四川乐西高速公路有限责任公司
摘要：纪检检查工作是高速公路企业管理中的重要构成部分，发挥监督作用，能够及时纠正干部职工的思想意识及不良行为，筑牢拒腐防线，确保企业的长期、稳定发展。基于此，本文主要就高速公路企业纪检监察工作存在的问题进行分析，根据实际情况提出针对性的改善对策，以期能够进一步推进企业的健康、可持续发展。
关键词：高速公路企业；纪检监察；问题；对策
在社会经济高速发展的背景下，高速公路企业在迎来机遇的同时，也面临着一些新的挑战，这就对企业提出了更高的要求，而纪检监察作为关键工作内容，就成为了社会大众的关注焦点。因此，高速公路企业想要实现稳定发展，进一步满足新征程高质量发展要求，就需充分认识纪检监察工作的重要性，分析存在问题，及时的进行改进。
1、高速公路企业落实纪检监察的重要性
在高速公路企业管理中，纪检监察工作是重要构成部分，考虑工作人员在实际工作中往往会受到多方面的诱惑，如若经不住诱惑，就会逐渐迷失方向，从而造成无法估量的后果。而将纪检监察工作渗透到企业的日常管理中，可对干部职工的工作行为等进行督导，并起到监督的作用，有利于帮助职工树立正确的思想意识，对于错误认知及时纠正，促使企业内部纪律严明，工作人员均能自觉的履行相关制度，依章遵法的展开工作。同时，强化纪检检查工作，还能达到警示的目的，时刻提醒职工要严于律己，避免以权谋私等念头的产生，可进一步强化职工的思想政治学习，为企业的健康、可持续发展奠定基础。
2、高速公路企业纪检监察存在的一些问题
（1）未全面落实纪检监察工作
现阶段，我国社会经济正呈高速发展趋势，在处于社会主义建设新时期的背景下，高速公路企业面临的挑战逐渐增多，竞争力及压力也随之增加，故往往就将重点放在了经济建设方面，忽视了纪检监察的全面落实，纪检监察工作重要性的认识还不足，造成人员综合素质无法得到明显的提高，且在对企业及员工发展进行评判时大多以生产效率为标准，不利于企业的健康发展[1]。
（2）管理制度不够完善
一般而言，高速公路企业为获取更大的经济效益，管理过程中就会将重点倾向于业务管理等方面，对纪检监察工作的重视度不够，未在基于实际情况下，结合法律、法规制定针对性的管理制度，从而无法有效约束纪检监察工作人员的行为，导致纪检监察工作难以达到理想化效果。
（3）反腐倡廉力度缺乏
就目前而言，一些高速公路企业为节省经营成本，往往会采用兼职人员的方式来开展纪检监察工作，这就直接降低了纪检机构的实质作用，而导致该情况发生的主要原因在于反腐倡廉力度缺乏，没有进一步认识到该项工作的重要性，未对管理职责进行明确，不仅不利于纪检监察工作的顺利进行，且还会影响企业日常工作质量。
（4）纪检监察人员素质有待提高
一些高速公路企业由于对纪检监察工作重视不够，故就没有加大对纪检监察工作人员的综合素质培训学习，且部分纪检监察工作人员自身的专业素质也有待提高，同时部分高速公路企业在开展纪检监察工作时，受工作内容单调、乏味的影响，无法充分的调动工作人员的工作积极性，员工缺乏配合度，不利于纪检监察工作的顺利展开，这就降低了工作效率，无法充分发挥其作用[1]。
3、改善高速企业纪检监察工作现状的对策
（1）加强自身建设
加强自身政治建设，要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，带头做到“两个维护”。
加大自身思想建设，以《纪律处分条例》《监督执纪规则》《监察法》为主要内容，深入开展理论学习。加强自身作风建设，敢于担当，敢于较真碰硬，坚决同违纪违法行为作斗争，决不回避矛盾、当老好人。依规依纪依法履行职责，自觉接受监督。
