房地产企业全面预算管理中存在的问题及解决对策

发表时间:2021/4/12   来源:《科学与技术》2020年36期   作者:季君
[导读] 房地产行业是我国国民经济发展的重要支撑,
        季君  
        江苏华隆置业有限公司,210000

        摘要:房地产行业是我国国民经济发展的重要支撑,随着经济的发展,房地产企业之间的竞争也愈来愈激烈。文章以房地产开发企业作为研究对象,结合房地产企业全面预算管理中存在的问题,梳理了全面预算管理的应用策略,以期可以给同行业工作人员提供参考。
        关键词:全面预算管理机制;管理目标;预算方案
        
        房地产开发企业,对于其预算管理模式,一直都是行业所诟病的地方。作为相关企业,如何在当前的国家形势下,有效管控企业的预算机制,如何在落实相关的制度政策的过程中,有效优化预算管理内容。以企业的发展趋势,为主要的切入口,从而创建完善的预算管理体制。
        一、房地产开发企业实施全面预算管理的特点
        针对房地产开发企业,大部分公司将现金流预算,作为企业发展的根本。受客观因素影响,房地产开发企业资金使用程度高、资金风险程度高、企业效益高等多种因素影响。企业的现金流,是企业预算管理的核心目标。而其流通程度,将严重影响房地产开发企业的发展。在某种程度上,现金流预算报表的重点内容为利润表、资产负债表预算两方面内容。
        房地产开发企业的工程项目,是将工程项目预算,当作核心内容。并且,根据开发项目的具体情况,及时做好相关资金的预算内容。用科学的发展理念、高效的发展思路来创建全面预算管理机制。进而实现投资方案的严谨性和可靠性。针对项目每一个环节,都要保障其对应的预算体系,内容清楚、价格清晰、数量准确。将预算编制的相关依据,作为项目开发的重要内容,其所涉及的规划编制、工程施工、项目管理等各部分内容,进行详细预算编制。结合实际的项目情况,选择适合编制模式。
        二、加强房地产开发企业全面预算管理的目标
        (一)实现企业内部管理水平的提升
        落实全面预算管理工作,可以提升房地产开发企业内部各部门的协作能力。由于预算管理工作,涉及到的部门相对较多,因此,企业在落实全面预算管理工作的过程中,需要集合企业全体成员的力量。召开相关的组织会议,发挥企业组织架构优势,集中精力办大事。同时,在全面预算管理理念的影响下,针对企业的各部门成员,其对应的工作内容,工作明细,都可能成为一次高质量的检阅。不仅可以提升企业的内部核心战斗力,同时,优化企业员工的职能分配,提高人员的工作效率。进而增进企业的整体发展实力。
        全面预算管理机制的实施,可以进一步提高企业的抗风险能力,尤其是在新形势背景下,房地产企业的发展空间,已经受到一定程度的挤压。其行业风险不言而喻。而预算管理机制,可以进一步优化企业的内部流程,从市场角度、宏观战略角度、企业运营角度等方面,都可以明显地改变。通过全面预算管理制度,落实各项风险预案,完善风险管理体系,通过设定一系列的制度标准,约束企业内部的资金使用,进而提升企业的风险抵御能力。
        (二)提升战略应变能力
        作为房地产企业,首先要具有强大的战略布局,通过自身的清晰定位以及明确的市场目标,来划分企业的发展规划。而全面预算管理机制,对于企业的战略布局,具有一定的积极作用。通过预算机制的实施,可以进一步监控企业的资金流向,最大程度助益企业战略目标的实现。通过预算制度的具体应用,有效降低企业可能遇见的潜在风险,纠正企业发展过程中的错误发展路线。提高企业战略应变能力。
        全面预算管理机制,本身是从企业发展的宏观战略眼光部署,其发展格局以及行业趋势,要有明确的判断和分析。结合企业制定的相关发展目标,确保预算制度实施的可能性和有效性,对于企业内部的执行情况、反馈情况等相关信息,要及时整理,定期汇报,为企业可能发展的不可控风险及时作出适当的调整。通过一系列的紧急预案以及有效预防措施,实现企业自身的可持续发展。


