徐承恩
四川明星电力股份有限公司 629000
摘要：党建工作是各个企业发展的重要方向，同时也决定了企业发展的政治氛围和基本的工作状态，因此在现代科学技术的发展过程中电力企业基层党建工作，对于经济的发展和促进社会的进步都具有重要的作用。然而在电力企业基层党建工作过程中出现了很多的问题，本文主要针对电力企业基层党建工作的新思路进行了探讨，从而为电力基层的党建工作提供有效的意见和建议。
关键词：电力企业基层；党建政工工作；新思路
1电力企业政工队伍建设的重要性
电力企业的政工工作是电力企业开展一切思想政治工作的基础，对电力企业的发展和政工职能发挥都具有重要的促进作用。在新时代发展的背景之下，只有企业的政工职能得到有效的发挥，才能够让电力企业获得更好的发展前景，在社会市场的竞争中始终处于优势。首先，政工工作中的思想政治工作是电力企业开展一切工作的前提。政工工作中最主要的就是提升员工的思想政治意识，激发员工的工作热情，与此同时，政工工作能够保证电力企业的思想政治工作始终与党中央保持高度一致，让企业更好地高质量发展。政工工作要想在电力企业有效的发挥作用，就要建设高素质的政工工作队伍，只有工作人员的素质高才能够确保工作的有效落实。其次，政工工作在电力企业中的重要性，就是可以增强电力企业在市场竞争中的优势，让企业稳步的向前发展。政工工作是电力企业在发展过程中的重要思想保证，对企业的生产经营以及发展都有重要的指导作用。同时，政工工作还有利于员工与企业之间矛盾的缓解，政工工作可以调整员工的工作态度以及工作热情，有利于构建电力企业和谐的工作环境，这对于企业的发展有着重要的作用。最后，电力企业政工建设工作的开展是新时期时代向前发展的必然趋势与结果，是企业发展的必然要求。
2电力企业基层党建工作的新思路
2.1树立正确的工作思想
作为我国经济发展的支柱型产业，电力企业的基层党建政工工作具有涉及面广、内容多的特点，而且工作范围也非常广泛。在平时党建政工工作的过程中，电力企业不仅要加强对行政工作的管理，还要高度关注基层党建政工工作的具体发展情况。一旦对此有所忽略，就会导致电力企业基层党建政工工作人员在工作过程中出现懈怠、思想不积极等各种问题，这会阻碍电力企业基层党建政工工作的良好发展。因此，应当依据企业的发展战略和发展机遇进行细致规划，不断加强企业基层党建政工工作力度，并且结合实际情况，重视对基层党建政工工作人员思想的教育和培训，将其思想上的“恶疾”彻底消除，从而提高各项工作的完成效果和完成效率，推动基层党建政工工作的有序和高效开展。
2.2有效提升制度建党和思想建党工作的协调性
第一，将电力企业党组织机构纳入整体法人体系管理，通过企业的章程起草等形式确定党组织机构的重要地位和作用，同时在企业整体发展规划中将基层党建工作纳入发展规划，这样才能为电力企业基层党建工作全面覆盖企业发展提供依据，并且有效加强党对企业发展的领导作用；第二，在电力企业的实际党组织建设工作中，要从电力企业的业务开展、工作执行和企业决策等方面建立完善的权责体系，只有不断加大企业主管机构与基层党组织之间的联系，才能有效提升党组织建设和引导作用。
2.3提高电力企业基层党建政工工作人员的素质和能力
想要保证电力企业基层党建政工工作的质量和效率，就要全面提升工作人员的素质和能力。在企业内定期开展培训活动，通过这样的方式可将最新的知识和技能传递给工作人员，在培训之后通过考核的方式检查工作人员对相关知识的掌握情况，根据结果开展奖惩措施，这对电力企业基层党建政工工作开展来说是非常重要的，也能确保工作质量和效率。
2.4加强专业督导工作，完善基层党建政工的评价机制
为更好地激发电力企业基层党建政工工作的创新活力，需要不断健全电力企业基层党建政工评价机制，加强专业督导工作，明确评价标准，采用多元化的评价内容，保证党建政工各项工作的有效落实，切实发挥工作效力。例如，可以以电力企业各个专业部门为单位，建立基层党组织，结合电力企业的实际发展经营状况，完善各级领导、员工的管理评价制度与奖惩规定，针对员工在业务能力、管理落实各项工作要求、党建学习、政治素养提升以及创新创效等方面做出的贡献进行综合评价，将党建工作的学习情况、行为表现、群众影响力等一并纳入绩效考核范围，实行定期评价，采用加权平均等计算方式，有效展现企业内部员工的实际工作情况和精神面貌，形成创先争优的良好企业氛围，并将考核评价结果与员工绩效、评优评先等相挂钩。此外，针对员工在培训学习中取得优异成绩，取得创新科技成果或者促进企业业绩显著提升等情况，可以给予一定的特殊嘉奖，同样针对员工由于工作态度不认真、行为表现不当等对企业形象造成损害，或者使企业出现较大经济损失等情况，可以按照相关制度标准给予一定的处罚。
2.5有效促进一岗双责电力企业管理理念的落实
第一，帮助电力企业全体员工明确本职工作与党建工作的关联，建立完善的党建工作责任机制，基层党员要肩负一岗双责、党支部书记要肩负第一责任，电力企业党委要肩负主体责任，这样通过全面从严治党的管理理念的实施，为基层党建工作开展提供有力的依据和指导；第二，电力企业的相关管理人员应该根据电力企业基层党建政工工作的实际情况明确自身的主要责任，逐步明确人事干部管理、党风廉政建设和各种党建事项的工作部署，积极为基层党建政工工作提供有力且明确的指导意见；第三，积极制定《电力企业基层党建工作一岗双责工作暂行办法》，有效提高基层党员一岗双责意识，最终推进电力企业基层党建工作的顺利开展。
3结束语：
综上所述，基层党建工作对于企业发展与政治方面产生了决定性的作用，所以党建政工工作是电力企业不断发展的重要保障。在科学技术的推动下，企业也取得了迅速的发展，而随着人们对于电力需求的不断增加，电力企业在国民经济中占据着关键位置，并促进了社会的不断发展。但是，由于电力企业基层党建政工在实际进行工作的过程中，往往采取了传统的模式，在一定程度上，阻碍了企业的发展，因此，电力企业要对于基层党建政工工作加以重视，并不断开创了党建工作的新思路。
参考文献：
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