郭海
国网四川省电力公司天府新区供电公司 四川 成都 610041
摘要：随着电网的快速发展，输配电的安全管理至关重要，输配电的安全管理能够保证人身的安全保证，本文从安全的重要性和平日的管理几个方面着手，对输配电安全管理应把握的要点进行分析，以确保输配电的安全和稳定。
关键词：输配电；安全管理；把握要点
1输配电安全管理的重要意义
电力企业做好输配电安全管理，一方面方便用电用户随时正常的用电，有效提升了国民生活质量；另一方面输配电的建立能够为企业工厂提供足够的电力资源，为其发展提供动力，同时还有利于社会经济发展。因此输配电安全管理是一大重要任务，做好安全管理有利于保证工作人员的人身安全，防止工人受伤甚至死亡的情况发生，有利于提高工作效率，增高供电企业的效益。
2输配电安全管理应把握的要点
2.1建立专门的管理部门，完善规章制度
在输配电安全管理时，建立一个专门的安全管理部门，对于加强安全管理工作有着重要意义，管理人员则可以更加清楚自己的职能，而工作人员在安全管理人员的监督检查下，能够极大的减少安全问题的发生。而完善相关的规章制度能够科学的进行输配电安全管理，合理的规范工作人员与安全管理人员的工作。同时做到输配电建设信息公开透明化能够对安全管理工作起到辅助作用。
2.2科学的借助安全标准进行管理工作
由于在一般情况下，输配电安全管理工作量多并且繁杂。这样一来，科学合理的使用安全管理标准去规范输配电安全管理就变得极为重要，从而保证安全管理工作能够合理化、具备可行性，保障安全管理工作能够有效体现其功能。参照安全标准，规范管理过程，科学的进行安全管理。
2.3彻底落实目标管理方法
供电企业在进行输配电安全管理之前，需要根据输配电情况，在安全标准作为参考物下，制定合理详细的安全管理目标，并且对目标进行细致化，制定出每一项的详细具体方式方法，从而避免整个安全管理过程无条理、杂乱无章的情况出现，给予整个管理工作一个指路明灯。同时要求基层管理结构在明确目标的情况下，根据自己本身当前情况对管理方式进行合理科学的改进。
2.4做好人员配置，强化班组建设
输配电安全管理工作的前提是拥有一支精良、合格的工作队伍，针对于目前输配电工作人员安全意识落后，安全责任观念不强等问题，供电部门首先要做好工作人员的培养、教育、培训等工作，并做好人员配置，科学调度、安排各个工作环节的人员，加强班组建设。根据各个部门的工作人员数量、年龄大小、身体素质、技术等级、工作态度、责任意识等选派、分配工作人员。根据各个岗位的工作内容、业务性质来有针对性地展开安全教育，加强安全技术培训，使各个岗位工作人员都能按照规则、遵循规律来履行安全职责，用安全技术、技能等维护自身安全。通过设置聘任条件、开展任职专业测试、能力测试等方式来选聘各部门人员，并采取科学的措施来培训、培养这些人员，强化他们的安全意识，提高他们的业务素质、安全技能，能够自觉遵守安全规定，主动调动其他人员开展安全工作。
2.5加强输配电基础管理
（1）优化硬件设施、正确规划输配电接线。供电单位必须及时更新设备、调整相关装置，逐步推动输配电的自动化管理，需要现场工作时，要求工作人员必须做好相关的安全防范工作，例如：佩戴安全帽、穿绝缘衣等，维护工作人员安全。
同时，也要加强输配电接线规划，要对输配电线路做出合理、有序的规划，减少线路错乱问题的出现，加强对线路的安全维护。
（2）引入全新的设备和技术。输配电系统工作过程中，涉及到各种各样的线路、设备，不同设备拥有不同的性能、性质，这无疑为输配电的安全维护带来了挑战。因此，供电单位应该试着采用标准化、合理化的技术、设备，维护输配电的安全运转、设备的有序运行，从而为输配电安全工作创造有利条件。
（3）注重安全管理监督。加强对工作现场的安全监管，全面提高工作人员的安全意识，制定科学、健全、完善的规章制度，确保安全监管工作能够依照相关的制度、规定如期开展，对于一些违章作业、违法乱纪的行为则必须加强惩处，将事故问题同相关人员的薪酬待遇形成挂钩，以此达到安全监督的效果。
2.6加强安全监管
提高输配电的安全监管水平，应从以下几个方面入手：（1）创建科学、有效的考核监管机制，对输配电现场进行全面的监督和检查，如果发现存在威胁输配电系统和人员生命安全的因素，应该及时采取科学、有效的策略进行处理。例如，采用交叉检查的方式，通过相互监督和检查，及时、准确地发现输配电现场存在的各种安全问题，并采取合理的措施进行处理，同时还应该对安全监督风险控制措施的落实状况进行评价，避免同一安全问题反复多次发生。（2）加强现场安全监督管理，加强对安全事故的分析。供电企业应该定期或者不定期地召开安全事故原因分析会，对发生安全事故的原因进行分析，针对不同安全事故的发生概率，开展有针对性、有效性的风险预警，督促相关单位采取有效的防范措施，避免安全事故的发生。（3）开展安全专项活动。供电单位全体人员都应该签订安全生产责任书，由于不同等级负责人的安全责任不同，所以应该采用分级签订安全生产责任书的方式，保证安全生产责任能够逐层贯彻与落实，显著地提高输配电的安全监管水平。
2.7创建一支综合素质高的维护队伍
供电单位为了创建一支综合素质高的输配电运行维护队伍，应该从以下几个方面入手：（1）加强对输配电运行维护队伍的专业化培训。通过培养一支专业化的输配电运行维护队伍，能够进一步加快输配电的专业化建设进程，因此，应该定期或者不定期地对输配电运维队伍进行专业化的培训，重视理论与实践操作相结合。这样在提高运行维护人员安全技能和业务技能的同时，还能通过实践操作丰富其实践经验。（2）加强输配电运行维护队伍的应急能力培训。供电单位应该聘请专业、经验丰富的人员，对输配电运行维护队伍的应急能力进行培训，并结合实际状况，适当地开展应急演练，例如电力系统非正常运转、输配电接地故障、工作现场触电事故等专项训练，不断提高输配电运行维护人员对突发应急事件的处理能力，同时提高自救和互救能力，尽快处理好应急突发事件，尽可能地降低应急突发事件造成的损失。
3总结：
通过以上分析掌握到，在电网逐渐完善下，输配电的安全管理工作发挥十分重要的作用。在整体发展下，重点分析输配电的安全问题，能够避免在输配电工作发生事故，工作人员也能获得安全。尤其是在智能电网发展下，确保输配电安全管理水平的提升，需要工作人员的积极努力，增强自身的安全意识，以维护电网的整体进步和发展。
参考文献：
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作者简介：
郭海(1984—）男，汉族，研究生，工程师，主要从事输配电线路安全管理工作等.