淮北选煤厂质量过程管控指导实践

发表时间:2021/4/15   来源:《科学与技术》2021年第2期   作者:赵晴 高光宇 许俊杰
[导读] 为满足客户需求,确保精煤产品质量不超限
        赵晴  高光宇  许俊杰
        淮北矿业集团淮北选煤厂          
        摘要:为满足客户需求,确保精煤产品质量不超限,保证精煤产品质量不过剩,降低限下率,实现洗选效益最大化,本文阐述了从原煤供应、洗选加工到精煤发运的优化管理实践办法,对保障精煤产品发运百分之百合格,实现洗选效益最大化有很强的指导性、实践性。
        关键词:原煤供应  指标稳定  产品合格  限下率  联动产率
概况
        淮北选煤厂南区为年入洗能力450万吨的炼焦煤型中央选煤厂,主要入洗张庄矿、朱庄矿、朔石矿、袁一等矿煤。淮北选煤厂南区现有单、双号两套生产系统,主要是采用原煤重介+煤泥浮选+尾煤压滤洗选工艺,原煤不分级不脱泥分选,产品有精煤、中煤、矸石、煤泥。淮北选煤厂目前生产的精煤产品属11级精煤,灰分10.00%-10.50%,若精煤发运灰分小于10.00%,即为低于限下,表示产品质量过剩,发运灰分大于10.50%,即为发运超限,质量不合格。
1 优化质量管理的原因
        (1)近年来,随着闸河煤田的枯竭,原煤煤质波动大,高灰细泥含量增加,不利于产品质量控制。
        (2)受国家环保要求影响,客户对产品质量要求提高,产品质量竞争压力增大,必须优化内部管理,提高产品质量,增强产品竞争力。
        (3)2020年淮北选煤厂实施负面清单管理,自负盈亏,生产经营压力大,优化管理,提升发展质量势在必行。
        (4)现阶段正值集团公司和厂部质量发展提升阶段,如何“提质增效”,稳定产品质量,提高精煤产率,提升全厂经济效益,成为生产的焦点工作,在确保产品发运不超限的同时又要确保产品质量不过剩,实现洗选效益最大化,任务艰巨。
        面对严峻的生产经营形势,淮北选煤厂南区提出了“保发运,降下限,提产率,创效益”的生产总基调,总结优化提出了《淮北选煤厂产品质量优化管理指导实践》,对保障产品发运百分之百合格,降低限下率,实现洗选效益最大化有很强的指导性、实践性。
2 抓原煤供应 保准确稳定
        稳定产品指标必须抓住原煤供应源头,原煤供应的准确、均匀、稳定是确保产品指标合格的关键。要抓住原煤供应源头,必须抓住四个方面,即卸、返、供、享。
        (1)抓“卸”煤
        抓卸煤,就是要掌握所卸原煤是哪个矿的原煤,所卸原煤在哪几个仓号,避免原煤卸混,返错,提高返煤的准确性。
        (2)抓“返”煤
        抓返煤就是要掌握原煤返仓的准确性和及时性,即要按照调度要求准确返煤,明确返什么矿别的原煤,返哪个仓号的原煤,进哪个仓号的原煤仓,确保返煤矿别、仓号准确无误;另外要及时返煤,生产过程中要观察原煤仓仓存情况,要及时补充原煤,以免原煤仓仓存量小影响原煤均匀稳定供应,进而导致产品指标出现波动。
        (3)抓“供”煤
        抓供煤就是要抓住原煤供应的精确性和稳定性,即要按照调度指定比例配洗原煤,避免因比例不对影响产品挥发分、粘指等各项指标,同时要确保原煤供应的稳定性,为洗选操作创造稳定的原煤供应环境。
        (4)抓共“享”
        抓共享就是要将原煤信息全面共享、全程共享,即原煤岗位司机要将原煤的卸、返、供信息及时发送到原煤信息共享平台,与质量岗位司机共享,告知质量司机原煤的矿别、所在原煤仓号、原煤量以及原煤表面特征等,为质量司机稳定操作提供参考信息。
3 抓生产过程 保指标稳定
        (1)抓班后“四谈”
