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摘要：时代的发展与科技进步使得我国国民经济得到了有效的发展，在国民经济迅速发展的背景之下，我国企业在其运营过程中需要进一步对青年职工的思想政治工作予以有效的深入，使员工自身的思想高度对于有效的提升，并且使企业员工的凝聚力能够在优质的思想政治工作下予以有效的体现，基于上述角度，文章对我国企业青年职工思想的政治工作创新方式进行了有效的探析，希望能够通过相应的探究对我国的企业基层青年思想政治工作予以有效的优化，并且使我国青年职工在工作中所存在的思想政治问题得到有效的解决。使企业在发展中所具有的稳定性特征得以进一步的凸显。
关键词：青年职工；基层职工；思想政治工作；创新优化
引言
目前我国社会的发展使得企业在发展中所具有的创新性特征得以进一步增强，而在企业的发展过程中，青年职工占据了整体职工数量中的大多数位置，并且青年职工充分发挥其自身的主观能动性能够进一步使企业发展获得较为优质的创新型动力，使企业在发展过程中能够获得创新性思维的优化，使企业在发展中的优质特性得以进一步提升。为了使企业青年职工自身的综合素养得以有效的提升，相应的企业内部思想政治工作需要得到有效的推进与落实，并且企业在发展中需要充分的将思想政治工作作为整体企业发展中的重点内容，使企业在发展中能够通过相应的思想政治工作，对企业文化予以有效的传播，使整体青年职工队伍的积极向上性予以有效的提升。
1我国青年职工思想政治工作的重要性
青年职工就其自身而言拥有着较为活跃的思想，并且在其发展过程中容易受到具有创新性文化的现实性影响，进而使其自身所具有的不稳定性相对凸显，而使得相应的员工无法充分的投入到其自身的本职工作中当中。因此，在整体的企业工作中，需要充分的对青年职工的思想政治工作予以有效的开展，并进一步使员工在发展中所具有的价值观与人生观能够得到有效的树立实际，使员工自身能够充分的对自身的价值予以有效的创造，并积极使其能够充分的为企业发展，创造更加优质化的发展条件。首先，我国青年职职的思想政治工作在开展过程中是当前创新时代发展的必然需求，国民经济的迅速发展使得企业在在展中对于相应的思想政治教育工作具有着一定程度的创新性要求，为了进一步使青年员工自身的道德素养得到有效的培养，需要使相应的思想政治工作与当前时代所具有的创新性特征相符合。第二，相应的思想政治工作能够使清理员工自身的自身素养得到有效的提升，使企业在发展中能够获得更加健康化的现实发展特性，使企业在发展过程中能够通过提升青年员工所具有的综合竞争能力，使企业的竞争能力以及自动化管理特征得到有效的创新，使企业的发展中能够通过青年员工的创新，而获得更加优质的战略性发展。
2我国青年职工思想政治工作开展中所存在的不足
在整体企业的发展过程中，基层青年职工思想政治工作，需要拥有较为突出的创新性方法，而充分的对整体思想政治中所存在的不足点进行有效的探讨，能够使我国企业思想政治工作所具有的完善性得到有效的提升，相应的青年职工思想政治工作所存在的问题可以从以下几个角度进行详细的探究。
首先，对于思想的认识有待进一步的提升，部分企业在发展过程中只能够将效率放在其发展的首位，无法将相应的精力投入到对青年职工的思想政治工作教育当中，进而使整体青年职工在其具体的发展过程中，无法由于管理层的管理，对其自身的思想政治工作予以有效的进行，使管理者在具体的发展过程中不能够对思想职工所具有的思想变化进行有效的掌控，使整体思想政治教育的展开无法得到有效的进行。
第二，整体思想政治工作方法相对落后，若想使整体企业在发展过程中能够充分的将相应的思想政治工作予以有效的进行，便需要对创新型的企业思想政治工作方法予以有效的使用，并且使相应的工作方法与青年员工心理变化特征相符合，但企业在发展过程中，往无法对创新型的工作方法予以有效的引用，传统的方法使得青年职工在进行思想政治工作学习的过程中无法发挥其自身作用的积极性，进而使整体工作所具有的滞后性相对明显。
第三，整体思想政治教育者的素质水平有待进一步提升，虽然政治工作教育者自身所具有的综合素质，将直接影响整体思想政治工作在开展中所有的现实质量，而为了进一步使青年职工的思想政治效果得到有效的提升，需要充分的使整体青年职工自身的思想政治能力得到进一步的提升。但我国的企业在发展过程中，其自身的思想政治工作者的综合素质往往存在一定程度的现实欠缺，进而使我国的青年职工思想教育在发展过程中所具有的自由性相对明显。
3对青年职工思想政治工作予以有效创新的方法
从目前而言，我国企业计生青年职工的思想政治教育工作仍然存在着诸多问题，而对于相应的问题需要充分的以各类创新性手段，使得整体青年职工的思想政治工作能够得到有效的优化，
3.1进一步使员工的思想认识得到有效的提升
为了使整体企业青年职工思想政治工作方法予以创新，需要对整体企业在发展过程中的管理层对有效的思想政治工作理念进行深化，使整体企业的管理者能够对思想政治工作所具有的重要性予以有效的认知，并且能够主动的对相应的工作进行有效的创新，从而使员工的参与积极性得到有效的提升，使员工对于整体思想政治工作所具有的优质特点进行进一步的探究。在具体的思想工作实践过程中，需要充分的将思想工作认识作为整体思政工作在开展过程中的基本条件，并且在整体思想认识提高的过程中，需要进一步对企业文化进行有效的宣传，使思想政治工作者能够充分的在企业文化引领下对自身的工作进行有效的创新，使思政教育功能在具体的开展过程中得到有效的发挥。
3.2进一步使学习形式予以有效的创新
在信息化时代的背景之下，需要充分的将互联网技术与思想政治工作予以有效的融合，使思想政治工作在开展过程中能够获得有效的创新型技术保障，对于企业的思政工作开展而言，需要充分的对各类学习形式进行有效的应用，并且相应的工作者需要对网络技术进行有效的学习，对相应的网络学习空间进行有效的创设，使整体思政工作方式能够与青年职工学习的行为特征相符合，并以此使青年之中的素质水平得到到效的提升，使其在具体的开展过程中能够充分的对思政教育予以有效的配合，并且对思政理论知识所具有的灵活性予以有效的应用。总体而言，青年员工的思想政治教育应当以全流程的方式贯穿于员工自身的发展过程中，需要对自身的思政教育体系进行有效的完善，并且对创新型的思政教育空间予以有效的打造，对整体思政教育资源进行优化配置，继而使青年员工在具体的工作中能够对优质的创新性思想理念予以有效的接触，使青年职工自身的思想主动性得到有效的提升。举例说明，部分企业在进行思想政治工作开展过程中，可以充分的对内部思想政治网站进行有效的构建，并且以多媒体的方式对相应的资源进行有效的整合，使心脏工作能够充分的在线培训的方式被相应的企业青年员工所有效的认知。并且以互联网的方式，使相应的思政教育资源都已进一步的丰富，并由此使私人工作人员的计算机操作水平得以有效的提升，使相应的思政工作人员能够进一步的对微课等诸多新媒体教育模式与有效的应用，从而使相应的教学内容能够以更加创新性的方式予以有效的呈现。
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