韦炜
辽河油田建设有限公司 辽宁省盘锦市 124001
摘要：国有企业工商管理属于综合性很强的服务内容，在国有企业运营过程中，无论是组织架构还是内部控制，都需要工商管理提供支持。在具体工作中，国有企业工商管理涉猎范围广泛，包含内容繁多，具有较强的复杂性。在新形势背景下，国有企业正处在不断深入改革的阶段，这也进一步加大了工商管理工作的复杂度和工作量。因此，国有企业的工商管理职能需要基于新形势变得更加多样化且具有创新性，以满足国有企业经济发展所需。
关键词：新时代；国有企业；工商管理
引言
工商管理作为管理学体系中必不可少的一环，一直都是中外学者研究的重点对象。其主要目的是利用经济学与管理学帮助企业良性发展。在此基础上，为了更好地服务经济社会，还应保证市场发展的稳定性，交易的公平、公正性，这就需要相应的工商管理人才与工商管理部门发挥自身能力，坚持两个准则，即实事求是、依法执行管理公正原则，保证企业与社会的良性发展。在旧的经济体系消亡，经济新常态逐渐形成的今天，如何行之有效的进行工商管理职能的完善与升级，已经成为了我国在经济发展中必须要解决的问题。本文对我国经济新常态大背景下的我国工商管理部门职能转变路径问题作详细分析探究。
1在经济新常态背景之下实施工商管理职能的意义
在经济新常态的背景之下，市场经济进入到了新的发展时期，不仅如此市场经济结构有了一定的调整，市场经济的动力向着多元化的方向发展。企业若想在经济新常态的背景之下有进一步的发展，需要不断调整自身的发展战略，积极分析新常态经济的特点，积极发展经济新常态背景之下所可能带来的机遇，企业要找准时机抓住机会，让企业的经济管理目标不断贴合社会发展的需求。基于此，工商管理对市场经济的长效发展有着重要的影响，工商管理的概念贯穿了经济发展的始终。也因此，若想在现今经济新常态背景之下，让企业在市场经济中有长期的发展，首先要做到的就是利用工商管理职能，作出具有针对性的经济战略目标，并且制定出适宜于本企业的战略发展规划。工商管理涵盖了多个领域，其管理理念覆盖了市场经济的各个环节，其中主要包括市场营销环节、生产环节、物流环节、质量控制环节等等。所以需要重视工商管理职能的实施，工商管理可以作为我国经济市场面对经济新常态的重要武器，努力挖掘新常态背景之下所潜在的机遇，并及时作出反应。这样一来，通过工商管理职能的实施，可以进一步彰显我国市场经济的优势所在，还可以顺应现今经济发展的潮流，有效促进了我国经济的长足发展，工商管理职能的实施不仅增强了我国市场经济的综合实力，还保障我国市场经济的稳定发展。
2新时代国有企业工商管理的职能问题
2.1工商管理体制不够完善
该公司在过去很长一段时间内，以计划经济作为发展模式，在工商管理制度转型上缺乏探讨和实践，因此在工商现代化管理过程中效率滞后于同类型企业。在企业自行优化以及调整产业结构的时候，工商管理发挥着非常重要的作用，但是从实际应用情况来看，企业工商管理体系完善度较低，无法起到良好的引导作用。该问题出现的主要原因在于，该公司长期没有进行相应的调整和实践，导致进入2010年之后，公司工商管理机制中存在内容比较陈旧或制度不完整的问题，而且工商管理更新速度相较于同行业企业的发展比较缓慢，从而降低了机制的应用价值。在保护地域经济方面，该企业工商管理制度比较严格，但是对于一些区域外的资源利用不够重视，很少关注外部资源利用情况，从而影响到整个企业的资源利用效率。
2.2人员综合能力较差
该公司长期采用工龄评定方式来评价员工综合能力，这也让企业损失了大量年轻一代的从业工作者，造成专业人员青黄不接，人员素质不断下降的局面。而且企业内部缺乏相应的调整意愿，导致该公司在进行转型时，面临缺乏高素质工商管理人才的问题。国有企业的工商管理工作非常复杂，需要工作人员具有非常强的专业能力和技术性，只有专业水平和自身素质较高的工作人员才能够顺利完成这份工作。从实际情况来看，国有企业工商管理方面人才处于严重稀缺的状态，尤其是那些经验丰富，综合能力较强的人才更是稀少，这也进一步限制了企业的转型速度。
3新时期工商管理的职能探索
3.1传统管理观念的转变
思维意识决定实际行动，因此对于商业管理而言，意识永远都是行动的指引，如果意识形态没有发生转变，就不可能做出正确的行动。换句话说，在实践活动中，永远都要先发挥意识的作用。因此，需要建立起科学发展的良好观念和自我约束，自我管理的理念，使其在实践中发挥作用。同时把这种思想意识运用到现实工作中，这样就可以更彻底地提高工商管理的质量，使其实际工作水平和实践能力得到大幅度的增加。由于当前社会经济环境和以往的经济环境有差异，因此，在具体工作中需要改变传统管理观念，综合关系当前社会环境和社会形态，然后分析现下经济市场的发展特征，最后把工商经理合理地纳入其中，从而更好地制定有效的管理目标。为此，需要对传统思想观念进行合理的转变，以便建立正确的工作方式，以便更好地促进市场运行。
3.2优化工商管理的内部系统
工商管理相关部门在行使工商管理职能的时候，经常会出现管理职能交叉的状况出现。管理职能交叉的状况若没有得到较好的处理，经常会导致管理的混乱，在实际管理工作实施的过程当中无法突出管理的重点所在，这在很大程度上影响了工商管理部门职能的有效实施。基于此，需要优化工商管理内部的系统，需要将工商管理职能得到明确的划分，将职能具体到每一个部门，让每一个部门都能清楚的明确自身部门所肩负的责任。如此一来，优化了工商管理的职能，并且彰显职能的优越性，从而保证经济市场的稳定发展和平稳运行。
3.3加强工商管理人员的专业素养
若想发挥出工商管理应有的作用，工商管理的人才是关键所在。在现今经济新常态的背景之下，若想保障经济市场长期稳定的发展，工商管理的人才是关键，需要培养具有高素质的复合型工商管理专业人才。市场经济的竞争日益激烈，工商管理相关人员需要凭借自身过硬的专业素养，还需要具备较强的竞争意识，在现今信息化时代的背景之下，还需要加强工商管理人才计算机技术的应用。所以，社会需要加强对工商管理专业人才的有效培养，需要教育部门和工商人才教育进行有效的探讨，提升我国工商管理人才培养的力度，不断完善高素质人才培养的标准。尤其需要针对高校工商管理专业课程的设置进行完善，高校需要将自身学校的教学和工商管理职业进行结合，充分利用校企合作的方式，加强对工商管理人才的培养。在实际教学的工作当中，需要加强学生工商管理专业知识的学习，
结语
我国经济的发展在当前正处在重要的战略机遇阶段，经济发展已然走进了经济新常态。企业应在该阶段通过有效的工商管理手段，保证自身健康发展。工商管理在企业发展以及经济效益的提升中发挥着重要的作用。经济新常态背景下，明确企业工商管理职能，挖掘出其管理效能，有利于促进企业的可持续发展。企业应积极树立工商管理意识，更新管理理念，通过制度、技术以及营销管理模式上的创新等方式，结合企业实际情况制订出工商管理新方案，进一步促进企业的健康发展。
参考文献：
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