刘迪金
四川省资阳市乐至县良安镇畜牧兽医站 四川省资阳市乐至县 641511
摘要：畜牧业的稳定发展直接着大众的生活质量与社会经济水平提升效果，各领域对畜牧业发展均引起重视，积极开展畜牧兽医工作，以动物检疫为核心工作，对每位工作人员专业能力与技术水平均提出较高要求，能通过动物检疫工作质量提升畜牧兽医工作有序进行带来积极影响。此外，依据我国动物检疫发展现状分析，在此方面易受相关因素影响而引发各类问题，还需各部门及工作人员能在此方面投入人力、物力、财力等，可避免对我国畜牧业健康发展带来不利影响。
关键词：畜牧兽医工作；动物检疫；现状；畜牧业
动物检疫是畜牧兽医工作核心内容，关乎着动物身体健康与养殖户的经济效益，对此，也需积极开展动物检疫工作，能有完善的实施方案与措施，针对易发生的问题全面探究，能从根本上解决动物防疫问题，避免在此项工作环节中出现问题而产生一定损失。此外，监管部门也需积极参与，结合自身工作职责与动物检疫工作要求，有完善的监管制度，全面落实到动物检疫工作环节中，通过实际效果说明动物检疫工作实施重要性。
一、畜牧兽医工作中动物检疫现状
（一）宣传工作不到位
当前，我国大部分地区开展动物检疫工作，均忽视了对其全面性宣传，只是盲目地开展动物检疫工作，导致此项工作开展阶段养殖户们的积极性与参与性不高，动物检疫工作效果与预期差距较大。当然，也有部分地区在动物检疫工作实施阶段进行了相应的宣传，但是没有从根本上分析，无论所选择的宣传方式还是宣传内容，均与各地区畜牧业发展情况不符，为了完成动物检疫工作而开展此项工作，失去了根本意义，导致各地区的畜牧业发展效果不理想。
（二）监管工作质量不佳
从我国现代化畜牧业发展实况探究，关于动物检疫工作开展，并没有明确的法律法规、相关政策等进行约束性管理，只是从畜牧业的整体发展中对动物检疫工作进展有相应的管理，但是不符合动物检疫工作监管要求，导致动物检疫工作质量不法达到预期编制。此外，市场监管部门与监管人员并没有积极参与到动物检疫工作环节中，监管工作的“口号”很响亮，但是没有实际作为，在监管工作方面出现了各种问题，对动物检疫工作开展、相关政策完善等均造成阻碍。
（三）工作质量提升困难
关于动物检疫工作开展，虽然引起我国各地区相关部门的重视，但是从实施效果方面探究，各地区动物检疫工作效率整体偏低。如果某个区域的动物检疫工作效率较低可能问题出现在个别的区域中，只需对问题区域进行合理化管控就可改变现状[1]。但是整体性偏低，就说明整体均存在问题，最主要的问题就出现在各地区动物检疫机构中，关于动物检疫工作开展，不单单是因为养殖户们的积极性与配合性较低，而是动物检疫工作人员的意识与能力待提升，无形中增加了动物检疫工作实施难度，无法提升动物检疫工作质量效率。
（四）技术手段待创新
动物检疫工作开展，对工作人员技术水平、专业能力等提出较高要求的同时，也对技术手段有一定要求。但是大部分地区的畜牧业在创新发展阶段均把工作重心放在养殖与效益提升方面，忽视对动物检疫技术手段的投资与创新，导致动物检疫工作所应用的技术、方法单一化、传统化，整体实施效果不理想，在根本上增加了动物检疫工作实施难度，整个工作的难度持续性加大，各项工作开展均受到一定阻碍。此外，资金不充足，无法引进与应用新技术、新手段，在创新发展中迟迟没有明显的效果。
二、畜牧兽医工作中动物检疫策略
（一）加大动物检疫工作宣传力度，拓展动物检疫工作影响范围
