中铁大桥局集团第四工程有限公司 江苏南京 210031
摘要：习近平总书记强调，国有企业党组织发挥领导核心和政治核心作用，归结到一点，就是把方向、管大局、保落实。习近平总书记的重要讲话，为国有企业在全面深化改革中坚持党的领导、加强党的建设、坚定不移做强做优做大，指明了前进方向，提供了基本遵循。作为国有建筑企业的党务工作者，必须牢固树立党建思维，提高政治站位，努力提高党建工作质量。
关键词：国有企业；建筑；党建；工作质量
一、全面把握党建工作的基本要义
1.深刻领会讲政治的含义。“政”是方向和主体，“治”是手段和方法。对于我们中国共产党来说，最根本的就是要牢固树立四个意识，坚定四个自信，做到两个维护。中国共产党是从人民中走出来的党，它是代表最广大人民群众根本利益的政党，全心全意为人民服务就是我们党最大的政治。将这个概念具体化，落脚到国有建筑企业各基层单位，党员领导干部的政治，就是想员工之所想、急员工之所急，为员工服好务、做员工们的榜样，成为一面以身作则、冲锋陷阵的旗帜；各单位的政治，就是保安全、保质量、保进度、保效益、保稳定，就是安全建桥、建安全桥，成为攻坚克难、团结一方的坚强堡垒。这些就是最大的政治，也是党建工作的出发点和落脚点。
2.深刻领会十九大报告把政治建设摆在首位的要义。党的十九大报告第一次提出，把党的政治建设摆在首位。政治建设关乎党的方向、目标、道路、原则，包括政治观点、政治立场等重大问题，直接关系到党的政治性质、发展方向。我们常说，要不忘初心、牢记使命，政治建设就决定了我们的初心、我们的使命、我们的奋斗目标。政治建设摆在党的各项建设首位，其目的在于服从党中央权威和集中统一领导，坚持党的政治纲领，增强党的领导力，贯彻党的路线方针政策，这就是我们之前说的讲政治。
3.切实把握党的建设、党建工作和党务工作的区别。党的建设是指党为保持自己的性质、完成自身的使命而进行领导国家、社会和提高自身生机活力的理论和实践活动。党建工作不仅包括党务工作，还包括党的政治建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设和制度建设等，具有鲜明的党性和实践性，指导党在不同时代、不同情况下的工作与活动。党务工作是围绕党的建设而进行的一系列具体的党内管理活动。
二、坚持把推动党建工作与生产经营深度融合
党的政治优势始终是国有企业发展前进的强大动力和可靠保证，党建工作是国有企业独特的政治资源，也是国有企业各项工作的引领。习近平总书记指出，中国特色现代国有企业制度，“特”就特在把党的领导融入公司治理各环节。
一是要突出政治坚定，把好大方向。国有企业党建工作是党的建设事业的重要组成部分。国有企业的党组织，就应该充分发挥好中国特色现代国有企业制度中的政治引领作用，保证国有企业改革发展的正确方向，使国有企业更好地履行其责任和使命。因此，国有建筑企业必须把党组织参与企业或本单位重大问题决策作为发挥政治引领作用的有效途经。要不断完善党委会议事规则，建立“党委会议议事制度”，积极参与经营方针、发展战略、党的建设等重大问题的研究和决策，努力做到在企业改革发展过程中，把好政治方向关、发展战略关和重大决策关。
二是要提高站位放大格局，抓好党建“主业”。党建工作的目标是：坚持党的领导、加强党的建设，提高企业效益、增强企业竞争力、实现国有资产保值增值，坚定不移把国有企业做强做优做大。国有企业的经营管理、安全生产、员工关爱等各项工作，都是对这一目标的分解落实，是党建工作的具体表现，也都是在党建工作的引领下共同发力从而推动企业的持续健康发展。党建工作就是国有建筑企业的主业，一切工作都是党的建设工作中的组成部分，这是任何一名国有企业领导干部都应该具备的政治站位和政治格局。国有建筑企业党务工作者要自觉把工作放到大势和大局中去思考、定位、谋划和推进，这就是讲政治的体现。
要认识到做好自己所从事的工作、解决生产经营工作中的难题、为职工办实事办好事、为公司建言献策、争光彩赢荣誉等等，都是党建工作的延伸；要认识到党组织并不是负担，而是团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒，是为企业持续健康发展保驾护航的强大力量，从而以身作则、主动作为、实干笃行，真正让党建工作落到实处、发挥作用。
