陕西榆林能源集团煤炭运销有限公司 陕西榆林 719000
摘要：党务工作人员务必要紧跟时代的潮流，开展思想政治教育工作，针对当前时代的特点，基层党务工作者要学会使用信息技术辅助思想政治工作，依靠大数据分析干部职工在思想、行为方面出现的异常反应，结合互联网开展思想政治教育工作。基层党务工作者应该努力提升个人素养，借助现代设备开展思想政治工作，落实“以人为本”的思想工作理念，从生活角度出发，思考理论知识，将实践与理论紧密地结合在一起，开展思想教育工作，从而提升基层干部、职工的思想水平，让他们以积极的心态面对工作，这是企业在未来能够持续、健康发展的重要保障。
关键词：基层党务工作者；干部职工；思想政治工作；思考
1导言
在新阶段以及新时期，我们必须进一步学习和运用新时期的中国特色社会主义理论体系，紧抓基层党组织、党务工作者和相关干部职工思想政治建设工作，解决好党内基石组成部分的思想政治建设问题。作为基层党务工作者，做好干部职工的思想政治工作，发现基层组织的问题和矛盾，并以此为基础展开思想政治工作，解决基层矛盾和问题，对于社会发展、基层和谐以及稳定具有重要意义。这不仅仅是党内工作的基本要求，更是学习习近平新时代中国特色社会主义思想和实现“中国梦”的必然要求。我国即将进入“十四五”时期，当前正处于社会发展和党内建设的关键阶段，各种问题突出，尤其是基层党组织建设问题面临严峻挑战。因此，必须要进一步加强基层党组织建设，解决好干部职工思想政治工作问题，维护好基层的稳定，保证基层党建的生机和活力。
2新时期基层党务工作者思想工作进展情况
基层党务工作者需要拥有与时俱进的思想观念，基层思想政治工作在新时期与以往相比有了很多变化，在信息技术快速发展过程中，人们的生活方式因为技术水平的提升有了很大的变化，基层党务工作者需要了解生活方式改变之后，对大众思想产生的冲击。网络平台随着信息技术的发展，方便了人们的生活，人们可以通过搜索引擎及时获取时事新闻，大众还可以在网络平台中，根据自己的喜好了解自己想要知道的信息，新时期人们获取信息的方式与以往相比有了很大的不同，基层党务工作者应该及时了解这一变化。随着互联网的普及，人们获取知识的方式向多元化发展，同时获取信息的方法也变得更加简单。但是在这个过程中，新的问题随之出现，人们面对海量的信息，难以在这个过程中，筛选对自己有用的信息。同时在网络平台上，人们会接受较多信息，了解不同的思想，这样很可能会对阅览人本身固有的观念，造成极大的冲击，大众的观念价值也极容易在这个过程中发生改变。针对这些变化情况，我们要尽早采取应对措施。在工作中还发现一种情况，很多工作人员没有及时跟上时代的步伐，仍然采用过去的方法开展工作，这样明显不合时宜。基层党务工作者需要随着时代发展，更新自己的思想观念，使用现代思想思考工作，同时还应该了解实际情况，不能一味遵循理论，这样无疑会影响工作的完成效果。基层干部职工应该在工作期间，做好实践与知识之间的融合，基层党务工作者开展思想政治工作期间，也应该根据教育对象，灵活选择交谈方式，因势利导是党务工作者顺利推进思想政治教育工作应该遵循的原则。新时期基层党务工作者，对干部与职工进行思想政治教育工作有非常大的帮助，可以保证工作人员拥有正确的工作观念，这样便能正常开展日常工作。但是经过分析之后，基层党务工作者还需要主动了解时代发展的特点，以及人们思想出现的波动，掌握这些因素之后，便可以顺利推进基层思想政治工作，提升工作效果，帮助工作人员在纷杂的世界中重塑正确的价值观念，明确工作方向，激发工作人员的工作激情，提升个人思想水平以及个人素养，还能间接加快我国现代化发展速度。
3新时期开展思想政治工作的路径
3.1提升党务工作人员个人素养
基层党务工作者在新时期，需要与时俱进，改进工作方法，了解社会发展动态，这是做好思想政治工作的前提条件。党务工作者对基层干部以及职工思想的培养至关重要，但是党务工作者也需要随着时代的发展，不断提升自身素养，学习现代知识，个人素养提升之后，将会直接影响到其日常行为规范，这也是确保员工在工作期间自觉遵守工作的有力保证。党务工作者应该了解党的路线、方针、政策，主动学习习近平总书记的重要讲话。不断学习对党务工作者提升个人素质有良好的辅助效果。基层组织干部需要定期组织活动会议，遵守党规、纪律，通过党务交流大会，让党务工作者通过交流、沟通，加强思想建设，抵制西方不良思想，防止党务工作者在工作中受到不良思想的侵蚀。党务工作者应该在每个阶段，总结工作中的经验和不足，与其他党务工作人员交流，这样可以提升党务工作人员的工作水平，对其素养的培养有极大的帮助。
3.2借助现代设备开展思想工作
党务工作人员在新时期，应该了解信息技术、新媒体及即时通信工具。思想政治理论需要与实际相结合，这样可以大幅度提升教育效果。党务工作人员需要重视现代媒体，学习信息技术，利用现代媒体设备进行思想政治教育活动。当前阶段，大众基本都在使用网络平台，从网络渠道获取资讯，但是查询的信息并没有进行梳理，这样就会对阅览信息的人造成很大的干扰。党务工作者发现这种问题之后，需要及时调整工作思路，应该改变思想政治教育的方式，通过线上、线下相结合的方式开展思想政治教育工作，建立基层员工交流平台。党务工作者可以设定议题，引导大家在平台上发表言论，开展思想政治教育工作，要想取得良好的工作效果，党务工作人员需要了解企业干部以及职工的想法，在这个基础上，还需要进一步根据员工思想存在的问题，引入生活实例开展思想教育工作，帮助基层干部、职工意识到思想层面存在的问题，通过沟通、交流帮助员工重新树立正确的工作观念。
3.3落实“以人为本”思想工作理念
党务工作者进行思想政治教育期间，需要明确工作目标以及方向，思想政治教育工作应该尊重员工，党务工作者进行思想教育工作时，务必要落实“以人为本”的工作理念，在平时应该关心基层工作人员，还应该根据员工的表现分析员工在最近一段时间内，思想出现的波动。与职员交谈期间，党务工作人员需要注意交谈方式，将较为学术的语言转换成日常用语，同时需要注意态度，这样能够拉近党务工作者与职员之间的距离，这样可以提升思想教育效果，帮助员工解决思想问题，明确工作目标，提升工作效率，这对基层单位发展有非常大的作用。
4结语
在新时期，思想政治工作变得异常重要，智能移动设备出现之后，虽然方便大众沟通、交流，但是从研究中发现，在智能设备出现之后，人与人之间的距离仿佛无形中变得更加遥远。现在出现一种怪象，一桌人吃饭采用“无言”的方式交流，即便面对面也使用微信等通信软件交流，这种情况是新时期非常普遍的社交场景，也是党务工作者需要了解并加以关注的内容。基层党务工作者需要了解新时期社会的发展、变化，并在此基础上，做好思想政治工作，避免干部职工受到不良风气的影响，保障日常工作运行不会出现问题。
参考文献：
[1]李文峰.新形势下基层党务工作者做好干部职工思想政治工作的实践与思考[N].科学导报，2013-10-25（014）.
[2]刘刚.新时期基层党务工作者做好干部职工思想政治工作的几点思考[J].改革与开放，2011（22）：75-76.