金泥集团干法二厂 737100
摘要：随着社会的发展和经济的发展，基层党建工作是企业管理中十分重要的组成部分，对于提高企业管理质量与员工工作效率有着显著意义。如果企业在管理体系建设与完善时能够提升党建工作质量，那就可以保证企业效益的获取。
关键词：基层党建工作；企业管理；定位和作用
引言
在新时代的背景下，国有企业作为行业的重要力量，已成为当前我国新技术、新思想、新文化的试验田，其发展受到了广泛关注。站在国有企业发展的全局高度上来看，基层党建工作可以说是企业内部发展的精神支柱和力量源泉。为此，相关人员必须要重视关于基层党建工作的深入学习，以更好地加强基层党建工作的相关内容，从而保证可及时准确地将党的新方针、新指示、新思想传达到基层员工之中。
1加强基层党建政工工作对国有企业发展的意义
①提高企业对党组织建设的重视程度。基层党建工作在企业管理中的第二个定位与作用就是提高企业对党组织建设的重视程度，进而实现企业管理质量的提升。就我国企业的发展来看，其与国外企业的发展体系有着显著的区别，所以我国企业在发展过程中应当倡导加强党组织的建设，从而增强企业的凝聚力，树立企业文化。提高基层党建工作质量也有助于企业在发展过程中依据党组织开展管理工作，为企业长远发展提供理论依据。②在企业实际工作中发挥党建引领作用。基层党建工作的落实对于企业整体管理工作质量的提升有着重要意义，而就具体的工作情况来讲，通过夯实基层党建工作基础，不仅可以加强企业对于先进生产技术的推广，而且也能够增强企业竞争力，为企业生产效益的提升营造良好的环境。党建作用的发挥需要企业工作人员对党组织职能的正确认识，所以企业应当提高对党组织建设重要性的认识，切实发挥好党组织把方向、管大局、保落实的作用。
2新时期加强企业基层党建工作的措施
2.1用信息化手段搭平台，探索党建引领的创新尝试
在持续推进党建管理体系建设中，公司党委积极借助计算机先进技术和现代网络平台，不断扩大管理体系覆盖范围，创新打造党建管理体系信息化管理平台，努力培育“电子党务”工作品牌，坚持以先进理念创新基层党建工作，更好地融入中心服务大局，促进体系建设工作与党委年度工作深度融合，初步实现了宣传引导、过程管理、实时分析、绩效考评等功能。使基层党建工作全数据管理、全过程管理、全天候管理，较好地解决了检查和管理成本问题，缩短了决策时间，以“智能化”赋能基层党建。近期，公司党委重点在干部胜任力模型建立、深化党建“网上考核”、长兴二期“智慧宿舍”筹建等工作上发力，集中优势“兵力”打歼灭战，为全面提升党建工作质量，助力企业高质量发展再谱新篇章。
2.2促进企业文化建设有序进行
企业文化是现代企业的精神内涵，也是促进企业特色发展和建设的重要因素之一。而企业本身对自身的信念和价值观是其文化核心的基础，可以有效地促进国有企业的快速发展。在国有企业内部，党组织是精神文化建设的领导者，相关党建工作人员需要研究分析社会发展的变化，紧跟时代脚步。此外，国有企业要以文化建设为载体，注重新工人思想的建设，把企业文化建设与党的十八大、十九大精神联系起来，以有效地树立党组织在职工心中的光辉形象。这不仅是深化改革时期国有企业基层党建工作的进一步深化，也是企业走中国特色社会主义道路的集中体现。
2.3运用宣传手段，促进党建工作突破
在国有企业党建政工工作中，宣传工作属于重要的工作方式之一。
国有企业党组织需要掌握全局发展的重要方向，切实加强对党建工作的宣传，努力积极地树立国有企业的良好形象，不断地提高国有企业的凝聚力以及向心力。同时，在国有企业的发展过程中，还要通过不断深化改革，促进国有企业实现发展目标要求，切实保障国有企业党建政工工作的建设。另外，还要不断提高国有企业党组织管理人员的能力，明确团队成员的分工，建立一支专业的党建团队。通过相关的业务培训，保证党建工作水平的不断加强。此外，在新形势下党建工作也要顺应时代的发展，利用现代的新技术以及新手段，保证党建政工工作积极向上，使其具有时代的代表性。建立专业的宣传部门，以及党建工作部门，利用各种新媒体技术对党建工作进行宣传教育。
2.4推进党建标准化建设向前迈进
公司党委专门编制了基层党组织按月度填写的《作业表单》。表单设置了党员参加“三会一课”的个人签到、发言记录、学习体会等，以及“四创”工程和项目制党建季度进展，党风廉政建设推进事项，季度员工思想动态分析和综合评价，领导干部联系基层开展调查研究情况，党费、党组织工作经费使用明细，党支部特色亮点工作动向等内容。基层党组织只要开展党的活动，都有对应的表单进行记录，有效解决了基层党建工作的盲目性、随意性问题，进一步提高了党建工作效率。比如：对基层党建工作进行现场检查时，只要查看基层党总支（支部）、党小组工作台账即可。这样既提高了基层党建工作的规范性，又完善了基层党建档案管理，便于过程监督和自我改进。
2.5确保党建标准化水平逐步落实
推动基层党建标准化就是借鉴企业管理标准化的原理、方法和成熟管理经验与党建工作相结合，互取长处，对新时代中国特色社会主义党建理论和经验进行科学的细化、分析、整合和提升，是从严治党理论向基层党建延伸的有效途径，使基层党建工作与时俱进，更贴合时代步伐，更顺应社会改革，更适应行业发展，更符合企业需求，使党建工作成为施工企业发展源源不断的力量来源。新会项目党支部一直重视学习习近平总书记在党建工作方面的新理论、新思路，认真学习党的纪律、规范和各类流程，细致检查组织架构和党员队伍，优化组织构成，以党员先锋示范岗为着力点，强化党员日常教育；按标准程序积极开展组织生活，认真落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员等基本制度，重视合规性，使基层党支部生活正常化。通过讨论研究进一步理清推动基层党建标准化的思路和方法，夯实党建基础，思考高效的党建方法，完善各类制度，使基层党建工作既有广度，又有深度，充分发挥基层党支部的战斗堡垒作用。
2.6完善基层党建工作的有效制度
在国企的发展过程中，单一的党建工作无法适应现代化社会发展的需求。需要企业充分的结合企业党建政工工作，从而提高企业对自身党建政工工作的重视。并且建立相应的管理机制，从而保障企业基层党建政工工作的顺利实施。通过开展多种党建政工工作，加强对党建工作的关注，确保党建政工工作实施的效果。利用丰富的党建工作提高企业基层工作人员对于政工工作的重视，并且在工作的过程中利用现有的技术以及设备，促进基层党组织的建设朝着正确的发展方向去努力。从而保证企业员工的工作积极性以及责任心，以促进我国国有企业党建政工工作的全面建设。
结语
基层党建标准化尚在从理论向现实推广延伸的阶段，是习近平总书记党建思想理论在基层党支部实现的有效载体，是今后党务工作发展过程中一个重要的研究方向，其丰富的理论内容、灵活的实现方式、强大的适用性，势必为党建工作带来更强的适用性，为社会主义现代化建设中各行业党支部的发展提供新鲜的养分，更为解决国有施工企业基层党支部的党支部建设提供有力支撑。
参考文献
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