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新媒体时代事业单位政工宣传工作的变革研究刘浩

发表时间：2020/12/18 来源：《基层建设》2020年第24期作者：刘浩

[导读] 摘要：随着时代的发展，国家的科技力量也取得了质的飞跃，科技的发展有效促进了国家经济方面、科学方面等的综合发展，让国家在国际上的影响力也与日俱增，取得了前所未有的成就。

        石家庄市鹿泉区市场监督管理局河北省石家庄市 050200
        摘要：随着时代的发展，国家的科技力量也取得了质的飞跃，科技的发展有效促进了国家经济方面、科学方面等的综合发展，让国家在国际上的影响力也与日俱增，取得了前所未有的成就。对于事业单位而言，在日常工作中，积极地开展政工宣传工作，可以有效地引导社会文化，推动社会风气朝向好的方向发展。先进的科技发展让新媒体时代更快地来到了人们身边，新媒体时代利用计算机技术等方式给人们带来了更加高质量的生活状态，大幅度提升了人们的生活水平和幸福感。在新媒体时代的背景下，政府单位开展宣传工作也有了全新的方式，用新媒体技术的方式向人们传达新的时代信息，从而推动人和社会的共同发展。基于此，本文就新媒体时代事业单位政工宣传工作的变革展开探讨。
        关键词：新媒体时代；事业单位；政工宣传；工作变革
        引言
        人类的思想是标志着社会文明的风向，思想政治工作质量的好坏与否与人类社会文明和社会发展息息相关。在改革开放不断深入的过程中，社会经济也在大力发展。在这样的背景下，广大群众对于社会各项基础设施的建设也有着更高的体验要求。其中，对于事业单位而言，其所开展的政工宣传工作也是非常重要的内容。在日常工作中，积极地开展政工宣传工作，可以有效地引导社会文化，推动社会风气朝向好的方向发展。不管是宏观的宣传，还是微观的宣传，其都会关系到整个社会的福利，是构建和谐社会的重要基础之一。同时对于事业单位的发展来说，也具有一定的推动作用。但是，在新媒体时代，事业单位必须要重视政工宣传工作方面的变革，在新媒体时代，事业单位还需要加强对政工宣传工作的创新，告别以往的传统模式进行全新的变革，能够提供更好的社会服务。
        1事业单位政工宣传工作的现状
        1.1事业单位对于政工宣传方面的工作还缺乏一定的重视
        从本质上来说，事业单位其实是一种社会服务组织。其在日常工作的开展中，最为主要的目的就是为了服务广大人民群众。但是，在当前社会中，随着市场经济的发展，事业单位某些职工的思想意识也开始发生了不好的变化。而这种现象的出现，也为政工宣传工作的顺利开展带来了更大的难度。而且，某些事业单位的管理者对于政工宣传工作也没有一个正确的认知，在他们看来，事业单位管理应该将重点放在经济事务的开展方面，这才是事业单位管理工作的关键，政工宣传工作对于事业单位经济效益的提升并没有什么实际的帮助，所以开不开展也无所谓。也正是因为这样的认知，所以某些事业单位并没有重视政工宣传工作的开展，从而导致这项工作无法发挥出自身的作用。
        1.2事业单位开展政工宣传工作的方式传统化、单一化
        很多的事业单位都能够正确认识到开展政工宣传工作的必要性和重要性，对单位职工经常开展思想政治工作，但是结果可能不尽如人意，没有取得很大的效果，很多的事业单位也并没有意识到造成这个现象的原因所在。这是因为部分事业单位在进行政工宣传工作的同时并没有结合本身的实际情况，在宣传工作中更多的侧重于理论部分的宣传，并没有将宣传付诸于实践，这就会让人觉得宣传内容假大空，并未发挥宣传本身的效用和意义。结合现实情况来看，个别事业单位虽然已经了解到新媒体技术的优点，并且运用了新媒体技术手段进行政工宣传工作，但是没有将新媒体技术与自身的情况相结合，这样也无法达到足够的期待值，不能发挥很大的作用。也仍有某些事业单位的思想过于老旧，宣传方式也较为传统化，以这样的形式进行宣传，也不能取得很好的宣传效果。当然了，并不是说传统的手段没有作用，而是应该顺应时代发展，在传统的宣传技术手段上加以创新，做到强强联合的状态。
        1.3事业单位政工宣传的内容比较空洞
        从实际情况来看，在某些事业单位中还存在一定的传统宣传观念。在这种观念的影响之下，他们更加重视理论宣传，却缺乏相应的实践宣传。在这样的宣传方式下，所得到的宣传效果也会比较差。