        抓“四谈”提高质量司机操作技能水平,即通过召开班后质量司机“四谈”座谈会—谈煤质、谈操作,谈特征,谈注意,分享生产过程经验,安排技术人员专职负责记录、分析、总结经验,并以生产简报的形式,每天发送到车间生产微信群,供其他质量司机学习借鉴,通过互通有无,互享经验、互相提醒的方法,提高质量司机的操作技能水平。
        (2)抓重选“四法”
        抓“稳、砸、测、浮”四法,稳即密度稳、磁性物稳、压力稳、液位稳、煤量稳;砸即砸样目测灰分,测即利用离线测灰仪检测灰分,浮即原煤、精煤、中煤浮沉分析,通过“四法”提前预判产品灰分,快速调整分选密度,指导生产过程,减少产品质量出现较高、较低或连高、连低灰分的概率,改变了以往“等灰、靠灰”指导生产的被动操作局面,提高了产品质量的预判性,进而实现提前预判质量,提前调整操作,稳定产品指标的目标。
        (3)抓浮选“四法”
        “看、摸、测、量”,看泡沫层虚实度、看精矿、尾矿物料流速、看尾矿颜色、精煤沉降扭矩变化;摸尾矿浓度、尾矿粒度;测入浮浓度、测尾矿浓度、测浓缩机来料浓度;量油量,量油比,油量是否变化,油比是否合理。综合上述措施,车间逐步形成浮精产品“1+2+1”指标管控办法,实现由浮选司机管指标,变为浮选岗位、过滤岗位、浓缩机岗位齐抓共管指标的良好局面,浮选生产过程实现闭合管控,浮精产品指标更趋稳定,区间合格率进一步提高。
4抓精煤发运 保产品合格
        (1)抓“四表”
        抓“四表”即抓“入仓时间记录表、入仓灰分计算表、装车灰分统计表、精煤仓存统计表”。“入仓时间记录表”统计每个精煤仓进了哪个时间点的灰分;“入仓灰分计算表”计算重精、粗精、一浮、二浮小时入仓灰分和精煤仓综合入仓灰分,掌握每个精煤仓产品灰分,做好时刻装车发运的准备;“装车灰分统计表”记录生产过程中产品装车发运的产品灰分,其中产品装车发运的指导办法可以参考《产品质量价格目录》和《关于产品装车的指导办法》,确保装车产品发运合格;“精煤仓存统计表”记录当前精煤仓所剩精煤量及对应的精煤灰分,为下个班生产和装车做好指导作用。利用“四表”可以清楚地掌握每个精煤仓进精煤的时间点、入仓精煤的灰分、精煤装车发运的配比、精煤发运的灰分、精煤所剩精煤量、所剩精煤灰分,实现了洗选、入仓、发运、交接全过程跟踪记录,为产品发运百之百合格提供了可靠的保障。
5 抓指标考核 保质量稳定
         在煤质变化、刚启车、加煤不稳定、换煤期间等特殊时间段,最易出现连高连低,车间根据实际生产情况进一步完善产品质量价格考核规定,完善重精、浮精、小时入仓等个灰、小时混精灰分连低连高、同高同低考核规定,提高质量司机调整操作反应速度,强化重控、浮选过程管控,加强重控浮选协调配合,稳定产品质量,提高产品指标区间合格率。
6 2020年一季度生产指标完成情况
        通过抓原煤源头,抓生产过程,抓精煤发运,车间实现了对原煤入厂、入仓、入洗、产品发运的全过程跟踪闭合监管,原煤配洗供应更加准确稳定,产品指标更趋稳定,产品批发运实现了100%合格,限下率逐月降低,由1月份的17.65%降至零,超联动产率稳步提升,3月份达到了2.44%,2020年一季度淮选厂出色地完成了集团公司各项生产考核指标(如下表1)。
                      
注:联动产率为淮北矿业集团公司考核淮选厂精煤产率指标,则超联动产率值越大,表示洗选效果越好,洗选效益越好。
总结
        面对当前严峻的市场形势,淮北选煤厂清楚地认识到唯有转变思想,提高自身,两眼向内,深挖内潜,持续加强产品质量管理,继续强化生产过程管控,不断总结优化产品质量管理办法,坚定实现发运产品批次100%合格的目标不动摇,坚定“保发运,降下限,提产率,创效益”的生产总基调不动摇,才能在此困难之际闯出一条活路,赢得生存之机。
作者简介:赵晴(1986- ),男,安徽萧县人,工程师,2012年毕业于安徽理工大学,现在淮北选煤厂选煤车间工作。
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