因动物检疫工作质量会对畜牧业发展有一定影响，需各地区的畜牧业、地方政府对此引起重视，能在此方面给予支持，保证动物检疫工作顺利开展。其中，可选择宣传推广方式，能对动物检疫工作进行大力宣传，能保证养殖户们对此有一定了解，可与监管部门、检疫部门等积极配合，既能顺利开展动物检疫工作，又能维护养殖户综合效益，通过动物检疫工作实施效果说明此项工作影响性[2]。
此外，各地方相关部门能积极参与，在动物检疫工作宣传阶段通过多种方式、多渠道宣传动物检疫法律知识，组建培训班，引导养殖户与群众们积极参与，能在培训班中对自身的疑惑勇敢提出，由专业化人员进行指导与培训，增强养殖户及大众专业意识，能在日常生活与养殖过程中积极配合检疫部门各项工作，避免发生动物疾病或危害大众身体健康，从而达到预期发展目的。
（二）健全管理制度，提升动物检疫工作质量
管理制度是开展动物检疫工作重要条件之一，能随着动物检疫工作开展与实施，对管理制度落实与完善，有相应的依据进行管理，保证动物检疫工作质量与效率[3]。此外，还能强化各部门与人员的工作职能，详细分析各地区动物检疫工作实施情况，有目的性地落实管理制度，一方面，在落实中能对动物检疫工作进行约束性、全面性管理，保证动物检疫工作实施效果；另一方面，在实施中健全管理制度内容，强化动物检疫执法力度，养殖户们能有较强的防控意识，在管理制度实施阶段遇到不符情况，还需对其进行严肃性的处罚，突出动物检疫工作与管理制度的权威性，才能提升动物检疫工作质量。
（三）贯彻落实用人机制，组建专业化工作队伍
动物检疫工作开展离不开专业化的工作人员，为使各项工作环节中均具体专业化工作人员，无论是人员数量还是质量均有严格及明确的要求。对此，贯彻落实用人机制，以此吸引更多人参与，根据人员专业能力与优势合理分配工作岗位，逐渐扩大队伍规模，积极开展专业培训活动，人员技术水平显著提升，能胜任工作岗位，检疫队伍整体水平不断提高，工作人员专业素养可在日常工作环节中充分展现，针对检疫工作中所存在的问题可独立化、科学化解决，从而保证动物检疫工作有序进行[4]。
（四）政府部门大力支持，引进新技术、新设备
考虑到动物检疫工作对畜牧业发展的影响性，各地区开展动物检疫工作均有一定难度，为保证动物检疫工作实施效果，也需政府部门的大力支持，能引导各领域的积极参与，人力、物力、财力合理分配，新技术、新设备引进与应用，改变传统化检疫工作模式，反而注重动物检疫工作信息化、智能化发展，直接影响着动物检疫工作质量、效率、技术水平等，也会符合我国现代化畜牧业发展要求。
此外，政府部门所出台的相关政策能全面落实，在各养殖时期均能对易发生的疾病类别、特性等掌握，在各项政策实施阶段掌握动物检疫工作进展情况，科技创新能力增强，增强畜牧业发展活力。
结语：
结合当前我国畜牧兽医工作中动物检疫现状分析，在各方面均存在着问题，宣传工作不到位、监管工作质量不佳、工作质量提升困难、技术手段待创新等，影响着整体工作质量。基于发展现状还需有相应的解决策略，要加大动物检疫工作宣传力度，拓展动物检疫工作影响范围，健全管理制度，提升动物检疫工作质量，贯彻落实用人机制，组建专业化工作队伍，政府部门大力支持，引进新技术、新设备，从而促进我国现代化畜牧业健康发展。
参考文献：
[1]王志刚,杨广杰,张立华.浅析畜牧兽医工作中动物检疫现状[J].《畜牧兽医科学（电子版）》,2018,68（09）:169-169.
[2]周雷涛.畜牧兽医工作中动物检疫现状的研究[J].兽医导刊,2019,6（01）:32-32.
[3]张守文.畜牧兽医工作中动物检疫现状及对策[J].东西南北:教育,2020，48（11）:363-363.
[4]张庆,刘颖.畜牧兽医工作中动物检疫现状研究[J].农家科技(中旬刊),2018，32（27）:84-84.