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除此之外，在新媒体时代，还有部分事业单位已经认识到了新媒体的重要性，也在积极地创新政工宣传方式，并且借助新媒体的优势来进行宣传。但是，这些事业单位在宣传的过程中却没有注重与自身的文化相结合，导致宣传的内容比较空洞，无法收到预期的宣传效果。
        2新媒体时代的事业单位政工宣传工作的变革和创新
        2.1增加事业单位对于政工宣传工作的宣传力度
        随着经济的不断发展，国家的社会环境也发生了翻天覆地的变化，影响了经济领域、科技领域、教育领域的进步，在新媒体背景下，事业单位对于政工宣传工作的宣传方式也更具有多样性，有了更多的方式可供选择，对于政工宣传工作也有了进一步的改良。在上文中，笔者曾经提到过诸多现在政工宣传工作面临的问题，最主要的一个问题就是事业单位管理阶层对于政工宣传工作不重视或者宣传力度不够，这就在一定程度上阻挠了事业单位对于政工宣传工作的顺利开展。因此，事业单位的管理阶层对于这一点必须予以高度重视，除此之外，相关监管堵门也应该实时进行监控，确保政工宣传工作的进行，减少内部职工对于工作上的消极心态，以积极乐观的心情投入到工作当中，从形成一个良性的循环。
        2.2对于宣传方式进行不断创新
        在如今科技发达的新媒体时代，如何正确的运用新媒体技术进行事业单位政工宣传工作是一必要手段，所以为了能够将新媒体技术发挥到最大的作用，事业单位应该提升内部的硬件设施，提高信息技术建设，这样能够更好地服务于政工宣传工作。国家逐渐信息化，智能手机、平板电脑等高科技电子产品的出现加速了信息在人民之间的传递速率，几乎每个人手中都有一部智能手机，家家都有一台电脑，各种社交软件层出不穷，这在一定程度上也为政工宣传工作提供了相应的渠道和方式，大大增加了选宣传工作的传递速率和传递效果。比如事业单位可自主开发一个公众号进行宣传想要传达的思想内容和政治决策，这样内部职工对于接受和查看相关信息也能更方便快捷，增加事业单位对政工宣传工作的时效性。
        2.3使事业单位的政工宣传工作具有针对性
        在事业单位中，内部职工占据主要地位，所以政工宣传工作也是围绕着单位职工的思想展开的，对于职工的诉求有针对性的进行政工宣传工作。所以对于开展事业单位职工宣传工作，应该秉持着以人为本的理念，将思想政治工作传达下去。首先要做的就是对于内部员工的思想进行掌握，多做出一些有利于提高员工提高思想意识的帮助。另外每一个事业单位内职工的文化素养和性格特点都是不尽相同的，具有一定程度上的差异，这对于事业单位来说，在管理上就相对复杂和困难，所以更应该具有针对性的做政工宣传工作，根据各自的职业特征做出差异化的指导和改善。与此同时，事业单位也应该多多汲取内部职工的意见，从自身出发，才能及时发现单位内部可能出现的问题和不足，从而提高宣传的速率和效果，顺应时代的发展。
        结束语
        总而言之，国家的任何变革和决策都应该顺应着时代的发展，人民的思想也在与时俱进。目前，部分事业单位的政工宣传工作仍然还存在着很多的不足之处，所以各事业单位需要对政工宣传工作本身进行高度重视，借助各种手段将政工宣传工作发挥出更大的作用。在以新媒体技术为背景的条件下，充分提高职工人员的文化水平和思想观念，不断地融入新思维和新元素，对于政工宣传工作的宣传方式不断进行革新和改善，为了事业单位的政工宣传工作平稳进行创造前提条件，从而促进社会的进步。
        参考文献：
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        [3]李小露，刘佳凤，李明杰，蒋凯欣，连启航.新媒体时代下红色基因在革命老区的现状及传承[J].现代经济信息，2019（23）.