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摘要：随着社会经济的迅速发展，我国电网建设规模不断扩大，人民对供电质量要求也在不断提升，电网变电运维技术与管理对于供电质量具有直接影响，电力企业应对此予以高度重视。本文对现代电网变电运维技术与管理进行分析，以供参考。
关键词：变电站；运维技术；管理
引言
随着城市化进程的加快和用电居民的增多，电力资源也逐渐增多，对电网的规模提出了更高的要求。在电网的运行过程中，若出现一些问题，会对居民生活和工业生产造成影响，制约了经济的发展。保证电网的正常运行就显得很重要，而电力设备是保证电网运行的关键，对电力运维检修监测，正确科学的检修方式可以保证电网的安全发展。
1概述
随着电力行业的发展，现代电网正不断朝着智能化、高效化的方向发展，对变电设备管理维护人员的要求逐渐向运行、维护一体发展。同时，由于电力设备及相关辅助设施愈发先进成熟，电力系统对人员值班的依赖性正逐步下降。少人值守、无人值守的变电运维模式正成为电力企业工作模式的主流。但是，变电运维工作的重要性却丝毫没有降低，电力设备在长期运行中难免会产生各类安全隐患，一旦隐患发展成为故障甚至事故，将可能对电网、人身产生巨大威胁，对经济、社会的影响更是难以估量。目前变电运维工作遇到的问题集中体现为：一方面运维部门所辖变电站数量增多，新、老变电站在设备型号、原理、性能上不尽相同，客观上导致运行维护工作量增加；另一方面，现有的运维班组配置下，平均于单个变电站的运维人员数量不会增多，甚至在将来还有下降的趋势，因此运维人员紧缺将会是一个持续性的过程。
2层次分析
目前在运维班组层面，年度计划以及月度计划受到设备检修计划、倒闸操作计划、设备巡视周期等因素制约，通常由公司层面制定，因此其编排相对固定。而班组周计划的编制在整体上服从年度计划和月度计划的同时，具有较大的弹性，故可以通过对周计划工作内容选择、工作顺序安排等手段实现班组各方面资源的优化。每一周计划中的检修消缺、巡视等项目已根据月度计划提前编制，引入层次分析法对各工作日进行排序。在层次分析的结构中，指标层为项目评价的具体指标或参量，这里将每周可用工作日即周一至周五定为评价指标；准则层中包含影响问题决策的主要因素，通常可以选择的决策因素除了巡视、倒闸操作或设备操作外，还可以包括诸如班组会议等，在明确准则层因素后，建立准则层与指标层的判断矩阵，通过简单的矩阵运算即可得到周工作日优先级排序。例如，某一周的工作计划准则如表1所示，经计算得各因素相对权重为倒闸操作0．5294，许可工作0．3088，设备巡视0.1618。由此可见在当前判断矩阵下，准则层各因素优先等级排列顺序为倒闸操作＞许可工作＞设备巡视。
3变电运维
3.1变压器维护
变压器是采用电磁感应原理来转变交流电压的装置，其是变电站的中心设备，复杂的结构使它的安全过程极为重要和复杂，必须要有专业的装置、仪器、仪表以及工艺才可进行变压器安装，变压器本身的结构特征决定了设备安全工作量与工序。变压器的结构精密，属于不可拆分的整体，在运维时要确保核心设备的结构特点。
3.2运维技术
1.验电技术。在电网变电运维过程中，验电技术占有基础地位，同时，验电工作也是检修工作正式开展的前提条件。利用验电技术，可以让运维管理人员明确停电设备是否存在电压，确保接地线装设人员安全。
在验电技术应用过程中，首先，工作人员应根据具体规定对电压开展常规检查工作，在检查过程中，应佩戴绝缘手套，保证人员安全；其次，工作人员应保证自身使用验电器质量合格，且等级与验电电压等级相符；再次，工作人员应保证人体和验电设备具有一定安全距离，且在特殊天气下，应避免室外验电操作；最后，工作人员应高度重视预控卡，依照预控卡内容开展具体工作。2.测温技术。温度测控技术对于保证设备稳定运行具有重要作用，现阶段，针对设备运行状态，电力企业电网运维人员所使用监测技术主要为眼看、手摸、耳听等，针对温度情况，电力企业所使用监测技术主要为红外监测技术。利用红外探测器，可以对设备辐射热进行有效感知，可以转化辐射功率信号为电信号输出，之后利用温度模拟信号，在显示器中显示，以明确设备温度状态，利用此种方法，可以让工作人员高效判断变电故障点，并提前制定防范策略，让电网运行平稳性得到保证。3.接地线装设技术。接地线装设工作规范开展可以提升整体变电运维效果，在电网运行过程中，可能会有突发情况产生，通过将接地线安装在感应节点位置，可以让变压器具有缓冲时间，在停电时，线路启动，可以让静电感应电压得到信号传递，保证检修工作有效开展。一般情况下，接地线装设工作需要由2名以上工作人员共同完成，在操作过程中，既要做到互相合作，同时也要相互监督，在接地端连接工作完成后，可连接导线端与识别器。
4变电设备运维技术优化建议
4.1建立健全管理制度
在变电设备的使用环节，为显著提高维修保养及一般管理的效果，电力企业就要制定针对性的工作制度，制定变电设备维修登记制度，根据其实际使用情况明确各部门的责任，预防发生各部门或人员相互推卸责任的现象，把责任落实到人头上。针对变电设备要履行定期保养制度，对相关保养人员进行考核，对操作人员熟练使用变电设备和操作的准确性等进行检查，持续强化对相关人员的变电设备操作技能培训；充分调动维修管理人员的参与积极性，全面提升变电设备的使用价值。
4.2合理应用故障维修技术
在明确故障维修模式以及维修方案的基础上，需对故障维修技术进行合理应用，这样才能有效处理与解决故障。在明确设备故障的基础上建议从这些方面入手：首先对变电设备的故障状态进行分析，这样能够明确故障对于技术的实际要求，有利于将维修方案进一步优化，使其维修方案能够具有有效性；其次以全效维修模式为基准，将故障维修的具体范围确定下来，因为在维修过程中有这样的情况，例如，不同维修模块之间存在着一定的关联性，所以需要就维修内容进行合理分配，并部署维修人员与维修技术，这样可让整个维修更加简化。对应的维修技术才能有效解决对应的故障，所以必须结合故障选择对应的技术。例如，面对一些比较复杂的故障需结合故障实际情况制定维修周期，并结合故障的级别制定合适的维修措施，还需与数字模型进行结合，这样能够确保故障处理与维修在预定的周期之内完成，从而保障设备的安全性能；最后从实际情况来看，变电故障通常有着一定的特殊性，所以在实际处理与维修过程中会遇到重组的情况。此时建议应用全效维修模式之中的相互制约性，在保障质量的基础上，进而对成本进行合理控制。
结束语
综上所述，为了提高电网建设中项目经理的整体素质，有必要加强对项目管理核心理论的认识，积极创新探索解决方案。提高项目管理人员的综合素质，对成本进行更好的控制，以最低的成本支出使社会获得最高的经济效益。
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