论初中班主任班级管理策略

发表时间:2021/1/7   来源:《中国教师》2020年27期   作者:索明宇
[导读] 良好的班级管理工作不仅是教学质量的基本保障,还是良好班风的有力支撑
        索明宇
        内蒙古自治区鄂尔多斯市准格尔旗第三中学,内蒙古  鄂尔多斯010300
        
        摘要:良好的班级管理工作不仅是教学质量的基本保障,还是良好班风的有力支撑,并且,良好的班级管理工作,有利于维持班集体的正常秩序,以及有效的锻炼学生自身的独立能力和管理能力。同时,通过转变班级体的管理方式,以及营造良好的班集体氛围,逐步发展成为初中班主任教学中面临的重要课题。
        关键词:初中班主任;班级管理;研究;学生主体性
        
        随着学生身心的健康成长,以及思想意识的成熟变化,促使学生由小学阶段步入初中阶段,不再是学生学习文化知识的新起点,更是学生接受思想教育的新起点。在这个阶段中,学生的世界观、人生观、价值观都处于初步形成的阶段,而学生的生活环境和学习环境,都会对他们的学习思维、认知意识产生潜移默化的影响,以及对学生的价值观念产生持久影响。因此,教师要注重为学生营造健康向上的成长环境。同时,良好的班级管理工作,在调动学生学习积极性的同时,激发学生对文化知识学习产生浓厚的兴趣和热情,从而促进学生未来的良好发展。
一、提高自身素质能力,发挥领导带头作用
班主任班级管理工作中主要的负责人,在日常的班级管理活动中占有重要的地位,并且,班主任自身的文化素养、思想意识、管理水平,都会对班级管理和发展产生重要影响。因此,班主任要注重提高自己的专业技能和专业素质,通过不断的创新管理手段,来提高自身的班级管理能力,从而更好的实现对班级的管理工作。同时,班主任在管理工作中,要积极进行管理总结和管理反思,通过对班级管理工作中出现的问题进行分析,来总结出相关问题的成因,从而提出具有针对性的问题解决措施,以及制定出高效的班级管理秩序。此外,初中班主任要深入了解和全面分析班级内每个学生的实际情况,在教学管理过程中,帮助学生建立起知识学习的自信心,促使每个学生能够充分发挥出自身的优势特长,在激发学生自身潜能同时,实现学生的全面发展。
相较于其他的工作,教师的教学工作具有较强的示范性,教师在教学管理中的言行都会潜移默化的影响学生的行为。针对刚刚从小学学习阶段步入中学学习阶段的学生,他们的思想意识还不成熟,缺乏准确的自主判断能力,经常将教师的行为习惯作为自己的学习榜样,在知识学习过程中,无意识地模仿教师的相关行为。因此,班主任在班级管理工作中要具有正确的世界观、人生观、价值观,通过规范自身的行为习惯,来贯彻以身立教和示范作用,从而利用自身的正能量,来引导学生形成良好的行为方式和价值观念,继而为社会发展提供先进人才,为班级活动的正常开展奠定良好基础。
二、发挥学生主体作用,发扬学生主人翁精神
学生是教师教育教学活动的主体,是构成班级管理活动的基本要素。因此,班级管理活动要保证每个学生都参与其中,能够更好的突出自身的主体地位,从而提高学生的自主管理能力。

班主任利用组建班干部队伍的形式,来调动学生参加选拔活动的积极性,不仅能够选择有能力、有责任的同学进行班级事务管理工作,还能够培养学生自身的竞争意识。同时,班主任通过建立班干部制度,将班级管理的相关权力交还给学生,通过学生之间的互相配合、互相监督、互为表率,来有效的锻炼学生自身的管理能力,从而实现学生的全面健康发展。此外,班主任还可以结合班级干部和班级学生的意见,来改进自身的班级管理方式。
发扬学生自身的主体意识,逐步由学习被动者转变为学习主动者,并且,班主任要引导学生自主安排学习计划,在适应集体生活的基础上,促使学生发挥自身的作用价值。例如,班主任可以在班级内设置流动班长,来负责课堂纪律和班级卫生,这种方式能够有效的锻炼学生的管理能力。同时,教师要引导学生了解班级管理工作的重要作用,在提高学生责任意识同时,能够更好的支持和参与班级管理活动。此外,班主任可以将班级管理工作中存在的问题,与学生共同进行讨论,结合学生的有效意见,来完善自身的班级管理工作方式,从而促使学生能够更好的理解和接受。
三、发挥任课教师优势,共同进行班级管理
在班级管理工作中,不仅要依靠班主任的努力建设,还要调动任课教师的参与积极性,要求任课教师能够从实际教学情况出发,提出具有针对性的班级管理工作意见和建议,通过不断的改进和完善班级管理工作,来提高班级教学的效率。同时,任课教师在班级管理工作的积极参与,不仅能够分担班主任的工作压力,还能够获得更多班级管理的新思想,通过不断的优化班级管理制度,来提高班级教学效果。
首先,班主任要与任课教师的相互讨论,听取任课教师对学生的认识和意见,从而更好的掌握每个学生的学习情况和学习能力,通过扬长避短以及优势互补教学,来实现学生的全面发展。其次,在举行班级集体活动时,班主任可以邀请各科任课教师来参与集体活动,帮助学生发现自身的特长,从而提高学生的学习自信心,以及转变学生的学习态度。最后,各科任课教师之间要积极进行沟通交流,通过对教学工作的统筹,更好的实现各个学科的教学配合,从而有效的提高课堂教学质量。
四、制定科学管理制度,规范学生行为规范
所谓“无规矩不成方圆”,在班级管理工作中,也需要依靠相应的班级制度来保证工作的顺利开展,帮助学生明确该做什么,该怎么做。同时,班主任通过制定完善化的班级管理制度来提高班级内部的教学纪律,有效的规范学生的行为习惯,从而为班级活动的有序开展提供保障。
        班集体的管理工作是由松散到团结的变化过程,而班级管理制度的建立,贯穿班级管理工作的全过程,不仅能够帮助学生明确自己的权利和义务,还能够提高学生的班级团结意识,有效的推动班级内部各项工作正常开展。科学的班级管理制度不仅能够规范学生的行为习惯,还能够满足学生的个性化发展要求,逐步引导学生知对错、明善恶,促使学生更好地适应集体生活。
五、小结
        综上所述,班级管理工作是班级运转过程的重要内容,而切实可行的班级管理方式是班主任的工作重点。这就要求班主任要注重工作经验的积累,通过利用多样化的管理方式来完善班级管理模式,为学生营造良好的班级学习氛围,从而提高班级的教学质量。
参考文献:
[1]金鑫.初中班主任工作效能的理论与实践研究[J].课外阅读,2012,(22) :371.
[2]张清.新时期初中农村班主任与学生沟通途径探讨[J].教育科学:全文版,2017(1):00261-00261.
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