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摘要:营林生产管理对中国林业工程的发展至关重要。在中国,当林区接受森林恢复任务时,就开始造林工作,以便在任务结束时获得政府划拨资金。在这样的想法和理念指导下,营林生产往往只注重表面工作,没有深入管理的内部,营林生产失去了真正的意义。因此,加强营林生产管理的目标和重要性对环境建设以及林业工程建设发展产生了深远的影响。
关键词:营林生产管理;林业工程;发展措施
引言:
近年来,中国政府增加了森林管理和植树造林的强度,营林生产管理逐渐成为中国林业工程的焦点。营林生产管理已经成为中国经济发展的重要工业,在森林资源的发展和保护、森林质量的提高和森林利润方面发挥了重要作用。本文分析了与营林生产和管理相关的问题,并针对提出的问题提供了具体的解决方案。
一、现状和意义
(一)现状
森林资源是与生命和人类生产生活有关的发展资源。今天,中国成为世界上森林资源增长最快的国家,因为我国近些年对森林资源的重视程度越来越强。这对中国林业工程的发展至关重要,其目的是加强营林生产管理,促进林业工作的良好进展。然而,我们必须认识到中国林业工作的发展是不够的,面临着许多挑战[1]。
(二)意义
在21世纪初,人们对自然环境发展有了一定认识,了解发展中的问题,试图与自然和谐相处,并保证人类的生产生活持续进行。环境保护不仅有助于人类的发展,也有助于其他生物的生存运河发展。我们正处于社会主义的早期阶段,改善营林生产管理至关重要,因此,要加大工作的执行强度。
二、存在的问题
(一)造林人员的专业水平不高
营林造林需要林业工人的技能和责任,由于对人才的要求较高,很多老的人才已经离开了原来岗位,他们的工作被取消了。在这个阶段,造林工人通常是新来的,他们在这一领域的实际经验是有限和不足的,严重影响了造林的发展。目前,中国营林造林工作存在一个共同的问题。这些问题是由于缺乏资金和管理不善,拖延了重新造林,从而导致了建设单一。
(二)缺乏控制和适当的监督机制
植树造林是一项长期的任务,短期内很难看到成效。然而,由于缺乏控制和监测机制,有关管理人员只是敷衍了事处理问题。因此,林业工人必须具有责任感,它们不应限于管理监督,而应将重新造林纳入其日常工作。目前造林的质量和数量不平衡,林业服务往往集中在总体建设方案上,造林的质量被忽视,为了在短时间内完成上级的造林任务,出现了很多死林和病林,管理上漏洞百出。
(三)基础地位不稳定
由于木材具有一定的经济价值,管理人员往往过于注重森林砍伐而疏忽造林管理,没有将造林原则应用于营林生产和管理中。由于林场的环境限制和工作模式,维持一个幼林需要大量的时间和努力,而且很难达到需求条件,这限制了育林工作者的积极性。这也是非常重要的一个问题。对于我国的营林模式探究,正在向粗放型转向集约型,因此,工作人员过于关注短期利益,而不是未来前景,导致中国林业项目发展相对缓慢。
(四)造林管理不善
在农业建设的这一阶段,种植的树木越来越少,森林资源和品种的质量越来越差,造成了不平衡。在植树过程中林业经营的许多类型和形式都是不科学的。此外,对密集的管理模式对粗放凶的模式造成了严重的冲击和影响。此外,小规模造林具有短期行为,营林管理不善导致管理措施执行不力,不能有效保证营林管理质量。
三、管理的措施
(一)选择合理的指标
要实现科学的营林生产管理,就需要制定合理科学的管理标准,因此,就要对营林生产工作进行评价,现实中,评价的基础往往是按照林地的实际面积为准。
如果评价的方法非常不科学,就不能真正反映营林生产的重要性。因此,选取评价指标就成为关键,我们必须积极利用营林生产的生存水平和利润,停止盲目地植树,减少由此造成的经济损失,促进中国营林生产的健康发展,并将其合理化和标准化[2]。
(二)提高森林抚育质量