        三、全面预算管理机制的完善对策
        (一)完善预算管理体系
        从房地产开发企业的发展眼光来看,全面预算管理体系,其自身的系统性,需要所有部门的相互支持和帮助,进而构建出一套完整的管理体系。而为了促进体系的顺利实行,房地产企业,要根据自身的发展情况,制定企业的预算管理模式,对于企业的内部部门,要一视同仁,不能差别对待,任何部门的相关工作,都可能影响全面预算管理制度的实施。将预算编制原则和预算编制标准有效结合,完善企业现有的预防方案,着重细化其管理细节。对于一些争议较多,影响较小的问题,可以先采取搁置对待原则;对于一些争议较小,影响程度较大的问题,要尽快加以解决。对于预算涉及的部门领导和相关成员,要强化考核意识,作为所有预算的编制人员,要提高思想觉悟,提升企业使命感,不断结合企业的发展特点和发展机遇,全面落实预算管理工作的具体内容和相关操作。在项目预测、市场业绩、资金方案等方面,要提高重视程度,强化预算管理的意义和作用,进而实现预算管理的全方位运作,保障企业的稳定发展和良性经营。
        (二)优化预算管理机制
        预算管理机制的建立,是随着企业的发展不断进步和升级。因此,房地产开发企业,在落实相关的预算工作中,对于存在具体问题以及衍生而来的现象,要加以解决。由于制度的建立和问题的产生,可能存在一定的时间差,因此,企业当前的运算管理机制,未必可以处理或者预防相关的企业问题。为此,企业预算的领导成员,要及时发现企业所欠缺的内容,总结适当的方式和方法,有效加以控制。
        1.强化预算资金控制程度
        确立部门负责人审批权以及相关责任的说明。同时,在确认相关的审批权限后,财务部门对其需要的资金项目,进行相应的拨付。由于保留相关的资金证明,因此,企业的资金控制能力,有所加强。
        2.提高对于预算外资金的管控
        作为预算外的资金支出,其可能存在的相关风险,要有详细的说明。其次,将预算外的资金使用情况,另外建立相应的资金管控账务,确保资金的清晰程度,同时,监控资金的使用情况,降低企业的风险程度。
        3.建立风险预警机制
        财务风险预警机制,是在各项财务支出的有效范围内,建立相关的财务预警机制。明确各部门的财务支出界限,同时,结合企业发展过程中的相关阶段,建立重要的风险控制点。例如,作为房地产开发企业,其资金的使用数额极为巨大,因此,项目在开发过程中,像资产负债率等指标,要符合企业的发展情况。当突破到相关的预警值,要提高警示作用,减少对企业深层次的影响和危害。
        (三)强化预算管理分析与协调作用
        当企业的预算管理机制实行过程中,要充分发挥其分析和协调作用。进而实现对预算执行的全过程监督。首先,企业需要做好相应的预算分析工作,对于预算的制定部门,要按照资金的使用情况、收支情况、超支情况进行明确的说明和分析,尤其是超出的金额对于企业的影响,其相关的责任方,要进行超支情况的汇报和总结。其次,建立高效的预算反馈机制,将全面预算管理过程中,及时接收的反馈效果,进行相关的内容分析,并形成相关的文字意见,对反馈的内容进行有效的说明和答复。对于提出的相关意见和想法,经过一系列的验证和考察后,切实有效的,要在预算管理的升级过程中,加以体现。最后,严格执行预算调整管理机制,全面预算管理机制,必须立刻执行,不能有任何的拖延和阻拦。任何部门和人员,对于相关的内容,要保证执行效果。
        结论:
        综上所述,针对当前建筑市场的总体发展态势,房地产开发企业,应该坚持正确的发展理念,在全面预算管理机制的执行过程中,不断优化预算管理的具体内容和管理细节,进而提升房地产开发企业的综合实力。

参考文献:
[1]李秀英. 浅析中小房地产企业全面预算管理问题及对策[J]. 中国集体经济, 2020, 628(08):20-21.
[1]孙雨南. 浅析房地产企业全面预算管理过程中应注意的问题及保障措施[J]. 现代商业, 2020(14):98-100.
[1]邓小娟. 浅谈房地产全面预算管理现状及解决对策[J]. 财会学习, 2020(10):104-105.
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