濮阳黄河河务局张庄闸管理处 河南省濮阳市 457000
摘要:思想政治教育工作是引导单位良性发展的风向标,它的作用贯穿在整个单位,对于提升职工整体思想水平有着至关重要的影响。在当前的大环境中,应该借助先进的信息化设备以及先进的管理认知,来进一步提升思想政治工作水平。在新的发展形势下,切实做好一线职工的思政工作,能够促进基层职工凝聚力的形成,让职工能够积极发挥自身价值。基于此,本文对党建思想政治工作在一线职工发展中的作用进行论述,同时阐述了当前基层思想政治工作的创新方法,希望为相关工作人员提供一定的参考。
关键字:党建创新;思想政治工作;一线职工发展;作用
一、一线职工党建工作的现状与问题
1.1工作形式和服务质量还有待提高
当下有些党务工作者认为思想政治工作就是在党建工作中单纯的进行思想政治的普及和讲解,整体工作开展浮于表面,很难真正有效发挥其建应有的价值。其次思想政治工作内容也有待于进一步丰富,不能够单纯的采用以往的活动形式,要用于创新内容,使党建工作真正发挥作用。
1.2参与的基层员工对思想政治工作的认知不够全面
部分一线职工党组织和党员对思想政治建设工作的认识还不够深入,片面的认为这一类的工作就是在开展会议、参加活动等走形式的活动,甚至一些党务工作者认为参与思想政治工作是浪费时间的,还会影响自己工作和业余生活,所以当前的思想政治工作屡屡陷入被动。
1.3党建工作人员缺乏过硬的能力
一线职工党建思想工作缺乏专业的组织人才。党务工作者对党建工作的需求理解不够全面,部分工作人员都是临时调用或身兼多职,缺乏一定的科学认知,这也给思想政治工作的效果带来很大的阻碍。
1.4缺乏合理的落实机制
在运用开展思想政治建设工作中,很多一线职工对于如何有效开展此类活动还处于探索阶段,在现有的开展活动种也往往缺乏健全的制度保障,管理制度,同时在开展工作中缺乏一定的领导机制和活动资金保障,这也是导致思想政治工作无法充分发挥作用的诱因之一。
1.5工作内容不合理
根据当前一线职工的意识形态工作状况进行分析,发现大部分的一线职工,在推动思想政治工作上,多采取集体宣传的方式,通过开大会、集中学习等方式来宣传集体精神,内容枯燥,形式单一,作用效果甚微。采取一贯枯燥的思想教育方式只会让其产生厌倦或逆反心理,因此一线职工在意识形态教育工作上也开始不断寻找改革与创新。在思想工作内容创新过程中,一定要将传统的意识形态作为工作核心,紧密结合当前的发展思想。换句话来讲,在创新思想工作内容上,要在坚持主导性的原则基础上,根据一线职工的实际情况以及职工的思想高度来灵活多样掌握思政内容。与此同时为了让思政工作能够切实解决一线职工现存的问题,还要让思政工作具有针对性,能够针对当下发展中的各种现实问题,让一线职工能够对思政工作有明确的认知,了解其重要性与作用。在思政工作内容的创新中,必须要仅仅围绕思政工作的核心思想,保证内容有明确的方向性与科学合理性,摒除封建迷信思想,切忌盲目追逐利益,防止随波逐流。在创新的内容方面,一定要仅仅围绕"十九大"思想,让思政工作能够在一线职工的发展中起到指导作用。当然开展思想工作内容的创新还要立足于一线职工的实际发展,在结合实际的情况下，寻找先进的经验,使其能够进一步提升一线职工的团结稳定,促进一线职工长远发展。
二、创新思想政治工作的具体措施
2.1提升基层人员对党建的重视
党建已经成为提升党员工作的重要工具。但很多人对此不够重视,导致建设发展缓慢,党组织成员应该充分发挥带头作用,积极推进相关APP建设,制定合理有效的规章制度保障,才能真正达到推动一线职工健康发展的目的。
2.2以加强思想政治工作的领域人才建设
思想政治工作的有效开展需要专业人才,单位根据实际需要集合懂技术、学习能力强的青年组成技术型人才团队对一线职工管理人员进行有关思想政治工作的学习培训,进一步完善工作水平,增强思想政治工作对基层群众的影响,真正和一线职工实现密切互动、积极响应的情景。
2.4一线职工思想政治工作和一线职工文化相结合
将思想政治和一线职工文化相结合。合理的意识形态工作可以增强职工的团结性，提升一线职工的凝聚力。在开展思想政治工作过程中,可以结合一线职工自身的文化进行共同发展,工会需要帮助职工明确自身的的职责,提高工作积极程度,同时要通过一线职工文化渗透到职工内心给职工归属感。只有给职工家庭的感觉,才能让职员工明白一线职工是一个大的集体,使得思想政治工作和一线职工文化相辅相成,促进意识形态工作的渗透。
四、总结
在高质量发展下,思想政治工作能够为一线职工发展指明方向,对于整个单位的发展都有着至关重要的影响,因此不论是机关还是基层必须要重视思政工作,具体表现为:积极建设高素质人才政工队伍,创新思政宣传方式和内容,让一线职工能够对自身的工作有深刻认知,端正工作态度,消除怠工情绪,切实将思政教育工作落到实处,才能进一步推动一线职工发展。总结而言,对于单位的思想政治工作不是一成不变的,其工作模式需要与时俱进,不断丰富自身的新思想、新内涵与新方法。本文关于创新思政工作的对策建议,能够促进党建信息化发展,丰富思想政治工作建设的思路,也是未来党建工作发展的趋势所向。对我们单位而言,通过研究思政工作的开展和落实,能够促进自身工作效率的提高和个人素质的提升有着重要意义,因此在今后的工作中我们更要不断调整思政工作形式,提高基层队伍的整体思想意识水平,为水利事业和治黄工作高质量发展做出贡献。
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