自从研究项目获得批准以来,提高森林抚育质量管理,对于不合格的设计要求全部返工,停止上报不合格的设计。林业局负责抚育工作的批准和设计,以确保抚育工作全面实现。森林经营应实行立体开发,混合森林经营应以不同的形式和技术标准进行,重点应放在卫生抚育和防治病虫害上,以防止森林病虫害的传播,保证森林环境的实现领好的生态效益。对于森林的限伐区要进行及时的森林抚育,进行定时采伐,随着时间的推移而改变和修正传统的森林采集是木材供应的唯一来源的想法和理念。森林必须得到充分发展,森林利益必须得到维护。
(三)加强种苗基地建设
由于选择了不同类型的改良和营林生产,现代农业的质量和生产率很高。在中国的一些城市,红松种植建设已经发展成为第二代。要在林区培养红松林种子,第三代还必须依靠红松林种子的基础。此外,阔叶种子园也应该及时建立起来。例如,柞树、水曲柳等。森工企业的一个重要起点必须有助于计划的发展,经济增长也可以增加森林结构,以实现树木良种化的目标[3]。
(四)对人才的培训
通过提供熟练人员的培训和加强对现有设备的改良,促进中国林业项目的有效发展。就目前而言,林业工人的需求量非常大,但由于缺乏有效地激励制度和管理制度、人事分配问题不能得到解决,因此,人才问题一直未能有效解决。所以必须制定一种实际的管理模式和工人的激励制度,改善员工的招募和培训。促进林业项目的迅速发展,确保中国林业生产的稳定发展。最后,加强营林生产管理对中国林业项目的发展至关重要。从种子的选择到作物的生产,必须不断优化,以确保营林生产的效率。中国的营林生产和管理仍然存在许多问题和不足,特别是在改善基本管理、种子质量和经济价值方面。此外,必须对现有的林业队伍人才进行培训,这是营林生产的管理建立一个基础。
(五)对更新造林加强管理
在改革和对外开放之后,对营林生产进行了大量投资,并采取了有效措施恢复森林,有效地提高了营林生产的保存率及成活率。传统的接收方法是增加当地植物的数量,从而增加林业投资的成本,增加造林的工作量和成本,从而浪费大量苗木。为了降低成本,我们必须充分利用林冠,避免使用能够提取更多种植的苗圃,从而避免手术造成的不必要的损失。对于择伐林,可以采用自然方法进行更新处理,也可以利用人工作业的方法。
(六)加强低产林的改造
中国营林生产总值的一般增长率受到低森林研究成果的影响。目前,中国低林区并不少见。低经济水平和低经济价值不仅导致浪费资源,还导致营林种植经济价值的流失。因此,必须加强低海拔森林的转变,减少残次林面积,并有价值地取代森林作物。通过开发、垦复、施肥等,把现有的低地森林进行改造,并使其具有长期优势。此外,加强宣传活动,充分利用各种媒体,并对法律的执行和管理进行宣传。预防和有效控制森林火灾,以防止森林火灾的发生,并确保环境森林建设的良好进展[4]。
四、结束语
营林生产管理是林业工程建设和发展的重要任务,是确保林业工程生产和建设的重要一步,也是现代社会营林生产开发和管理的重要一步。在进行营林生产管理时,充分利用人类主动性和科学技术的积极作用,发展适应当地条件的先进管理,并不断地把问题限制在工作过程中,确保营林生产的科学和有效管理。根据本文对营林生产管理的分析和改进林业工作场所管理的建议,这对中国林业工程的发展至关重要。
参考文献:
[1]李生萍. 关于加强营林生产管理促进林业工程的发展[J]. 农家参谋,2020,No.664(16):118-118.
[2]郭伟. 如何加强营林生产管理促进林业工程发展[J]. 生态环境与保护,2020,003(002):P.49-50.
[3]张书全. 加强营林生产管理促进林业工程发展的探讨[J]. 现代国企研究,2019,156(06):185.
[4]彭建军,洪沛娜. 加强营林生产管理促进林业工程发展[J]. 现代农业研究,2020,v.26;No.53(05):109-110.