三是要勤学习强本领，持续提升履职能力。习近平总书记指出，我们党既要政治过硬，也要本领高强，全党同志特别是各级领导干部，都要有本领不够的危机感，都要一刻不停地增强本领。党的十九大报告中提出，领导干部应当具备“八种本领”，即学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领。在全国国有企业党的建设工作会议上，习近平总书记对国有企业领导人员提出了“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的20字要求，这20个字，是新形势下国企领导人员为人做事的标尺和准绳，也是检验一个国有企业领导人员是否合格的重要标准。
三、切实把握工作方向，努力提高党建工作质量
1.牢牢把握工作中心工作目标。党建工作的目标和生产经营的目标是有效融合，密不可分的。党务工作者不能脱离生产经营目标、企业发展目标、安全生产目标等各项任务目标来做党务工作。要对目标进行思考分解，在明晰的基础上做到执行精准。要围绕施工生产，深化党内主题活动，突出活动的保安全、保工期、科技攻关、质量创优、培养人才和塑形创开拓市场等不同主题，确保党建活动与项目生产经营紧密结合。要以高度负责的态度，团结带领广大员工打赢施工生产攻坚战，确保安全质量可控、生产进度有序、资源配置合理、过程管控到位，确保在建工程稳定有序推进。
2.下大力气凝聚企业员工人心。党的最大政治优势就是密切联系群众。企业的发展也不例外，越是改革攻坚，越是面临困难，越是要紧密团结员工、充分发挥员工队伍优势。一是要通过组织召开不同层次的座谈会，及时了解和把握不同人群的思想动态，听取他们对公司改革和发展的意见和建议，充分调动广大员工的积极性、主动性、创造性。二是组织开展党建基层调研活动，做到党建工作无死角、党员活动无空白。三是要以职代会和工资集体协商活动为主要内容的民主管理，切实维护职工群众的合法权益、尊重和维护职工民主管理、民主监督的权利，有效激发员工爱岗创业的热情，促进和谐企业建设。四是要以深化员工幸福之家创建活动为载体，大力建设学习之家、民主之家、团结之家、温暖之家、创新之家，让员工有一个舒适的工作生活学习环境。
3.大力提升综合素质。要紧紧围绕改进工作作风这一总体要求，坚持不懈抓好干部作风建设，让职工群众切实看到领导干部在作风上的新气象新变化，营造风清气正、团结干事的良好氛围，再接再厉、再创佳绩。要狠抓“四个一流”员工队伍建设，广泛开展现场培训、岗位练兵、导师带徒、技能大赛等活动，努力提高员工岗位技能和工作效率。要深入开展劳动竞赛活动，充分激发广大员工的创业热情，为推动企业发展贡献才智和力量。要大力倡导共赢理念，积极培育长期合作的外协队伍，为企业长足发展提供人力支撑。
4.努力建设先进的企业文化。党务工作者也是团队的文化工作者，是主要文化的营造者。要大力推进企业文化建设，积极探索党建工作与企业文化建设相结合的途径和办法，把企业文化建设融入到企业管理、思想政治工作和精神文明建设的全过程。在企业文化理念识别方面，基层项目党务工作者要结合项目实际开展项目文化建设，认真落实股中国中铁“12项文化工程”要求，进一步加强精神、行为、制度、团队、创新、和谐、廉洁、安全等文化建设。在企业文化视觉识别方面，要严格落实中国中铁要求，统一规范使用相关标识和规范，将项目部打造为对内凝聚力量、鼓舞士气，对外建树形象、打造品牌的重要载体。在企业文化行为识别方面，要认真践行“勇于跨越、追求卓越”的企业精神，大力弘扬“想干事、能干事、干成事”的作风，以推进人事、薪酬制度改革为载体，大力建设上岗靠竞争、择岗靠技能、收入靠业绩的成长文化。要加强企业作风建设，进一步打造准确定位、高效运转、令行禁止的执行文化。切实转变工作态度，改进工作作风，提高工作效率。
5.时时刻刻展示形象。要努力提升自身素养。要通过中心组学习、专题辅导、专项调研等方式，努力使自身在政治上、思想上、组织上、行动上与党中央保持高度一致，提高理论水平和政治素养。要让学习成为一种习惯，通过学习弥补知识上的空白、经验上的盲区、能力上的弱项。要善于总结、挖掘企业在项目建设、改革发展过程中的先进典型和先进事迹，通过大力宣传，引发共鸣，积极营造创先进、争优秀的舆论氛围。