筑施工相关人员观念较为落后，缺乏绿色观念，这主要表现在以下几个方面：第一，施工人员所使用的设备和材料较为落后，不具备节能环保的条件，在施工过程中造成大量的环境污染；第二，在施工过程中由于缺乏绿色环保意识，经常造成材料的过量使用，造成资源浪费；再者，施工人员在现场施工中仍采用旧的施工工艺，施工技术较为落后，不仅导致施工进展较慢，还存在较大的安全隐患，无形之中增加了较大的成本。总的来说，整个施工管理还处于过往比较落后的水平，没有与现代绿色产业融合，缺乏环保意识。
1.2 管理制度落后
为了适应不断提升的施工标准，建筑施工项目逐渐开始进行自我要求和自我提升，绿色施工管理制度也逐渐应运而生，但事实上，建筑施工企业的绿色施工管理制度还处于初步阶段，有的甚至形同虚设，并没有发挥应有的作用。另外，企业中的管理人员也缺乏相应的意识，并没有在管理中贯穿绿色施工管理制度，使得企业中的员工也缺乏绿色意识，技术人员在施工过程中也很少注意绿色环保，施工技术过于传统。再者，在少部分已经实施绿色施工管理制度的企业中，虽然制度有在推广，但在实际的执行过程中缺乏细节指导，致使制度执行效果不大。总的来说，管理制度落后，很大程度上阻碍着企业绿色环保产业的发展，施工管理问题频出。
2 绿色施工管理理念下建筑施工管理的创新措施
2.1 引入工程项目管理的绿色理念
建筑施工企业要推行绿色施工管理理念，就要在企业内部树立绿色工程目标，实行全员动员，学些和理解绿色施工的内涵，改变员工的管理思维。所以，企业技术人员要组织专门人员对项目工程进行研究分析，制定项目开展过程中的绿色控制方案和实施办法，建立完善的绿色施工管理体系和加强绿色施工管理意识培养。尤其是要开展绿色施工管理专业知识讲座，增加底层施工人员对绿色环保问题的认知，加深其对绿色施工的理解，改变传统上以利益为主的施工管理理念。
2.2 对项目管理对象制定绿色化标准
建筑工程进行绿色管理是一种过程化的管理，包括了产品的市场定位、产品的设计以及施工过程中体现绿色理念，这些形成了绿色工程管理内容。为了实现绿色施工管理，首先要制定绿色管理的依据标准，将绿色施工管理规范化。施工企业要从人性化角度出发，制定符合企业战略的工程管理体制，在管理上实现更加便捷和高效。在经济上要更加注重成本，降低资源浪费现象，体现出绿色施工的内涵。因此，制定施工管理绿色标准，要充分考虑各方面的管理工作，实现绿色施工管理可操作性和高效性。
2.3 更新绿色施工技术
更新绿色施工管理技术，将绿色施工管理理念融入到房屋建筑工程之中，发挥其最大的价值。相关建设企业要持续引进先进的绿色管理工具，学习和了解先进的绿色施工技术，从而来提高施工人员的水平。在绿色施工理念下，现场存在众多问题能够很好的得到解决。其具体情况如下：第一，施工人员在项目施工中，要采取新型的绿色能源技术，达到节约水电的目的，使得整个项目部出现高能耗，降低对资源的消耗。同时采用新能源技术，还可以提高员工的先进施工技术和工艺手段，淘汰当前的施工方法，提高整个工作效率；第二，在施工中对水资源进行保护，降低工程建设对当地水体造成的污染问题，减轻污水处理的压力，项目现场实现雨污分离，对可利用的水资源进行回收利用，对污染水体进行相应的处理。
2.4 加大对于人才的培养
人才是当今最宝贵的资源和财富，企业要想不断发展壮大，必须要重视和培养人才，同时要在激烈的市场竞争中立于不败之地，就要大量引进专业技术人才和管理人才。房屋建筑施工管理也应如此，企业可以通过组建专业的绿色施工管理队伍，以经验丰富的员工作为榜样，带动其余员工加深对绿色施工管理知识的学习，开展定期培训工作，分批进行，在不耽误工程进度的情况下，实现对每位施工人员进行培训的目的。同时，还要积极优化人才配置，鼓励员工树立绿色施工的思想，提高他们绿色施工的意识，使其能够在空闲时间力加强专业技术学习，顺应时代发展要求。
3 建筑施工技术中运用节能理念的对策
3.1 充分使用可再生能源
不管是工程项目施工阶段还是施工完成之后的运行使用过程，都要运用到很多能源，但是传统的能源，比如石油，天然气等都属于化石能源，不仅储存量非常有限，而且还是不可再生能源，总有一天会有用尽的时候。因此，为了节约能源，从而达到节能施工的目标，尽可能的使用其他可再生能源来替代不可再生能源，比如运用自然光能以及地热能等来发电共难等，这样既节能又环保。
3.2 围护结构的节能施工技术
建筑中有一个非常重要的部分就是围护结构，主要就是由墙体以及屋底等所构成，在开展建筑工程项目期间，围护结构的施工对于材料的损耗非常大，甚至很多情况，该结构进行施工过程中所损耗的能源决定了最终的能源损耗，若该结构有很好的保温隔热功能，能够很好将室内外的热量交换减少，进而降低采暖的损耗以及制冷能源损耗，从而达到建筑节能的目标。若围护结构的材料选择具有合理与科学性，能够很好将建筑对于太阳辐射热的吸收量降低，达到节能效果。因此，在对该结构进行施工过程中，一定要遵循节能理念，比如在高层建筑玻璃幕墙的建设当中，前期都是运用传统的玻璃幕墙，这样能源损耗非常高，并且轻易会产生大量的热辐射，进而导致室内温度过高和空气质量变差。
3.3 屋顶的节能设计
在建筑中有一部分重要的结构就是屋顶，屋顶在设计过程中直接会影响到建筑的节能效果。所以建设期间需要对物体进行节能设计，一般都是在建筑的屋顶上设计隔热的保温层等，不仅以此来完善建筑的作用，而且还能改善生态环境。能够把建筑的屋顶设计成坡形，这样可以来阻挡屋面对于太阳的辐射热吸收，更加达到节能效果。其次，在设计物体过程中，可以设计雨水的回收系统，暴雨降临过程中，该系统会把雨水收集起来，然后用来浇花，达到节水的目标。这种系统特别适合用在我国的北方地区，这是由于该地区的水资源相对而言比较紧缺，对于节水的需求量也非常高。
结论
作为一种以环保和生态为价值观的管理理念，绿色管理模式能够促进企业长远发展。随着我国企业面临的竞争市场复杂，加强企业绿色管理是实现企业发展的必经之路，也是提高企业竞争力的关键措施。对于房屋建筑施工企业来说，加强其绿色施工管理可以丰富企业管理模式，积累丰富的管理经验，要加强对绿色施工管理理念的认知，提高绿色施工管理的专业知识，大胆实行绿色管理，开创新的管理模式，为我国房屋建筑工程绿色深入发展奠定基础，并为同类企业绿色管理发展提供借鉴作用。
参考文献
［1］李瑞国.绿色施工管理理念下如何创新建筑施工管理探析［J］.绿色环保建材，2018(03)：181-182.