（2）深化监察效能
一般而言，高速公路企业的纪检部门在纪检监察工作中均发挥着关键性的作用，但受各种原因的限制，其职能作用的发挥就会受到影响。因此，在落实企业纪检检查工作时，需强化各部门的沟通、交流，促使部门间能够了解、掌握工作内容、机制，之后进行合理的整合，给予针对性的监督，以达到多方监督的目的。同时，还需强化监督部门质量，对监察机制的职能概念进行进一步的深化处理，促使各部门除了会自觉的完成本职工作，且还能重视对自我的监督，最大化提高各部门的效能。
（3）健全内控机制
针对高速公路企业而言，想要实现可持续发展，就需重视对工作体质的改革，积极引入新进的体制管理，以充分发挥纪检检查工作的作用，提高企业的工作效率。值得注意的是，虽然一些高速公路企业理论上已实现了制度改革，形成了相互制衡、相互促进的局面，但实际工作中，受各种因素的干扰，体制难以全面贯彻落实，通过对工作体制的改革，能够促使纪检检查工作完成内部监督任务，从而实现对各方权利的制衡[3]。同时，通过对内控机制的健全，还能促进机构及制度的改进，以风险防控机制为例，检查时从重点部门、人员开始，以充分发挥带头模范作用，达到倡导反腐廉洁的目的，避免贪污风险的产生，促进工作质量的提高，且将内部审计等制度全面融入到各经营环节中，经考核及责任制度的完善、健全，能够最大化的改善纪检监察水平，提高工作效率。
（4）强化管理力度
高速公路企业在开展纪检监察工作的过程中，要在基于从严管理的原则下进行，制定针对性的惩处措施，以限制或杜绝违反规定行为的发生。首先，企业要重视对部门、人员的考核，实现动态监测员工绩效，不放过任何一个细节问题；其次，纪检监察工作需与企业形成协同发展的局面，充分发挥相互促进、制约作用，当纪检监察工作质量提高的同时，企业的工作效率也会随之提高，且还需对纪检监察体系予以优化，积极的引进现代化技术，强化对人员信息化水平的提高，明确考核目标，落实对工作绩效的数字化管理，构建完善的纪检检查体系，以满足企业的实际需求，更好的开展纪检监察工作[4]。
（5）确保纪检监察工作合理的展开
在实际的工作中，考虑到纪检监察工作具备的复杂性及繁琐性特点，当各问题纠结一起后，就会提高工作难度，对此纪检人员需进一步对企业的发展特点进行分析，在问题实际情况的前提下，合理的选择处理方式，避免主观臆断，亦或是秉持形式主义态度执行工作，要树立现代化管理理念。另外，还需严格执行党的政策方针，不可出现违反法律法规情况的出现，在遵守纪检制度的前提下开展每项工作，当发生问题后，要科学、合理的对问题产生原因进行分析，注意宽严相济，如若有人员主动坦白不良行径，亦或是揭发他人，就需酌情给予宽大处理，反之事件恶劣者，则需给予严肃的处理。
4、结语
综上，高速公路企业在开展纪检监察工作时，需在基于经济建设、党的先进思想下，强化思想道德建设，充分发挥纪检作用，避免贪污腐败现象的发生，构建良好作风，有利于增强企业的综合实力，实现更大的经济、社会效益。
参考文献：
[1]屠晨帆.新形势下高速公路纪检监察工作探析[J].企业改革与管理，2019（6）：342-343.
[2]刘庆军.浅谈国有企业纪检监察工作现状及提升方法[J].城市建设理论研究（电子版），2019（2）：567-568.
[3]梁文浩.如何加强国有业纪检监察工作[J].企业科技与发展，2018（8）：105-106.
[2]章勇，付宣雯.新反腐背景下纪检监察管理体制改革探析[J].建材与装饰，2017（48）：176-177.